职业培训服务还款协议

职业培训服务还款协议合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方愿意向乙方提供职业培训服务，乙方愿意接受甲方的职业培训服务，甲乙双方经友好协商，就甲方向乙方提供职业培训服务及乙方向甲方支付培训费用等相关事宜达成如下协议：一、职业培训服务内容1.1甲方应根据乙方的需求，为乙方提供职业培训服务，包括理论课程培训、实操课程培训、企业实习等。1.2甲方应保证培训服务的质量，确保乙方达到培训目标。1.3甲方应按照约定时间完成培训服务。二、培训费用及支付方式2.1乙方应向甲方支付培训费用，总额为人民币__________元整（大写：_______________________元整）。（1）一次性支付：乙方应在签署本协议之日起____个工作日内，向甲方支付全部培训费用。（2）分期支付：乙方应在签署本协议之日起____个工作日内，向甲方支付首期培训费用，此后每____个月支付一次，共支付____期。2.3乙方支付培训费用后，甲方应及时提供培训服务，并开具正规发票。三、培训时间及地点3.1培训时间为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2培训地点为甲方所在地。四、乙方的权利和义务4.1乙方应按照约定时间支付培训费用。4.2乙方应按时参加培训，遵守甲方的培训规定。4.3乙方应在培训期间，按照甲方的要求，完成相关培训课程和实操任务。五、甲方的权利和义务5.1甲方应按照约定时间完成培训服务，并保证培训质量。5.2甲方应按照约定提供培训场地、设备、教材等资源。5.3甲方应对乙方在培训期间的学习情况进行考核，并为乙方提供必要的辅导和指导。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致本协议无法履行，应承担相应的违约责任。6.2甲方未按照约定时间完成培训服务的，应向乙方支付违约金，违约金为本协议培训费用的____%。6.3乙方未按照约定时间支付培训费用的，应向甲方支付滞纳金，滞纳金为本协议培训费用的____%。七、争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签署日期：____年____月____日签署日期：____年____月____日合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方愿意向乙方提供职业培训服务，乙方愿意接受甲方的职业培训服务，甲乙双方经友好协商，就甲方向乙方提供职业培训服务及乙方向甲方支付培训费用等相关事宜达成如下协议：一、职业培训服务内容1.1甲方应根据乙方的需求，为乙方提供职业培训服务，包括理论课程培训、实操课程培训、企业实习等。1.2甲方应保证培训服务的质量，确保乙方达到培训目标。1.3甲方应按照约定时间完成培训服务。二、培训费用及支付方式2.1乙方应向甲方支付培训费用，总额为人民币__________元整（大写：_______________________元整）。（1）一次性支付：乙方应在签署本协议之日起____个工作日内，向甲方支付全部培训费用。（2）一、附件列表：1.乙方学员名单2.培训课程表3.培训教材4.培训考核标准5.付款凭证6.培训服务记录二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间完成培训服务的，视为违约。2.甲方未保证培训服务质量，导致乙方未达到培训目标的，视为违约。3.乙方未按约定时间支付培训费用的，视为违约。4.乙方未按时参加培训，违反甲方培训规定的，视为违约。三、法律名词及解释：1.职业培训服务：指甲方根据乙方需求，提供的理论课程培训、实操课程培训、企业实习等服务。2.培训费用：指乙方应向甲方支付的费用，用于支付甲方提供的职业培训服务。3.违约金：指违约方应向守约方支付的赔偿金，用以弥补因违约造成的损失。4.滞纳金：指乙方未按约定时间支付培训费用时，应向甲方支付的逾期付款赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按约定时间完成培训服务：解决办法：甲方应按照约定时间完成培训服务，如无法按时完成，应提前与乙方沟通，协商延期。2.乙方未按约定时间支付培训费用：解决办法：乙方应按照约定时间支付培训费用，如无法按时支付，应提前与甲方沟通，协商延期支付。3.甲方未保证培训服务质量：解决办法：甲方应保证培训服务质量，如乙方对服务质量有异议，甲方应及时整改，确保达到培训目标。4.乙方未按时参加培训：解决办法：乙方应按时参加培训，如无法按时参加，应提前与甲方沟通，协商请假或补课。五