下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
高楼清洗脚手架租赁合同合同编号:__________甲方(出租方):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方(承租方):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方出租脚手架给乙方使用的事宜,经友好协商,达成如下协议:一、脚手架租赁范围及数量1.甲方同意将__________栋高楼的清洗脚手架出租给乙方使用。2.脚手架数量为:__________套。二、租赁期限1.租赁期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如乙方需要续租,应提前____天书面通知甲方,并经甲方同意。三、租金及支付方式1.脚手架租金为每套每月人民币__________元整(大写:_________________________元整)。2.乙方应在每月__日前将当月租金支付至甲方指定的账户。3.乙方支付租金后,甲方应及时提供相应的脚手架及相关配件。四、脚手架的使用及维护1.乙方应按照甲方的要求合理使用脚手架,并确保使用安全。2.乙方应定期对脚手架进行检查、维护,确保脚手架的使用安全。3.乙方不得将脚手架用于非法用途,不得随意转租、转借脚手架。五、事故处理及责任1.乙方在使用脚手架过程中如发生安全事故,应立即通知甲方,并按照相关法律法规的规定处理。2.如因甲方提供的脚手架存在质量问题导致安全事故的,甲方应承担相应的法律责任。3.如因乙方使用不当导致安全事故的,乙方应承担相应的法律责任。六、违约责任1.任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,并向守约方支付违约金,违约金为本合同租金总额的__%。2.如乙方逾期支付租金的,每逾期一日,应支付逾期部分租金的__%作为滞纳金。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(出租方):__________乙方(承租方):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.脚手架租赁合同2.脚手架安全技术规范3.脚手架检查记录表4.租金支付凭证5.安全事故报告表6.违约金计算公式二、违约行为及认定:1.甲方违约行为:提供的脚手架存在质量问题未按约定时间提供脚手架未经乙方同意擅自解除合同2.乙方违约行为:未按约定时间支付租金使用脚手架不当导致安全事故未经甲方同意擅自转租、转借脚手架3.违约行为认定:根据合同条款和相关法律法规进行认定甲方提供证据证明乙方违约乙方提供证据证明甲方违约三、法律名词及解释:1.合同法:指《中华人民共和国合同法》,是调整合同关系的行为规范的总称。2.出租方:指提供脚手架租赁服务的一方。3.承租方:指租赁脚手架并按约定使用的一方。4.租赁期限:指双方约定租赁脚手架的时间范围。5.租金:指乙方按照约定支付给甲方的脚手架使用费用。6.违约金:指违约方按照约定支付给守约方的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方延迟支付租金解决办法:甲方可以提醒乙方按时支付租金,必要时可以依法追讨逾期付款的滞纳金。2.问题:甲方提供的脚手架存在质量问题解决办法:甲方应及时更换或修复问题脚手架,并承担因此产生的费用。3.问题:乙方使用脚手架不当导致安全事故解决办法:乙方应立即通知甲方,并按照相关法律法规和合同约定处理安全事故。4.问题:双方在履行合同过程中产生争议解决办法:通
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025下半年贵州省安顺市关岭县乡镇事业单位历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年湖南怀化市卫生健康委员会所属事业单位招聘9人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年浙江温州永嘉县事业单位招聘(选调)49人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年广东江门开平市事业单位招聘职员128人历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年四川省绵阳涪城区事业单位招聘6人历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025上海申通地铁建设集团限公司建设管理专业技术人员招聘高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025上半年福建泉州市直政府系统事业单位招考拟聘用人员5高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025上半年江苏省苏州吴中高新区招聘17人历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025上半年山东特检集团招聘35人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2024年白酒购销合作标准合同模板版
- 茶艺表演费课件
- 创建电力优质工程策划及控制课件
- DBJ61-T 104-2015 陕西省村镇建筑抗震设防技术规程-(高清版)
- 实战销售培训讲座(共98页).ppt
- 测控电路第7章信号细分与辨向电路
- 外研版(三起)小学英语四年级上册教案(全册)
- 小学生体育学习评价表
- 哈尔滨工业大学信纸模版
- 餐饮店应聘人员面试测评表
- 踝关节扭伤.ppt
- 《合作意向确认函》范本
评论
0/150
提交评论