昆山市智能客服劳动合同范本

昆山市智能客服劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：昆山市智能客服科技有限公司地址：昆山市路号联系电话：乙方（劳动者）：__________身份证号：__________住址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。第一章总则第一条本合同的目的和适用范围本合同是甲乙双方就乙方在甲方工作期间，双方的权利、义务和责任等事项达成的一致协议。本合同适用于甲方依法成立的各类企业、事业单位、社会团体等用人单位与劳动者之间建立的劳动关系。第二条合同的订立、变更、解除和终止1.本合同的订立、变更、解除和终止，必须符合国家法律法规的规定。2.甲乙双方在签订本合同时，应如实提供相关信息，并遵守诚实信用原则。3.双方协商一致，可以解除或终止本合同。第二章工作内容第三条乙方的岗位职责乙方在甲方的工作岗位为：__________乙方的工作内容应符合国家法律法规和甲方的规章制度，具体职责和要求如下：1.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。2.乙方应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方商业秘密。3.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，服从甲方的工作安排。第四条工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为：每周工作五天，周六日休息，每天工作时间为8小时。2.乙方享有国家法定节假日休息的权利。3.乙方根据工作性质和甲方的规定，可以享受年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。第三章劳动报酬第五条乙方的工资待遇1.乙方的工资结构为：基本工资+绩效奖金+加班费。2.乙方的基本工资为：人民币____元/月。3.乙方的绩效奖金根据乙方的工作绩效考核结果确定。4.乙方加班费按照国家法律法规和甲方的规章制度支付。第六条工资支付时间及方式1.乙方的工资每月支付一次，支付时间为次月的5日前。2.乙方的工资支付方式为银行转账。第四章劳动保护与保险第七条甲方应按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第八条甲方应建立健全劳动安全卫生制度，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和设施。乙方应遵守甲方的劳动安全卫生规定，注意自身安全。第五章合同的解除、终止和续订第九条甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。第十条有下列情形之一的，甲乙双方可以解除或终止本合同：1.乙方达到法定退休年龄的；2.乙方因伤病丧失劳动能力的；3.乙方死亡或者被宣告死亡的；4.甲方依法进行破产清算的；5.法律、法规规定的其他情形。第十一条本合同的解除、终止不影响甲方依法支付乙方的工资、加班费、经济补偿等。第六章违约责任第十二条甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任。第七章争议解决第十三条甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第八章其他约定第十四条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十五条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人单位）：昆山市智能客服科技有限公司乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方社会保险登记证复印件7.劳动者的入职登记表8.劳动者的工作岗位说明书9.甲方的保密协议10.甲方的工作规章制度11.劳动者的劳动合同备案表二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方违反甲方保密协议的，视为违约。3.乙方未按照甲方安排的工作时间和工作内容提供劳动的，视为违约。4.甲方未按照约定支付乙方工资的，视为违约。5.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险的，视为违约。6.甲方违反劳动者合法权益的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：指《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例。2.用人单位：指依法成立的企业、事业单位、社会团体等。3.劳动者：指与用人单位建立劳动关系的自然人。4.劳动关系：指用人单位与劳动者之间的权利义务关系。5.工资：指劳动者因提供劳动力而取得的报酬。6.加班费：指劳动者在法定工作时间之外提供劳动力所取得的报酬。7.社会保险：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按约定提供劳动力解决办法：甲方有权要求乙方按照约定提供劳动力，乙方应予以配合。2.问题：甲方未按约定支付乙方工资解决办法：乙方有权要求甲方支付工资，甲方应予以支付。3.问题：甲方未按约定为乙方缴纳社会保险解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险，甲方应予以补缴。4.问题：乙方违反保密协议解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方停止违约行为。5.问题：劳动者权益受到侵犯解决办法：劳动者有权向劳动监察部门投诉，要求用人单位承担相应责任。五、所有应用场景：1.甲方为新入职的员工签订劳动合同。2.甲方与员工变更劳动合同内容。3.