劳务派遣用人合同范本

劳务派遣用人合同范本第一篇范文：合同编号：[请插入合同编号]甲方（派遣单位）：[请插入甲方全称]地址：[请插入甲方地址]联系方式：[请插入甲方联系方式]乙方（接收单位）：[请插入乙方全称]地址：[请插入乙方地址]联系方式：[请插入乙方联系方式]丙方（派遣员工）：[请插入丙方全称或姓名]身份证号码：[请插入丙方身份证号码]鉴于甲方根据业务需求，需将部分工作内容通过劳务派遣方式委托乙方承担，乙方同意接受甲方委托并提供相应的派遣员工，丙方同意作为派遣员工到乙方处工作，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、派遣岗位和人数1.甲方同意向乙方派遣：[请插入派遣人数]名员工，派遣岗位为：[请插入派遣岗位]。2.乙方应按照甲方的要求，安排丙方在约定的岗位上工作。二、派遣期限1.本合同的有效期为：[请插入起始日期]至[请插入结束日期]。2.如甲方需延长派遣期限，应提前[请插入提前通知天数]天与乙方协商，并签订书面extensionagreement。三、派遣员工的职责和义务1.丙方应遵守乙方的规章制度，服从乙方的工作安排和管理。2.丙方应按照约定岗位的要求，完成工作任务，保证工作质量。3.丙方在派遣期间，应保持良好的工作态度，不得有以下行为：旷工、迟到、早退、严重违反乙方规章制度等。四、派遣员工的工资和福利1.丙方的工资标准为：[请插入工资标准]，工资发放时间为：[请插入工资发放时间]。2.丙方在派遣期间，享有：[请插入享有福利内容]等福利待遇。3.丙方的社会保险和公积金由甲方依法缴纳，具体缴纳标准和办法按照国家和地方法律法规的规定执行。五、合同的变更和解除1.在合同期限内，如甲方需变更或解除合同，应提前[请插入提前通知天数]天与乙方协商，并签订书面变更协议或解除协议。2.合同的变更或解除，应符合国家相关法律法规的规定，未经丙方同意，不得影响丙方的合法权益。六、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此所遭受的损失。2.本合同的违约责任，包括但不限于：赔偿金、违约金、损失赔偿等。七、争议解决1.本合同的签订、履行、变更、解除及争议解决等事项，如有争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。2.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。甲方（派遣单位）：[请插入甲方全称]乙方（接收单位）：[请插入乙方全称]丙方（派遣员工）：[请插入丙方全称或姓名]签订日期：[请插入签订日期]1.派遣员工名单2.派遣岗位说明书3.乙方规章制度4.社会保险和公积金缴纳标准及相关规定第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导【合同编号】：[请插入合同编号]甲方（派遣单位）：[请插入甲方全称]地址：[请插入甲方地址]联系方式：[请插入甲方联系方式]乙方（接收单位）：[请插入乙方全称]地址：[请插入乙方地址]联系方式：[请插入乙方联系方式]丙方（第三方主体）：[请插入丙方全称]地址：[请插入丙方地址]联系方式：[请插入丙方联系方式]鉴于甲方根据业务需求，需将部分工作内容通过劳务派遣方式委托乙方承担，乙方同意接受甲方委托并提供相应的派遣员工，丙方同意作为第三方主体提供相关服务，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、第三方主体丙方的职责和义务1.丙方作为专业的人力资源服务提供商，应确保提供给乙方的派遣员工具备甲方所需的工作技能和资质。2.丙方应对派遣员工的背景进行严格审查，确保派遣员工无犯罪记录，符合相关法律法规的要求。3.丙方应负责派遣员工的培训和管理，确保派遣员工能够胜任乙方的工作岗位。二、甲方权益保障1.甲方有权根据实际业务需求，对派遣员工的工作岗位进行调整，并要求丙方及时配合调整。2.甲方有权对派遣员工的工作表现进行评估，并要求丙方根据评估结果对派遣员工进行必要的培训和管理。3.甲方在合同期限内，有权提前解除或变更合同，但应提前[请插入提前通知天数]天与丙方协商，并签订书面解除协议或变更协议。