广告行业计件工资合同

广告行业计件工资合同合同编号：__________合同各方：甲方（雇主）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（雇员）：__________身份证号：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方为广告行业企业，乙方愿意提供劳动力并以计件方式完成甲方指定的工作任务，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工作任务1.1乙方根据甲方的工作安排，按照计件工资的计算方式，完成甲方指定的广告制作任务。1.2乙方应按照甲方的要求，保证广告制作的质量，符合行业标准和甲方的要求。1.3乙方应按照甲方的期限完成工作任务，如因特殊原因不能按时完成，应及时通知甲方，并商定延期。第二条工资待遇2.1乙方的工资以计件方式计算，具体工资标准由双方另行协商确定。2.2乙方完成甲方指定的工作任务后，甲方应在五个工作日内支付乙方工资。2.3乙方加班工资、奖金、津贴等，按照甲方的规定和乙方的实际工作时间计算。第三条合同期限3.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第四条违约责任4.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。4.2乙方未按照甲方要求完成工作任务，甲方有权解除本合同，并追究乙方的违约责任。4.3甲方未按照约定支付乙方工资，乙方有权解除本合同，并追究甲方的违约责任。第五条保密条款5.1乙方在合同期间及合同期满后，应对甲方的工作内容、商业秘密等予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。第六条争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方银行账户信息3.工作任务清单4.工资支付凭证5.保密协议6.广告行业计件工资标准二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求完成工作任务，视为违约。2.甲方未按照约定支付乙方工资，视为违约。3.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密，视为违约。4.双方未能按期续签合同，且未提前一个月书面通知，视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指广告行业企业，提供工作任务并支付工资的一方。2.乙方：指提供劳动力并以计件方式完成甲方工作任务的雇员。3.计件工资：根据乙方完成的工作量来计算的工资形式。4.工作任务：甲方根据乙方能力指定的，乙方需要完成的广告制作任务。5.保密义务：乙方对甲方工作内容、商业秘密等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方无法按时完成工作任务：提前与甲方沟通，商定延期。提高工作效率，合理安排工作时间。2.甲方未能按时支付工资：及时与甲方沟通，催促支付工资。可依法向甲方所在地劳动监察部门投诉。3.乙方泄露甲方商业秘密：与乙方解除合同，并要求赔偿损失。必要时可依法向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.广告公司与其员工之间建立计件工资合同关系。2.乙方