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文档简介
短期健身教练雇佣协议合同编号:__________甲方(雇佣方):__________地址:__________联系方式:__________乙方(被雇佣方):__________地址:__________联系方式:__________鉴于甲方为一家专业提供健身服务的机构,乙方具备优秀的健身教练资质和经验,经双方友好协商,就乙方担任甲方短期健身教练一事达成如下协议:第一条合同期限1.本协议自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。2.除非一方提前终止本协议,否则本协议到期后自动续约____年。第二条工作内容1.乙方同意在甲方场所为甲方客户提供专业的健身指导服务,包括但不限于制定健身计划、进行健身训练、提供健身咨询等。2.乙方应按照甲方的要求,参加甲方组织的各类健身活动,包括但不限于健身讲座、健身比赛等。3.乙方应遵守甲方的规章制度,维护甲方的形象和声誉。第三条工作地点1.乙方的工作地点为甲方的健身场所,地址为__________。2.乙方应根据甲方的工作安排,灵活调整工作时间。第四条工作时间1.乙方的工作时间为每周____天,每天____小时,具体工作时间根据甲方的工作安排进行调整。2.乙方应在甲方规定的工作时间内提供全职服务,不得迟到、早退。第五条薪资待遇1.乙方的月薪资为人民币____元,按月支付。2.乙方的工作绩效将与薪资待遇挂钩,具体考核标准由甲方制定。3.乙方加班工资按照甲方制定的加班工资规定支付。第六条社会保险1.甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应提供相关证件,配合甲方办理社会保险手续。第七条保密条款1.乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内,不得以任何方式泄露或公开甲方的商业秘密、客户信息等。2.乙方同意不得利用甲方的资源从事与甲方业务相竞争的活动。第八条解除和终止合同1.除非一方提前终止本协议,否则本协议到期后自动续约____年。2.甲乙双方均有权提前____天书面通知对方解除本协议。3.一方违反本协议,对方有权解除本协议。4.乙方在合同期内提前解除本协议,应支付甲方违约金人民币____元。第九条争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。第十条其他条款1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(雇佣方):__________乙方(被雇佣方):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方健身教练资格证书3.甲方健身场所营业许可证4.甲方社会保险缴纳证明5.双方签订的保密协议6.甲方制定的加班工资规定7.甲方的工作安排表二、违约行为及认定:1.乙方未按约定提供全职服务,迟到、早退2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息3.乙方利用甲方资源从事与甲方业务相竞争的活动4.乙方提前解除本协议未支付违约金5.甲方未按约定支付乙方薪资待遇6.甲方未为乙方缴纳社会保险三、法律名词及解释:1.健身教练:具备专业健身知识和技能,为用户提供健身指导服务的人员。2.社会保险:国家为保障劳动者权益,通过立法强制用人单位为劳动者缴纳的保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.违约金:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,按照合同约定向对方支付的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方工作时间调整问题:双方协商一致,根据实际工作需要灵活调整乙方工作时间。2.薪资待遇调整问题:甲方应严格按照合同约定支付乙方薪资待遇,如有调整,应提前通知乙方并协商一致。3.社会保险缴纳问题:甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险,如有疑问,可咨询相关部门。4.保密协议履行问题:乙方应严格遵守保密协议,如有违约,应支付违约金并承担相应法律责任。5.加班工资支付问题:甲方应按照制定的加班工资规定支付乙方加班工资,如有疑问,可咨询相关部门。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供健身场所和工作条件。2.乙方为甲方客户提供专业的健身指导服务。3.甲方为
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