劳模事迹材料的范文5篇

劳模事迹材料的范文5篇劳模事迹材料的范文5篇

劳模它之所以是能够去生成劳模精神，它更是能够去成为我们现在全社会所学习的典范，一个重要缘由就在于其主动自觉地遵循并践行了社会主义核心价值观。下面是我为大家整理的劳模事迹材料的范文，假如大家喜爱可以共享给身边的伴侣。

劳模事迹材料的范文（篇1）

陈玉申同志的事迹告知我们，九江就是一片沃土，只要你是一颗健康的种子，只要你能脚踏实地，有不断进取的决心，你的人生将会绽放出最刺眼的光线。平凡并不行怕，只要有一颗不断进取心，只要坚持，就会有胜利的一天。

所以我要养成健康、乐观、负责任的心态和处事风格，努力钻研本职工作，勤勉敬业，务实担当，带领车间全体员工努力工作，为企业进展做出突出贡献。

我认为最应当向陈玉申同志学习的是把工作当事业。扎根现场，答案永久在现场，到把握第一手资料。今后我要多在现场与职工打成一片，多发觉问题，多把握现场变化，不盲目指挥，不拿己见当真理，转变官僚作风。

还有就是学习陈玉申同志的大局意识，受得了埋怨和委屈。今后我要抛弃个人荣辱，为了公司利益，从大局着想，在集体中发挥正能量，荣辱不惊，以陈玉申大哥为榜样，做一个有抱负、敢担当的新时代九江人。

以前我做错事总是习惯找客观理由或者别人毛病，这样的思想阻碍着自己的进步。从陈玉申身上，我学到了不推卸责任、勇于担当，有问题先找自身缘由，先从自身解决问题。

要向陈玉申一样提高自身站位。只有以企业的利益为动身点，才能制造更多价值;只有设身处地站在上级领导的角度上思索，才能正确理解上级意图;只有站在全局的角度上看问题、处理问题，才能做出正确的推断和正确的决策。所以肯定要提高自身站位才能顾全大局。

以陈玉申为镜，对比镜子提高自己，一是更加努力的学习，提高自身的专业学问，不断提高自己管理力量，在实践中磨练自身的意志，尽快成长为爱岗敬业、专业精湛的有用之才。二是在精神上向“劳模”靠拢，学习劳模的无私奉献、勇担重任的精神，努力践行争先文化，摈弃以前的落后思想，以前总认为下班了就没事了，缺少对工作的热忱，以后要渐渐转变思想，将工作当成事业来干。三是发扬仆人翁精神，把工作上全部的埋怨转化成行动的动力，企业存在诸多不足，正是我们班段长行动的方向。不做踢皮球的高手，要做解决问题的能手。

劳模事迹材料的范文（篇2）

11月16日，依据集团公司要求，参与学习了重庆市劳动模范刘洪琼先进事迹宣讲报告会，深深被刘洪琼的事迹所感动，通过报告会的学习，有以下心得体会：

一、身先士卒的服务精神

作为集团博爱佳园的护理负责人，不仅带领团队服务好每一位入驻老人，而且亲力亲为为每一位老人服务，对待失能老人更是关爱有加，把他们当家人。作为一个女同志，作为我们男同志都无法下身去做的事情，她却能不嫌脏、不嫌累的服务老人，赢得老人和家属的理解和接纳，甚至感恩她的付出，真的不简单。我们的销售工作，没有她的工作脏，没有她的工作累，更没有她工作中的那么多不被理解，但是我们做的却差强人意，甚至还让客户埋怨，不满足我们的服务。接下来，我们要把我们的销售工作做到标准化，把楷模精神用到实际工作中，时刻想到我能为客户带来什么，只有心里装着客户，才能真正做到让客户满足，并感谢与我们的合作，让客户成为忠实客户，只有这样才能在工作中实现个人价值，让我们的价值得以体现，为公司赢得更多的客户和制造更多的价值，不枉为一个聚融人。

二、爱岗敬业的忠诚精神

博爱佳园入驻的都是老人，作为护理团队，和他们都有年龄代沟，甚至有失忆老人，脑瘫老人等多种疾病老人。刘洪琼团队全凭一种对工作的无限喜爱，对公司的无限忠诚，对老人的无私奉献，在老人最终的时间里，不仅让他们快乐的安度晚年，还连续了生命时间。她对工作是忠诚的，是任劳任怨的，高尚的思想值得我们全部人学习。

结合我们的销售工作，销售部是公司的核心部门，公司业绩的多少，经营过程的顺畅，都是靠我们一个客户一个客户的去开发，一笔欠款一笔欠款的去催收，要把开发的每一个客户都当成自己的客户，每一笔欠款当成自己的欠款，发挥我们在工作过程的主观能动性，增加仆人翁意识，与公司同生死共命运的与市场厮杀，才能在恶劣的市场环境下生存下来。我们也要把开发客户，收回欠款当成高尚的事情去做，才能激发我们的激情和荣誉感，更好的去践行我们的使命和价值观。

