国土聘用合同范本

国土聘用合同范本合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘人员）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方受聘于甲方的事宜，达成如下协议：第一条聘用岗位及职责1.1甲方聘用乙方从事__________岗位的工作。1.2乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。第二条聘用期限2.1本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面签订新的劳动合同。第三条劳动报酬3.1甲方按照国家和地方人民政府规定的工资制度，按时足额支付乙方工资。3.2乙方享受国家规定的各项社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。3.3乙方享受国家法定节假日休息，以及甲方规定的其他福利待遇。第四条培训和考核4.1甲方应按照岗位要求，对乙方进行必要的业务培训。4.2甲方有权对乙方的工作情况进行考核，乙方应积极配合甲方的考核工作。第五条保密条款5.1乙方在任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密及与工作相关的任何保密信息。5.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。第六条解除和终止合同的条件6.1甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。6.2乙方有以下情况之一的，甲方有权解除或终止本合同：6.2.1在试用期内，乙方不符合录用条件的；6.2.2乙方严重违反甲方规章制度，或者严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；6.2.3乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作的；6.2.4乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；6.2.5劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.2甲方应按照《劳动争议调解仲裁法》的规定，及时足额支付乙方工资、加班费、经济补偿或者赔偿金等。8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。8.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人员）：__________签订日期：__________年__________月__________日1.乙方身份证复印件2.甲方营业执照副本复印件3.甲方社会保险登记证复印件4.乙方学历、资格证书复印件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘人员）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________第三方主体（培训提供商）：__________营业地址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方受聘于甲方的事宜，达成如下协议，并引入第三方主体提供培训服务：第一条聘用岗位及职责1.1甲方聘用乙方从事__________岗位的工作。1.2乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。第二条第三方主体培训服务2.1甲方与第三方主体签订培训服务合同，第三方主体负责为乙方提供岗位所需的培训。2.2乙方应按照甲方和第三方主体的要求，参加培训，提高自身业务能力。第三条劳动报酬3.1甲方按照国家和地方人民政府规定的工资制度，按时足额支付乙方工资。3.2乙方享受国家规定的各项社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。3.3乙方享受国家法定节假日休息，以及甲方规定的其他福利待遇。第四条培训和考核4.1第三方主体应按照甲方要求，对乙方进行必要的业务培训。4.2甲方有权对乙方的工作情况进行考核，乙方应积极配合甲方的考核工作。第五条甲方权益主导5.1乙方同意，在合同期限内，乙方的工作成果归甲方所有，未经甲方允许，乙方不得将工作成果泄露给第三方。5.2乙方在离职后一年内，不得在同类行业从事与甲方业务相同或相似的工作，以保护甲方的商业利益。5.3如乙方违反上述规定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。第六条违约及限制条款6.1乙方违反本合同的任何条款，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。6.2乙方在合同期限内，不得以任何方式损害甲方的声誉和利益，不得从事与甲方相竞争的业务。第七条第三方主体责任7.1第三方主体应按照甲方的要求，提供优质的培训服务，确保乙方的业务能力得到提升。7.2第三方主体应对乙方的个人信息保密，不得泄露给任何第三方。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人员）：__________第三方主体（培训提供商）：__________签订日期：__________年__________月__________日1.乙方身份证复印件2.甲方营业执照副本复印件3.甲方社会保险登记证复印件4.乙方学历、资格证书复印件5.第三方主体培训服务合同复印件总结：第三方主体+甲方权益主导的引入，旨在通过专业的培训服务，提升乙方的业务能力，从而更好地服务于甲方。同时，通过详细的违约及限制条款，保障甲方的利益不受损害。这种模式有助于甲方在激烈的市场竞争中，保持领先地位，实现可持续发展。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘人员）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________第三方主体（技能提升机构）：__________营业地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方同意乙方接受第三方主体的技能提升培训，并基于《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：第一条培训及职责1.1乙方同意在合同期限内，接受第三方主体提供的技能提升培训。1.2乙方应积极参与培训，提升自身技能水平，以更好地履行岗位职责。第二条劳动报酬2.1乙方在培训期间，甲方应按约定支付乙方工资及各项福利。2.2乙方培训结束后，根据能力提升情况，甲方应对乙方的薪酬进行相应调整。第三条第三方主体责任3.1第三方主体应按照约定，为乙方提供优质的技能提升培训。3.2第三方主体应对乙方的个人信息保密，不得泄露给任何第三方。第四条乙方权益主导4.1乙方在培训期间所学的技能和知识，归乙方所有，甲方不得侵犯乙方的知识产权。4.2乙方在合同期限内，不得以任何方式损害甲方的声誉和利益，不得从事与甲方相竞争的业务。第五条甲方违约及限制条款5.1甲方未按约定支付乙方工资及福利的，乙方有权解除合同，并要求甲方赔偿因此给乙方造成的损失。5.2甲方不得无故解除合同，如甲方解除合同，应支付乙方相应的经济补偿。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人员）：__________第三方主体（技能提升机构）：__________签订日期：__________年__________月__________日1.乙方身份证复印件2.甲方营业执照副本复印件3.甲方社会保险登记证复印件4.乙方学历、资格证书复印件5.