科研行业助理试用期合同范例

科研行业助理试用期合同范例合同编号：__________地址：联系电话：性别：身份证号：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方试用期间的工作事项，达成如下协议：一、试用期限1.本合同试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容2.乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学术活动，提升自身业务能力。三、劳动报酬1.乙方在试用期的工资为人民币____元/月。2.乙方按照甲方规定参加社会保险，享受相应的福利待遇。四、试用评估1.甲方应对乙方的工作表现进行定期评估，评估周期为试用期内的每一个月。2.乙方应在试用期内努力工作，展示自身能力，以便通过评估。五、合同终止1.试用期满，甲方根据乙方的表现决定是否正式录用乙方。2.乙方如有下列情形之一，甲方有权终止本合同：（1）在试用期内严重违反甲方规章制度；（2）在试用期内严重失职，给甲方造成重大损失；（3）法律法规规定的其他情形。六、保密条款1.乙方应对在甲方试用期间接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。2.乙方同意，如违反保密义务，应承担相应的法律责任。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方规章制度5.甲方保密协议6.乙方工作评估表7.社会保险参保证明二、违约行为及认定：1.乙方在试用期内严重违反甲方规章制度，如迟到、早退、旷工等。2.乙方在试用期内严重失职，给甲方造成重大损失，如泄露商业秘密、技术秘密等。3.乙方未按照约定履行保密义务，导致甲方利益受损。4.甲方未按照约定支付乙方工资、福利待遇等。5.甲方未按照约定提供培训、晋升机会等。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.试用期：指用人单位和劳动者在劳动合同期内，为互相了解对方而约定的试验期。3.劳动报酬：指劳动者按照约定获得的工资、奖金、津贴等报酬。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活负担，通过立法强制用人单位和劳动者缴纳的保险。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作表现不佳：及时沟通，提供培训机会，制定改进计划，如仍无改善，可终止合同。2.乙方泄露保密信息：立即终止合同，追究法律责任，要求赔偿损失。3.甲方未按时支付工资、福利待遇：提醒甲方履行合同义务，如甲方仍不履行，可向劳动仲裁委员会申请仲裁。4.甲方未提供培训、晋升机会：与甲方沟通，争取甲方支持，如甲方仍不支持，可考虑寻找其他发展机会。五、所有应用场景：1.甲方为科研机构、高校、企业等，乙方为寻求试用机会的毕业生或具有一定工作经验的求职者。2.甲方需要乙方协助完成科研项目，提高工作效率，乙方希望借此机会展示自身能力，争取正式录