三、敢为人先的创新精神

作为集团公司旗下的博爱佳园，刘洪琼上班时，也是初创时期，没有师傅带，没有阅历学，全凭在工作中自己去探究，专心和创新去服务老人，不光赢得了老人们的赞誉，提升了工作效率，还申请专利，特别了不起!成果的得来莫非是按部就班就行吗?当然不是，是在工作中不断思索，不断实践，不断吃苦才琢磨出了最好的工作方式和方法。

销售工作亦如此，莫非一天就打个电话，扯点闲条，说点不痛不痒的话，客户就感动了，就满足了吗?当然也不是，肯定是在更多的学习提升，加上工作过程中针对不同人、不同沟通方式、工作方式，才更能打动客户。工作没有捷径，唯有勤奋加上创新，才能适应简单市场环境下的市场变化。

总之，刘洪琼是新时代时期涌现的杰出先进代表，是聚融的傲慢，作为聚融人，我也深感骄傲。在我们的团队中能有这么优秀的同事，我们肯定在接下来的工作中学习刘洪琼的先进事迹精神，践行到实际的工作中。

刘洪琼作为一名一般的工，在平凡的岗位上做出不平凡是事迹。工作没有凹凸贵贱之分，无论什么工作，只要在工作中去找到工作的价值，去制造爱、传递爱，就肯定会暖和全部的遇见。

信任榜样的力气是无限的，全部聚融人，让我们一起把劳模事迹时刻牢记于心，切实践行到自己本职工作，在平凡的岗位去书写不平凡的人生。

劳模事迹材料的范文（篇3）

__，男，汉族，大专文化，生于1968年5月，1984年12月参与工作，现担当拉布大林分公司财务部部长，详细负责分公司财务管理工作。董海军悄悄工作，只讲奉献，不求索取。由于工作业绩突出，多次受到各级领导的表彰和嘉奖，成为农垦战线上的先进人物。

2022年，由于持续三年特大干旱，造成底墒严峻不足，给农业生产造成了重大影响。董海军在经营管理、降本增效、勤俭持家等方面为领导献计献策，为领导正的确施经营决策当好参谋。同时，他也更加注意个人修养与综合素养的提高。

自觉加强理论学习，不断提高自身素养

董海军作为一名__员，始终把学习放在首要的位置，在全党开展“三严三实”“两学一做”教育实践活动中。经过多种形式学习，结合自我的思想实际和履职情景，进行了仔细领悟，把三严三实作为修身做人和干事业的行为准则。结合两学一做的学习，自觉做到忠诚、为民、担当、清廉。真正内化于心，外化于行更好的履行自我的职责和使命。经过学习，进一步提高了思想熟悉，从严入手、从实处着力，进一步明法规，严纪律强约束。把学习与实际工作结合起来，到达了自我约束、自我提高的目的。

董海军工作中不计较个人得失，踏实肯干，生活中乐观待人待事，剧烈的仆人翁意识让他觉得企业中的每个员工都是自我的亲人，自我都有职责和义务帮忙和支持他们。虽然他的工作量大并且非常繁琐，但他把每项工作都支配得有条不紊，以求真务实的态度，实事求是的精神，兢兢业业、任劳任怨、仔细做好所负责的每一项工作。加班加点工作成为家常便饭，可他从不计较个人得失。工作中，总是舍小家顾大家，去年年底决算时，他的妻子生病住院了，他依旧坚守在决算的工作岗位，大家都劝他去照看妻子，他却说工作他离不开，在他的坚持下，顺当的完成了全年的决算任务，职工按时领到了全年工资。

财务工作千头万绪，编制企业财务预算、落实资金账户管理、发放各项惠农补贴，每项工作他都做得精确     无误，为企业的进展决策供应了科学详实的依据。

他时刻以党员的标准严格要求自我，作为一名财务工，他以“为企业当好家、理好财，做好领导的参谋”为己任，以良好的工作作风和饱满的工作热忱，获得了领导和同事的好评。董海军靠着对农垦事业的执著追求和敬业精神，以他的实际行动在财务平凡的工作岗位上，取得了不平凡的业绩，展现了新世纪农垦人的勃勃生气和崭新风貌，无怨无悔的把自我的年华、才智和力气献给了农垦财务事业！

劳模事迹材料的范文（篇4）

一颗爱心，传授学问，点燃才智，润泽生命……这是__从教29年的真实写照。在__的教育生涯中，从事班主任工作21年，做教研组长16年。几十年，打造了她学高为师、身正为范的人格魅力，炼就了她循循善诱、技艺精湛的教学技能，构成了她宽严有度、润物无声的教育风格。她用自我的学识，赢得了同学的喜爱、家长的信任、同事的敬佩。而这背后，则是她的付出和奉献。

在班级管理上，__全心奉献。即使母亲身患重病期间她也从未耽搁过工作，无论多疲乏，只要跨进学校，她都以饱满的精神状态出此刻同学面前。

她班里以往有个同学对学习方向非常迷茫。__发觉了他的思想波动，便帮忙他挖掘生物方面的潜质，为他的学习供应了动力。最终，这名同学以644分的成果考入北京高校。这样的例子不胜枚举。她带的班多次被评为市区级先进班团体，她本人也被授予北京市中学校优秀班主任“紫禁杯”特等奖。

