入职劳动合同模板标准

入职劳动合同模板标准合同编号：__________甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，订立本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条合同期限1.本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.双方同意，在合同期满前，如无特殊情况，甲方应提前一个月通知乙方是否续签劳动合同。第二条工作内容1.乙方同意按照甲方的工作需要，在____职位上履行职务，完成工作任务。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第三条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定实行标准工时制度。2.乙方享有国家法定节假日休息权利，以及年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假权利。第四条劳动报酬1.乙方的工资由基本工资、奖金、津贴等组成，具体数额按甲方内部的薪酬制度执行。2.乙方工资支付时间为每月__日之前，甲方不得无故拖欠乙方工资。第五条社会保险和福利1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方为乙方提供必要的劳动保护，确保乙方的人身安全。3.甲方应关心乙方的生活，为乙方提供良好的工作环境。第六条解除和终止劳动合同的条件1.双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。2.乙方有以下情形之一，甲方可以解除或终止劳动合同：（1）在试用期内，乙方不符合甲方录用条件的；（2）乙方严重违反甲方规章制度的；（3）乙方严重失职，给甲方造成重大损害的；（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（6）法律、法规规定的其他情形。3.乙方有以下情形之一，甲方可以终止劳动合同：（1）劳动合同期满的；（2）乙方达到法定退休年龄的；（3）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；（4）乙方丧失劳动能力的；（5）法律、法规规定的其他情形。第七条违约责任1.双方违反本劳动合同的规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除劳动合同的，应按照甲方规定的违约金数额支付违约金。第八条争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。3.调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同的附件如下：（1）甲方规章制度；（2）乙方个人简历；（3）其他双方认为需要附加的资料。甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________签订日期：____年__月__日第一篇范文：合同编号：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________第三方主体（服务提供商）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，订立本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条合同期限1.本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二条工作内容1.乙方同意按照甲方的工作需要，在____职位上履行职务，完成工作任务。第三条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定实行标准工时制度。第四条劳动报酬1.乙方的工资由基本工资、奖金、津贴等组成，具体数额按甲方内部的薪酬制度执行。第五条社会保险和福利1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第六条第三方主体权益1.第三方主体应按照甲方要求，为乙方提供必要的服务，确保乙方能够顺利完成工作任务。2.第三方主体应承担因提供服务所产生的法律责任，包括但不限于侵权行为、违约行为等。3.第三方主体应保证其提供的服务符合甲方的要求，并保证服务的质量和效率。第七条乙方的违约及限制条款1.乙方违反本劳动合同的规定，给甲方造成损失的，应承担相应的违约责任。2.乙方未经甲方同意，不得与第三方主体进行任何形式的交易或合作。3.乙方在合同期间内，不得以任何方式泄露甲方的商业秘密和技术秘密。第八条甲方的主导权益1.甲方有权根据实际情况调整乙方的工作任务和工作内容。2.甲方有权根据乙方的绩效表现，给予乙方相应的奖励或处罚。3.甲方有权在合同期内解除或终止本劳动合同，但应提前一个月通知乙方。第九条争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。3.调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定1.本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。2.本劳动合同的附件如下：（1）甲方规章制度；（2）乙方个人简历；（3）第三方主体的服务内容和服务标准。甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________第三方主体（服务提供商）：____________________签订日期：____年__月__日第三方主体介入的意义和目的在于，可以为甲方提供专业化的服务，提高乙方的工作效率，同时减轻甲方的管理负担。甲方为主导的目的和意义在于，可以通过与第三方主体的合作，实现对乙方的工作任务和工作内容的调整和控制，同时保障甲方的利益和权益。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________第三方主体（技术支持提供商）：____________________甲方（用人单位）与乙方（劳动者）本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，订立本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条合同期限1.本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二条工作内容1.乙方同意按照甲方的工作需要，在____职位上履行职务，完成工作任务。第三条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定实行标准工时制度。第四条劳动报酬1.乙方的工资由基本工资、奖金、津贴等组成，具体数额按甲方内部的薪酬制度执行。第五条社会保险和福利1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第六条第三方主体权益1.第三方主体应按照乙方及甲方的要求，为乙方提供必要的技术支持，确保乙方能够顺利完成工作任务。2.第三方主体应承担因提供技术支持所产生的法律责任，包括但不限于侵权行为、违约行为等。3.第三方主体应保证其提供的技术支持符合乙方及甲方的要求，并保证技术支持的质量和效率。第七条甲方的违约及限制条款1.甲方违反本劳动合同的规定，给乙方造成损失的，应承担相应的违约责任。2.甲方不得无故降低乙方的工资待遇，不得克扣乙方工资。3.甲方应按照合同约定，提供乙方的工作条件和环境，确保乙方的工作安全和健康。第八条乙方的主导权益1.乙方有权根据实际情况调整自己的工作任务和工作内容。2.乙方有权根据个人绩效表现，获得相应的奖励和晋升机会。3.乙方有权在合同期内解除或终止本劳动合同，但应提前一个月通知甲方。第九条争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。3.调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定1.本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。2.本劳动合同的附件如下：（1）甲方规章制度；（2）乙方个人简历；（3）第三方主体的技术支持服务内容和服务标准。甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________第三方主体（技术支持提供