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文档简介
国际关系教师劳动合同电子版合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号:__________联系电话:__________第一条合同期限1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。1.2如果双方同意续签,应在本合同到期前____个月内协商一致,并签订新的劳动合同。第二条工作内容2.1乙方同意担任甲方国际关系教师,负责教授国际关系相关课程,完成甲方分配的教学和科研任务。2.2乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲,认真备课、授课,保证教学质量。2.3乙方应积极参与甲方的科研活动,提高自身教学和科研水平。第三条劳动报酬3.1乙方同意按照甲方的薪酬制度接受工资待遇。3.2甲方应按时足额支付乙方工资,每月____日前支付上一个月的工资。3.3乙方享受国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间____小时,每周休息日为____天。4.2乙方享有国家法定的带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方应按照国家和地方政策为乙方提供相应的福利待遇。第六条保密和知识产权6.1乙方在合同期内和解除合同后____年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密和其他保密信息。6.2乙方应尊重甲方知识产权,不得侵犯甲方知识产权。第七条解除和终止合同7.1在合同期内,任何一方提前解除或终止合同,需提前____个月书面通知对方。7.2乙方解除合同的,应承担相应的违约责任。7.3甲方违法解除合同的,应支付乙方经济赔偿。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。8.2如果协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职称证明复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方教学计划和教学大纲6.甲方薪酬制度相关规定7.国家法律法规关于社会保险的相关规定8.甲方知识产权相关政策9.乙方保密协议复印件10.合同解除或终止证明文件二、违约行为及认定:1.甲方未按时足额支付乙方工资,构成违约。2.甲方未为乙方缴纳社会保险,构成违约。3.乙方泄露甲方商业秘密,构成违约。5.甲方违法解除或终止合同,构成违约。6.乙方提前解除合同未承担相应违约责任,构成违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.甲方:指用人单位。3.乙方:指劳动者。4.工资:劳动者按照合同约定,完成工作后应得的报酬。5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险,实行的一种社会保障制度。6.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。7.违约责任:违反合同约定,应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时支付工资。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求按时支付工资;如协商无果,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题:甲方未缴纳社会保险。解决办法:乙方应及时向甲方提出缴纳社会保险的要求;如甲方仍不履行,可向社保部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:甲方应与乙方协商解决,要求乙方停止泄露行为,并承担相应的违约责任;如协商无果,可向法院提起诉讼。解决办法:甲方应与乙方沟通,了解原因,督促乙方完成工作任务;如乙方仍不履行,甲方有权依据合同约定采取相应措施。5.问题:甲方违法解除或终止合同。解决办法:乙方应要求甲方恢复劳动关系;如甲方拒绝,乙方可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景:1.甲方为高校、研究机构等教育机构,乙方为国际关系教师。2.甲方乙
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