代理劳务派遣合同范本

代理劳务派遣合同范本第一篇范文：合同编号：[填写合同编号]甲方（派遣单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]法定代表人：[填写甲方法定代表人]乙方（接受单位）：[填写乙方全称]地址：[填写乙方地址]法定代表人：[填写乙方法定代表人]鉴于甲方为合法成立的人力资源服务机构，乙方为需要劳动力的企业或组织，甲乙双方经友好协商，就甲方代理乙方招聘、派遣员工事宜，达成如下协议：第一条派遣岗位及人数1.1甲方根据乙方的需求，代理招聘并派遣[填写岗位名称]人员[填写人数]名到乙方工作。1.2甲方应确保派遣员工具备乙方要求的学历、技能、工作经验等条件。第二条派遣期限2.1本合同的派遣期限为[填写开始日期]至[填写结束日期]。2.2如乙方需要延长派遣期限，应提前[填写提前通知天数]天书面通知甲方。第三条派遣员工的薪酬福利3.1甲方应按照乙方的要求，制定派遣员工的薪酬福利方案，并负责支付派遣员工的工资、社会保险和公积金等。3.2乙方应按照甲方提供的薪酬福利方案，向甲方支付相应的费用。第四条派遣员工的管理和培训4.1甲方应负责派遣员工的管理和培训，确保派遣员工能够满足乙方的岗位要求。4.2乙方应对派遣员工进行必要的岗位培训和指导，确保派遣员工能够胜任工作。第五条合同的解除和终止5.1在合同期限内，如乙方因业务需要提前解除或终止合同，应提前[填写提前通知天数]天书面通知甲方。5.2在合同期限内，如甲方因任何原因无法继续履行合同，有权解除或终止合同，并应提前[填写提前通知天数]天书面通知乙方。第六条违约责任6.1如甲方未按照约定派遣员工，或派遣员工不符合乙方要求，甲方应承担违约责任。6.2如乙方未按照约定支付费用，甲方有权解除或终止合同，并要求乙方支付违约金。第七条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第八条其他约定8.1本合同自双方签字盖章之日起生效。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（派遣单位）：[填写甲方全称]乙方（接受单位）：[填写乙方全称]甲方代表（签名）：[填写甲方代表签名]乙方代表（签名）：[填写乙方代表签名]签订日期：[填写签订日期]1.派遣员工名单2.薪酬福利方案3.相关法律法规第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（派遣单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]法定代表人：[填写甲方法定代表人]乙方（接受单位）：[填写乙方全称]地址：[填写乙方地址]法定代表人：[填写乙方法定代表人]第三方（服务提供方）：[填写第三方全称]地址：[填写第三方地址]法定代表人：[填写第三方方法定代表人]鉴于甲方为合法成立的人力资源服务机构，乙方为需要劳动力的企业或组织，第三方为提供专业派遣服务的机构，甲乙双方经友好协商，为了更好地保障甲方的权益，甲方为主导，乙方和第三方共同参与，就甲方代理乙方招聘、派遣员工事宜，达成如下协议：第一条第三方主体的职责和义务1.1第三方作为专业派遣服务提供方，应负责派遣员工的招聘、培训、管理、薪资福利等事宜。1.2第三方应确保派遣员工具备乙方要求的学历、技能、工作经验等条件，并按照甲方的要求进行筛选和面试。1.3第三方应承担派遣员工在合同期限内的工资、社会保险和公积金等费用。第二条甲方的主导权益2.1甲方作为派遣单位，对派遣员工具有主导权和管理权，有权对派遣员工的工作表现进行评估和监督。2.2甲方有权根据乙方的需求和要求，要求第三方调整派遣员工的人数、岗位和薪资福利等。2.3甲方有权在合同期限内提前解除或终止合同，并应提前[填写提前通知天数]天书面通知第三方。第三条乙方的违约及限制条款3.1乙方应按照甲方和第三方约定的条款支付相应的费用，如乙方未按时支付费用，应承担违约责任。3.2乙方不得擅自解除或终止合同，如乙方因业务需要提前解除或终止合同，应提前[填写提前通知天数]天书面通知甲方和第三方。3.3乙方不得对派遣员工进行不当的处罚或解雇，应遵守相关的劳动法律法规。第四条甲方的权利条款和利益条款4.1甲方有权对第三方的工作进行监督和评估，并要求第三方及时改正不符合约定的事项。4.2甲方在合同期限内，有权根据市场情况和乙方的需求，调整派遣员工的人数和岗位。4.3甲方有权要求第三方提供派遣员工的工作报告和相关的统计数据。