司机服务合同书格式

司机服务合同书格式合同编号：__________司机服务合同书甲方（雇主）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（司机）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方担任司机事宜，经友好协商，达成如下协议：一、工作内容1.乙方同意在甲方领导下，担任司机工作，为甲方提供安全、准时的驾驶服务。2.乙方应遵守国家的交通法规，确保行车安全，做到文明驾驶。3.乙方应按照甲方的要求，完成各项驾驶任务，包括但不限于接送甲方员工、货物运输等。二、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如需加班，双方可协商解决。2.乙方享有国家法定的休息休假权利，如遇特殊情况需要乙方加班，甲方应按照国家规定支付加班费。三、劳动报酬1.乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体数额由双方协商确定。2.乙方工资的支付方式为每月支付，具体支付时间由双方协商确定。3.乙方如遇加班、节假日值班等情况，甲方应按照国家规定支付相应的工资报酬。四、社会保险和福利待遇1.甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、产假、陪产假等。3.乙方在工作中发生意外伤害，甲方应按照国家规定为其提供相应的救助。五、保密条款1.乙方在合同期内和合同终止后，对甲方商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。六、合同的解除和终止1.双方协商一致，可以解除或终止本合同。2.乙方提前解除本合同的，应提前一个月通知甲方，并承担相应的违约责任。3.甲方解除本合同的，应依法支付乙方工资和经济补偿。七、争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，期满后双方可续签。3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。甲方（雇主）：__________乙方（司机）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.司机个人简历2.驾驶执照复印件3.车辆行驶证复印件4.车辆保险单复印件5.身份证明复印件6.健康证明复印件7.背景调查报告8.甲方公司规章制度9.乙方工作服及安全装备清单10.培训记录和考核结果二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供服务，或服务质量不符合甲方要求。2.乙方迟到、早退、缺勤或未经甲方同意擅自离岗。3.乙方违反交通规则，造成安全事故或损害。4.乙方泄露甲方商业秘密或客户信息。5.乙方未按约定完成任务，或完成任务不符合约定的标准。6.甲方未按时支付工资、加班费或社会保险。7.甲方未为乙方提供规定的福利待遇。8.甲方解除合同未依法支付工资和经济补偿。三、法律名词及解释：1.甲方：指雇主单位，提供雇佣服务的一方。2.乙方：指受雇司机，提供驾驶服务的一方。3.工资：指乙方按照合同约定所获得的报酬。4.加班费：指乙方按照国家规定加班所应得的额外报酬。5.社会保险：指国家法定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.经济补偿：指甲方依法解除合同或乙方依法解除合同时，应支付给乙方的补偿。7.违约行为：指合同双方违反合同约定，导致合同目的不能实现的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.司机服务质量问题：加强司机培训，定期进行服务质量评估，及时发现问题并整改。2.司机出勤问题：完善考勤制度，确保司机按时到岗，对于迟到、早退等现象进行适当处罚。3.交通安全问题：加强对司机的交通安全教育，定期进行驾驶技能考核，确保安全驾驶。4.保密问题：与司机签订保密协议，明确保密内容和违约责任，加强对保密信息的保护。5.福利待遇问题：严格按照国家法律规定，为司机提供相应的福利待遇，