__坚持进行教学反思。经过多角度反思，她不断总结阅历，找出了教学中存在的问题，为教育科研积淀了基础，为课题讨论供应了实践素材。2022年，她主持区级规划课题《高中数学教学中有效教学的策略讨论》现已顺当结题。同年，她与北京教育学院联合举办的“有效课堂教学的研讨”活动受到专家好评。作为北京市数学骨干老师，她主持的“整体把握函数主线教学”讨论，得到了专家的确定。

__时刻关注着国际教学领域前沿讨论成果。几年来，她做了上百万字的学习笔记，她撰写的百余篇论文，多次荣获国家级、市级一等奖。五十载春秋风华，三十年丹心执守。如今，__虽已有丝丝白发，但她依旧奋战在挚爱的三尺讲台。

劳模事迹材料的范文（篇5）

魏江涛，销售运输公司调度室主任。1990年甘肃煤校毕业，先后在马矿掘进队工作6年、销售科6年、销售公司马矿营业室3年，2022年起，担当销售运输公司调度室主任。23年来，他目睹过煤矿工人承受的生命风险，为多出一吨煤所付出的艰辛；经受过市场竞争、进展用户的心酸，见证过保电煤、保重点用户时的焦虑，更体会过市场“过山车”般的变化，用户的冷眼和尴尬。但这一切，都是每一位销售人成长必经的风雨洗礼，为了华煤的进展，他无怨无悔。由于这是销售人的职责和使命！梅花香自苦寒来。初次涉足调度工作，他纯粹是一个全然不知的门外汉，真正担当起这付重担时，才发觉调度工作与以前从事岗位有着天壤之别。如何才能更好地履行职责，他有时也会困惑。“泰山不拒细壤，故能成其高；江海不择细流，故能就其深”，他时刻牢记这些古训和鞭策，树立大礼不辞小让，细节打算成败的观念。为了尽快转换角色、适应岗位，他一有时间，就跑矿井、跑站点、跑用户，把握状况、熟识业务。在对调度工作有了肯定把握后，就从各矿井的煤质特性、生产力量、赋存状况以及市场声誉等方面入手，不断地学习、探究、讨论配煤技术，通过配煤销售、优劣互补的方法，力求资源合理配置，做到了质量协同、供需协同，保持了集团公司各矿井产销协同；依据公司当月销量支配，结合用户需求数量、品种、生产、库存等状况，统筹协调铁路方案提报、装车站点支配、大路运力调配，实现以运促销、以运保产，确保销售各环节顺畅运行。

风雨造就人生路。“煤炭市场好转了，搞销售的更难了”。这句话，对外行来说或许是“笑话”，但其中味道，只能由营销人员自己品尝。2022年煤炭市场需求旺盛，销售运输工作非常紧急，如何合理配置有限的产品资源和运输资源，保证电煤、冬季供暖煤、重点用户、化工用煤，给谁供，怎么供，给销售人带来很大的困扰。在这种状况下，省委省政府下达了关于保电煤、保民生、保进展的调度指令，省发改委、工信委还派人到华煤蹲点，督导集团公司落实调度令。1月9日晚8时，集团公司召开了保电煤专题工作紧急会议，做出了停止窗口销售，全力以赴保电煤的打算。会后已经是晚上十点多，为了不延误指令的传达，他同运输部门其他同事马上驱车前往各营业窗口，发送电煤调运单、现场协调资源量、支配电煤装车、监督停止窗口销售。面对客户的不解、指责、谩骂，他一身担当。由于工作细致、周到、准时，赢得了用户的理解和信任；直到各环节顺畅进行，他才拖着疲惫的身躯回家，打个盹、吃个早点，又匆忙地投入到新的工作之中。

一转瞬又到了2022年。进入5月份以后，煤炭市场逆转的信号越来越剧烈，集团公司周边几个重点用户耗煤量锐减、煤价一降再降、各矿井库存爆满、产销冲突日益突出……，在这重重压力之下，调度协调工作又处在了既保销售，又保生产的风口浪尖。为了保证山寨煤矿的出矿量，他会同地销部的人员多次跑煤制甲醇公司，协调增加进煤量；为了保证马矿和东峡的正常生产，他协同外销部的领导跑平凉电厂，商议 增加进煤量。7月份，公司开展了为期30天的电煤转运销售，再一次启动了长距离大路运输销售工作。为了解燃眉之急，他根据领导支配，组织特地车辆，现场指挥运作，为设备运输打开通道；大柳煤矿存放的6万吨掘进煤，消失了自燃着火的苗头，为尽可能降低企业损失，他乐观支配运输车辆、努力协调上站空间，现场蹲点督促出矿，在7日内完成了突击拉运任务。

进入2022年，安新片几矿煤炭库存居高不下，严峻制约着矿井的正常生产。他身先士卒，带领调度员和其他部门领导，马不停蹄地奔波于各个矿井之间，落实调运指令、支配车辆运输，协调矿井、联系用户，连续作战10多天，完成了出矿量40多万吨，为