第五条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第六条其他约定6.1本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份，具有同等法律效力。甲方（派遣单位）：[填写甲方全称]乙方（接受单位）：[填写乙方全称]第三方（服务提供方）：[填写第三方全称]甲方代表（签名）：[填写甲方代表签名]乙方代表（签名）：[填写乙方代表签名]第三方代表（签名）：[填写第三方代表签名]签订日期：[填写签订日期]1.派遣员工名单2.薪酬福利方案3.相关法律法规第三方介入的意义和目的，是为了更好地协助甲方完成劳务派遣工作，同时增加甲方的权益保障。通过引入第三方，甲方可以更加专注于核心业务，而将派遣员工的管理和培训等工作交给专业的第三方机构来完成。此外，第三方机构的介入也为甲方提供了更多的选择和灵活性，甲方可以根据实际需求和市场情况，调整派遣员工的人数和岗位，以更好地满足乙方的需求。甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为派遣单位，对派遣员工具有主导权和管理权，可以更好地保障自身的权益和利益。甲方可以根据乙方的需求和要求，要求第三方调整派遣员工的人数、岗位和薪资福利等，同时，甲方也有权在合同期限内提前解除或终止合同，以避免不必要的损失。此外，甲方还可以通过监督和评估第三方的工作，确保派遣员工的工作质量和效率。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导技术服务外包合同范本甲方（需求单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]法定代表人：[填写甲方法定代表人]乙方（服务提供单位）：[填写乙方全称]地址：[填写乙方地址]法定代表人：[填写乙方法定代表人]第三方（技术服务提供方）：[填写第三方全称]地址：[填写第三方地址]法定代表人：[填写第三方方法定代表人]鉴于甲方为需要技术服务的单位，乙方为提供技术服务的单位，第三方为专业提供技术服务的机构，甲乙双方经友好协商，为了更好地保障乙方的权益，乙方为主导，甲方和第三方共同参与，就甲方技术服务外包事宜，达成如下协议：第一条第三方主体的职责和义务1.1第三方作为专业技术服务提供方，应负责按照乙方的要求提供技术服务，包括[填写具体服务内容]。1.2第三方应确保提供的技术服务符合甲方要求，并按照甲方的要求进行服务。1.3第三方应承担提供技术服务过程中产生的一切费用。第二条乙方的主导权益2.1乙方作为服务提供单位，对提供技术服务具有主导权和管理权，有权对第三方提供的技术服务进行评估和监督。2.2乙方有权根据甲方的需求和要求，要求第三方调整技术服务的方案和内容。2.3乙方有权在合同期限内提前解除或终止合同，并应提前[填写提前通知天数]天书面通知甲方和第三方。第三条甲方的违约及限制条款3.1甲方应按照乙方和第三方约定的条款支付相应的费用，如甲方未按时支付费用，应承担违约责任。3.2甲方不得擅自解除或终止合同，如甲方因业务需要提前解除或终止合同，应提前[填写提前通知天数]天书面通知乙方和第三方。3.3甲方不得对第三方提供技术服务的过程进行不当的干涉或指导，应遵守相关的法律法规。第四条乙方的权利条款和利益条款4.1乙方有权对第三方的工作进行监督和评估，并要求第三方及时改正不符合约定的事项。4.2乙方在合同期限内，有权根据市场情况和甲方的需求，调整技术服务的方案和内容。4.3乙方有权要求第三方提供技术服务的进度报告和相关的统计数据。第五条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第六条其他约定6.1本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份，具有同等法律效力。甲方（需求单位）：[填写甲方全称]乙方（服务提供单位）：[填写乙方全称]第三方（技术服务提供方）：[填写第三方全称]甲方代表（签名）：[填写甲方代表签名]乙方代表（签名）：[填写乙方代表签名]第三方代表（签名）：[填写第三方代表签名]签订日期：[填写签订日期]1.技术服务方案2.费用支付明细3.相关法律法规乙方为主导的目的和意义在于，乙方作为服务提供单位，对提供技术服务具有主导权和管理权，可以更好地保障自身的权益和利益。乙方可以根据甲方的需求和要求，要求第三方调整技术服务的方案和内容，同时，乙方也有权在合同期限内提前解除或终止合同，以避免不必要的损失。此外，