![日文版劳动合同电视行业_第1页](http://file4.renrendoc.com/view3/M01/02/39/wKhkFmai8DiASlM3AAFKKk3JtGQ448.jpg)
![日文版劳动合同电视行业_第2页](http://file4.renrendoc.com/view3/M01/02/39/wKhkFmai8DiASlM3AAFKKk3JtGQ4482.jpg)
![日文版劳动合同电视行业_第3页](http://file4.renrendoc.com/view3/M01/02/39/wKhkFmai8DiASlM3AAFKKk3JtGQ4483.jpg)
![日文版劳动合同电视行业_第4页](http://file4.renrendoc.com/view3/M01/02/39/wKhkFmai8DiASlM3AAFKKk3JtGQ4484.jpg)
![日文版劳动合同电视行业_第5页](http://file4.renrendoc.com/view3/M01/02/39/wKhkFmai8DiASlM3AAFKKk3JtGQ4485.jpg)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
日文版劳动合同电视行业合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系方式:__________乙方(劳动者):__________地址:__________联系方式:__________第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根据乙方的实际工作表现和业务需要,可以与乙方协商一致,提前解除或延长劳动合同期限。第二条工作内容1.乙方在甲方的安排下,从事____工作,具体职责和要求如下:(1)__________(2)__________(3)__________2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量,不得擅自离岗或从事与甲方利益相冲突的活动。第三条工作时间与休息休假1.乙方每周工作时间不得超过____小时,每周至少休息一天。2.国家法定节假日、休息日,乙方享有休息权利。3.乙方因病、事假等原因需要请假时,应提前向甲方提出申请,甲方根据实际情况批准。第四条劳动报酬1.乙方的工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。2.甲方按照国家和地方规定,为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.乙方享受奖金、提成等额外报酬,按照甲方的相关规定执行。第五条劳动保护与劳动条件1.甲方应按照国家和地方劳动法律法规的规定,为乙方提供安全、卫生的劳动条件,保障乙方的人身权利和身体健康。2.甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会,促进乙方职业技能的提高。3.甲方应尊重乙方的人格尊严,不得歧视、侮辱、虐待乙方。第六条保密协议1.乙方在甲方工作期间和解除劳动关系后,对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息承担保密义务。2.乙方不得泄露甲方的保密信息给第三方,否则应承担违约责任。第七条解除和终止劳动合同的条件1.有下列情形之一,甲方可以解除和终止本劳动合同:(1)乙方严重违反甲方规章制度;(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作;(4)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作;(5)本劳动合同约定的其他解除和终止条件。2.乙方提前解除劳动合同的,应提前____天书面通知甲方。3.解除和终止劳动合同的,甲方应支付乙方相应的经济补偿。第八条争议解决1.甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对劳动争议仲裁委员会作出的裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第九条其他约定1.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。3.本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.社会保险缴纳证明4.乙方银行账户信息5.保密协议6.培训记录7.工作绩效评估报告二、违约行为及认定:1.乙方严重违反甲方规章制度,如迟到、早退、无故缺勤等。2.乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害,如泄露商业秘密等。3.乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作。4.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。5.乙方未按照约定提前解除劳动合同。6.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金、提成等报酬。7.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险费。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.工作时间:劳动者根据用人单位的规定,在规定的时间内提供劳动的时间。3.劳动报酬:劳动者因提供劳动而应得的报酬,包括工资、奖金、提成等。4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残等社会风险,实行的一种社会保障制度。5.保密协议:双方约定对特定信息承担保密义务的协议。6.违约行为:违反合同约定,不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方工作能力不足:提供培训机会,调整工作岗位,仍无法胜任则考虑解除劳动合同。2.乙方迟到、早退:加强考勤管理,提醒乙方遵守公司规章制度,屡次违反考虑给予警告或解除劳动合同。3.乙方泄露商业秘密:立即启动保密协议,追究乙方法律责任,要求赔偿损失。4.甲方未支付报酬:提醒甲方履行合同义务,协商解决,协商不成可申请劳动仲裁。5.甲方未缴纳社会保险费:提醒甲方履行合同义务,协商解决,协商不成可申请劳动仲裁。五、所有应用场景:1.电视行业企业与员工签订劳动合同。2.劳动合同期限为一年,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2023九年级语文上册 第二单元 综合性学习 君子自强不息教案 新人教版
- 统编版《道德与法治》六年级下册第2课《学会宽容》精美课件(第2课时)
- 专题5.11 相交线与平行线章末八大题型总结(拔尖篇)(人教版)(解析版)
- 砂(砂石)换土回填单元工程质量评定表
- 海上船抛石方筑堤施工工法
- 七年级数学上册数学 6.3余角、补角、对顶角(三大题型)(解析版)
- 结构力学优化算法:遗传算法(GA):遗传算法的收敛性分析
- 结构力学数值方法:谐波平衡法:高级谐波平衡法技术
- 2019年良品铺子公司财务分析总结性研究报告
- 2023华宁县国有资本运营集团有限责任公司招聘试题及答案解析
- 导线直径与截面积的关系
- 客户投诉抱怨处理制度
- 第九套广播体操动作要领及图解
- 五年级上英语课件-Module1 Unit1 Did you come back yesterday_外研版(三起)
- 七年级音乐试卷七年级音乐知识试卷及答案.doc
- 技术研发项目成本核算表
- 大米出厂检验报告模板(共4页)
- 油井实测示功图解释大全
- 中煤矿建集团矿井轨道工技术比武题库
- 小学生学习数学问卷调查表
- 大型绿色花园式医院的规划与建筑设计_川北医学院附属医院总体规
评论
0/150
提交评论