手机卖场劳务合同范本

手机卖场劳务合同范本合同编号：__________甲方（以下简称“雇主”）：____________________乙方（以下简称“雇员”）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事手机销售工作的事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方的工作岗位为手机销售员，主要负责在甲方手机卖场进行手机产品的销售及售后服务工作。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导和管理，按时完成甲方分配的工作任务。第二条工作时间2.1乙方的工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，具体工作时间按照甲方的实际工作需要进行调整。2.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按照国家的规定支付乙方加班费。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金两部分组成。基本工资为人民币____元/月，绩效奖金根据乙方的销售业绩确定。3.2乙方工资的支付方式为每月____日一次性支付，甲方应按时足额支付乙方工资。第四条社会保险4.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应承担本人应缴纳的社会保险费用，甲方从乙方的工资中代扣代缴。第五条劳动合同的解除和终止5.1甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。5.2乙方有以下情形之一的，甲方有权解除或终止本合同：（1）严重违反甲方的规章制度；（2）严重失职，给甲方造成重大损害；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作；（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作；（5）合同约定的其他解除或终止情形。5.3乙方解除或终止本合同的，应提前____天书面通知甲方。第六条保密条款6.1乙方在甲方工作期间及解除或终止合同后，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等机密资料。6.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第七条其他约定7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________1.甲方规章制度2.乙方岗位职责描述3.乙方销售业绩考核标准4.社会保险缴纳方案第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（以下简称“雇主”）：____________________乙方（以下简称“雇员”）：____________________丙方（以下简称“第三方主体”）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事手机销售工作，并由丙方提供相关服务的事宜，达成如下协议：第一条工作内容与第三方主体服务1.1乙方的工作岗位为手机销售员，主要负责在甲方手机卖场进行手机产品的销售及售后服务工作。1.2丙方作为第三方主体，负责为乙方提供销售培训、产品知识培训以及市场推广等服务。1.3丙方应确保乙方的销售业绩达到甲方设定的目标，并协助乙方解决销售过程中遇到的问题。第二条工作时间2.1乙方的工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，具体工作时间按照甲方的实际工作需要进行调整。2.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按照国家的规定支付乙方加班费。第三条劳动报酬与第三方主体支付3.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金两部分组成。基本工资为人民币____元/月，绩效奖金根据乙方的销售业绩确定。3.2丙方作为第三方主体，负责向乙方支付工资和绩效奖金，甲方应提供必要的信息和协助。第四条甲方权益主导4.1甲方有权根据乙方的销售业绩和表现，调整乙方的工资和奖金。4.2甲方有权对乙方进行考核和评估，并根据考核结果对乙方的工作岗位和薪酬进行调整。4.3甲方有权要求丙方提供关于乙方工作表现和销售业绩的详细报告。第五条违约及限制条款5.1乙方违反本合同的，甲方有权解除或终止本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。5.2乙方在合同期间内不得与其他手机卖场或相关企业建立竞争关系，否则甲方有权解除本合同并要求乙方承担相应的违约责任。5.3丙方未按照约定提供相关服务的，甲方有权解除与丙方的合作关系，并要求丙方承担相应的违约责任。第六条第三方主体介入的意义和目的6.1丙方作为第三方主体介入本合同，旨在为乙方提供专业的销售培训和市场推广服务，提升乙方的销售能力和业绩。6.2丙方的介入有助于甲方提高销售业绩，增强市场竞争力，并降低甲方的运营成本。6.3丙方的介入可以确保乙方获得专业的培训和指导，提高乙方的工作效率和满意度。第七条甲方为主导的目的和意义7.1甲方作为本合同的主导方，有权对乙方的工作岗位、薪酬和考核进行调整和管理。7.2甲方的为主导可以确保乙方的权益得到保障，同时也可以确保甲方的利益得到最大化的实现。7.3甲方为主导的目的在于建立一个稳定、高效的工作环境，促进甲乙双方的共同发展。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________丙方（签字）：____________________签订日期：____________________1.甲方规章制度2.乙方岗位职责描述3.乙方销售业绩考核标准4.丙方提供的服务内容和要求5.社会保险缴纳方案6.甲方权益主导的具体措施和操作流程7.违约及限制条款的具体内容和执行方式第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（以下简称“雇主”）：____________________乙方（以下简称“雇员”）：____________________丙方（以下简称“第三方主体”）：____________________鉴于乙方具备丰富的手机销售经验和技术，甲方需要乙方的专业技能和服务以提升其销售业绩，丙方作为专业的销售培训和市场推广机构，能够为乙方提供必要的支持和帮助，三方经协商一致，达成如下协议：第一条工作内容与第三方主体服务1.1乙方作为甲方的手机销售专家，负责在甲方手机卖场进行手机产品的销售和技术支持工作。1.2丙方作为第三方主体，负责为乙方提供专业的销售培训、产品知识提升以及市场推广服务。第二条工作时间2.1乙方的工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，具体工作时间可根据甲方的实际需要进行调整。2.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按照国家的规定支付乙方加班费。第三条劳动报酬与第三方主体支付3.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金两部分组成。基本工资为人民币____元/月，绩效奖金根据乙方的销售业绩确定。3.2丙方作为第三方主体，负责向乙方支付工资和绩效奖金，甲方应提供必要的信息和协助。第四条乙方权益主导4.1乙方有权根据个人的销售业绩和表现，获得相应的提成和奖励。4.2乙方有权参加丙方提供的培训和提升课程，以增强自身的专业技能和市场竞争力。4.3乙方有权对甲方的工作环境和条件提出合理的建议和意见。第五条甲方违约及限制条款5.1甲方未按照约定提供工作条件或违反本合同的，乙方有权解除或终止本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。5.2甲方不得无故降低乙方的工资和奖金，不得侵犯乙方的合法权益。第六条第三方主体介入的意义和目的6.1丙方作为第三方主体介入本合同，旨在为乙方提供专业的销售培训和市场推广服务，提升乙方的销售能力和业绩。6.2丙方的介入有助于甲方提高销售业绩，增强市场竞争力，同时也可以提高乙方的工作满意度和忠诚度。6.3丙方的介入可以确保乙方获得专业的培训和指导，提高乙方的工作效率和销售业绩。第七条乙方为主导的目的和意义7.1乙方作为本合同的主导方，有权对自己的工作岗位、薪酬和考核进行调整和管理。7.2乙方为主导可以确保乙方的权益得到保障，同时也可以提高乙方的专业技能和市场竞争力。7.3乙方为主导的目的在于建立一个公平、合理的工作环境，促进乙方的个人发展和职业成长。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________丙方（签字）：____________________签订日期：____________________1.甲方规章制度2.乙方岗位职责描述3.乙方销售业绩考核标准4.丙方提供的服务内容和要求5.社会保险缴纳