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临时工劳动合同新闻媒体合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（临时工）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方从事临时性工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1.1乙方在甲方从事临时性工作，具体工作岗位及工作内容详见附件。1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并保证工作质量。二、合同期限2.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如甲乙双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间根据甲方生产需要和工作安排调整。3.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方依法支付加班费。四、劳动报酬4.1乙方月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。4.2甲方按月支付乙方工资，每月__日前支付上月工资。五、社会保险5.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应提供相关证件，甲方按时办理社会保险手续。六、劳动保护6.1甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动保护用品。6.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训。七、保密条款7.1乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和其他保密信息。7.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。八、合同解除和终止8.1双方协商一致，可以解除本合同。8.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。8.3甲方违反本合同规定，乙方有权解除合同。8.4合同期满，本合同自行终止。九、争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（临时工）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方工作岗位及工作内容详细说明2.社会保险缴纳证明3.商业秘密、技术秘密和其他保密信息的具体范围和内容4.甲方提供的劳动保护设施和劳动保护用品清单5.乙方身份证复印件6.乙方学历、资格证书复印件7.双方签字盖章的合同正本二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方工资，视为违约。2.甲方未为乙方缴纳社会保险，视为违约。3.甲方未提供乙方符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动保护用品，视为违约。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和其他保密信息，视为违约。5.乙方未按照甲方要求完成工作任务，视为违约。6.乙方未按照合同约定提前通知解除合同，视为违约。三、法律名词及解释：1.临时工：指在用人单位从事非全日制或者短期工作的劳动者。2.劳动合同：指用人单位与劳动者约定劳动关系的协议。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法参加的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约：指合同当事人违反合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时支付工资：乙方可以与甲方沟通，要求按时支付；沟通无果可以向劳动监察部门投诉。2.甲方未缴纳社会保险：乙方可以要求甲方补缴；甲方拒绝补缴可以向社保部门投诉。3.劳动条件不符合规定：乙方可以向劳动监察部门投诉，要求甲方整改。4.乙方泄露甲方秘密：甲方可以要求乙方停止泄露，并要求乙方承担违约责任。5.合同解除争议：双方可以协商解决，协商不成的可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景：1.用人单位需要招聘临时工完成短期或非全日制工作。2.用人单位与临时工明确工作内容、工资待遇、工作时间等事项