![广告公司5S管理技巧_第1页](http://file4.renrendoc.com/view12/M02/2E/36/wKhkGWahnHKAaMQcAAGQgS6V4pg187.jpg)
![广告公司5S管理技巧_第2页](http://file4.renrendoc.com/view12/M02/2E/36/wKhkGWahnHKAaMQcAAGQgS6V4pg1872.jpg)
![广告公司5S管理技巧_第3页](http://file4.renrendoc.com/view12/M02/2E/36/wKhkGWahnHKAaMQcAAGQgS6V4pg1873.jpg)
![广告公司5S管理技巧_第4页](http://file4.renrendoc.com/view12/M02/2E/36/wKhkGWahnHKAaMQcAAGQgS6V4pg1874.jpg)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
广告公司5S管理技巧合同编号:__________甲方(广告公司):【全称】地址:【详细地址】联系电话:【联系电话】联系人:【联系人姓名】乙方(管理方):【全称】地址:【详细地址】联系电话:【联系电话】联系人:【联系人姓名】鉴于甲方是一家专业的广告公司,致力于提供高品质的广告服务,乙方是一家专业提供5S管理服务的公司,擅长通过5S管理方法提升企业内部管理效率和生产效率,经过双方友好协商,就甲方委托乙方提供5S管理服务事宜,达成如下协议:一、服务内容1.1乙方应根据甲方的实际情况,制定适合甲方的5S管理方案,并协助甲方进行实施。1.2乙方应对甲方员工进行5S管理培训,使其充分理解并掌握5S管理方法。1.3乙方应定期对甲方的5S管理情况进行检查和评估,并提出改进建议。二、服务时间2.1本协议自双方签字之日起生效,有效期为____年。2.2乙方应在协议有效期内按照约定的时间节点完成各项服务。三、服务费用3.1乙方提供的5S管理服务费用为人民币【金额】元整(大写:【金额】元整)。3.2甲方应按照本协议约定的时间节点支付服务费用。四、保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。4.2保密期限自本协议签订之日起算,至协议终止或履行完毕之日止。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(广告公司):【盖章】乙方(管理方):【盖章】签订日期:【年】年【月】月【日】日一、附件列表:1.5S管理方案2.5S管理培训资料3.5S管理检查评估报告4.商业秘密、技术秘密、市场信息等相关资料二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定的时间节点完成各项服务,视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等,视为违约。3.甲方未按照约定的时间节点支付服务费用,视为违约。4.甲方未履行保密义务,泄露乙方商业秘密、技术秘密、市场信息等,视为违约。三、法律名词及解释:1.5S管理:整理、整顿、清扫、清洁、素养,旨在提升企业内部管理效率和生产效率。2.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。4.违约金:违反合同约定的一方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方服务进度滞后:与乙方沟通,要求其加快进度,确保按约定时间节点完成服务。2.甲方支付服务费用不及时:提前提醒甲方支付时间,确保服务顺利进行。3.保密信息泄露:一旦发现泄露,立即启动保密协议,追究违约方责任,并要求赔偿损失。4.乙方服务质量不达标:及时与乙方沟通,要求其改进服务质量,必要时可启动违约金条款。五、所有应用场景:1.甲方为广告公司,需要提升内部管
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2023年广州市黄埔区鱼珠街道办事处招聘考试真题
- 中国移动上海产业研究院招聘笔试真题2023
- 2023年北京朝阳事业单位招聘考试真题
- 陕西事业单位教师岗笔试真题2023
- 亳州蒙城脑康医院招聘笔试真题2023
- 结构力学优化算法:差分进化(DE):差分进化算法原理与应用
- 《工业设计史》课程教学大纲(本科)
- 离散型随机变量的方差 高二下学期数学人教A版(2019)选择性必修第三册
- 牛津译林版七年级上unit3Welcometoourschool第一课时
- 试验设计与数据处理(第二版)-李云雁(全书课件)
- 护理查房高尿酸血症
- 小学二年级口算题-每天20道.docx
- 哲学与人生_第1课客观实际与人生选择(课件)
- 火焰之地详细攻略
- Visio网络图标大全.ppt
- (合同范本)商场自动售货机商场合作协议书
- 初二英语阅读理解及其答案(共40页)
- PolyWorksV12.1培训指南
- 电机及电力拖动选择题目试题目库答案
- 人教版初中数学知识结构
- 幼儿识字卡片精选100张(可直接打印)
评论
0/150
提交评论