三、乙方的违约及限制条款1.乙方应按照甲方的要求，合理安排派遣员工的工作岗位和工作时间。2.乙方不得对派遣员工进行非法解雇或恶意对待。3.乙方应按照约定向甲方支付派遣员工的工资和福利，并不得拖欠或扣发。四、第三方主体丙方的权利和利益1.丙方有权根据合同约定，收取甲方支付的服务费用。2.丙方有权要求乙方按照约定支付派遣员工的工资和福利。3.丙方在合同期限内，有权提前解除或变更合同，但应提前[请插入提前通知天数]天与甲方协商。五、争议解决1.本合同的签订、履行、变更、解除及争议解决等事项，如有争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、第三方主体介入的意义和目的第三方主体丙方的介入，旨在为甲方和乙方提供专业的人力资源服务，确保派遣员工能够满足甲方的业务需求，同时减轻甲乙双方在人力资源管理方面的工作负担。丙方的专业能力和资源能够提高派遣员工的工作效率和质量，从而实现甲方的业务目标。七、甲方为主导的目的和意义甲方作为派遣单位，主导本合同的签订和履行，旨在确保其业务需求的满足，同时通过丙方和乙方的合作，实现对派遣员工的灵活管理和控制。甲方通过本合同，可以更好地调整和优化其人力资源配置，提高业务效率和竞争力。甲方（派遣单位）：[请插入甲方全称]乙方（接收单位）：[请插入乙方全称]丙方（第三方主体）：[请插入丙方全称]签订日期：[请插入签订日期]1.派遣员工名单2.派遣岗位说明书3.乙方规章制度4.第三方主体丙方的服务内容和相关标准第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导【合同编号】：[请插入合同编号]技术研发外包合同范本甲方（委托单位）：[请插入甲方全称]地址：[请插入甲方地址]联系方式：[请插入甲方联系方式]乙方（受托单位）：[请插入乙方全称]地址：[请插入乙方地址]联系方式：[请插入乙方联系方式]丙方（第三方主体）：[请插入丙方全称]地址：[请插入丙方地址]联系方式：[请插入丙方联系方式]鉴于甲方根据业务发展需求，需将部分技术研发工作外包给乙方，乙方同意接受甲方的委托并提供相应的技术研发服务，丙方同意作为第三方主体提供相关支持，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、第三方主体丙方的职责和义务1.丙方作为专业的研究与开发机构，应确保提供给乙方的技术研发团队具备甲方所需的技术能力和经验。2.丙方应对技术研发团队的背景进行严格审查，确保团队成员符合相关法律法规的要求。3.丙方应负责技术研发团队的管理和协调，确保技术研发工作能够顺利进行。二、乙方权益保障1.乙方有权根据甲方的需求和要求，调整技术研发团队的人员和结构。2.乙方有权对技术研发团队的工作进行监督和评估，并要求丙方根据评估结果对团队进行必要的调整和改进。3.乙方在合同期限内，有权提前解除或变更合同，但应提前[请插入提前通知天数]天与丙方协商，并签订书面解除协议或变更协议。三、甲方的违约及限制条款1.甲方应按照约定向乙方支付技术研发服务费用，并不得拖欠或扣发。2.甲方不得对技术研发团队进行非法解雇或恶意对待。3.甲方应按照约定提供必要的项目资料和技术支持，确保技术研发工作的顺利进行。四、第三方主体丙方的权利和利益1.丙方有权根据合同约定，收取乙方支付的服务费用。2.丙方有权要求甲方按照约定支付技术研发服务费用。3.丙方在合同期限内，有权提前解除或变更合同，但应提前[请插入提前通知天数]天与乙方协商。五、争议解决1.本合同的签订、履行、变更、解除及争议解决等事项，如有争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、第三方主体介入的意义和目的第三方主体丙方的介入，旨在为甲方和乙方提供专业的技术研发服务支持，确保技术研发工作的顺利进行，并提高研发效率和质量。丙方的专业能力和资源能够增强技术研发团队的能力，从而实现甲方的技术研发目标。七、乙方为主导的目的和意义乙方作为受托单位，主导本合同的签订和履行，旨在确保按照甲方的需求和要求，提供高质量的技术研发服务，实现甲方的技术