解除雇佣关系的通知

解除雇佣关系的通知合同编号：__________甲方（雇佣方）：【全称】地址：【详细地址】法定代表人：【姓名】联系电话：【电话号码】乙方（被雇佣方）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【电话号码】一、解除日期：本合同自双方签字盖章之日起解除。二、解除原因：【填写解除原因，如：双方协商一致解除、乙方提出辞职等】三、解除后的权益处理：1.乙方应在本合同解除之日起【具体天数】内办理工作交接手续，将所有工作资料、物品等交还甲方。2.乙方应在本合同解除之日起【具体天数】内，按照甲方规定的程序，办理相关离职手续。3.甲方应在本合同解除之日起【具体天数】内，支付乙方相当于【工资数额】的工资，以及按照我国法律法规规定应支付的其他待遇。4.乙方同意放弃对本合同解除前的一切权益主张，包括但不限于加班费、奖金、补贴等。四、保密协议：1.乙方同意，在本合同解除后，对甲方的商业秘密、机密信息等予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。2.乙方同意，如有违反保密协议的行为，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。五、违约责任：1.如乙方在本合同解除后，违反本合同的任何条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。2.如甲方未按照本合同约定支付乙方工资及其他待遇，乙方有权向劳动仲裁机构申请仲裁，要求甲方支付应付款项。六、争议解决：如甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定：【如有其他约定，可在此填写】本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。甲方（雇佣方）：【全称】乙方（被雇佣方）：【全称】【签字日期】甲方代表：【签字】乙方代表：【签字】一、附件列表：1.《劳动合同》2.乙方工作交接清单3.离职证明4.工资支付证明5.保密协议6.商业秘密及机密信息资料二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间办理工作交接手续，延迟交还工作资料、物品等。2.乙方未按照约定时间办理离职手续。3.甲方未按照约定时间支付乙方工资及其他待遇。4.乙方违反保密协议，向第三方披露甲方商业秘密、机密信息等。5.甲方未按照约定提供劳动条件，违反劳动合同的约定。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.雇佣关系：指用人单位与劳动者之间的劳动关系。3.离职证明：指证明劳动者与用人单位解除劳动合同关系的证明文件。4.保密协议：指双方约定对certaininformation予以保密的协议。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方延迟办理工作交接手续：提醒乙方按照约定时间办理，如乙方仍不配合，甲方可以拒绝支付乙方离职待遇，并依法追究乙方责任。2.乙方未办理离职手续：甲方应提醒乙方按照约定时间办理，如乙方仍不配合，甲方可以拒绝支付乙方离职待遇，并依法追究乙方责任。3.甲方未支付乙方工资及其他待遇：甲方应及时支付乙方应付款项，如甲方不支付，乙方可以向劳动仲裁机构申请仲裁，要求甲方支付。4.乙方违反保密协议：甲方可以要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。如损失难以确定，甲方可以要求乙方支付违约金。五、所有应用场景：1.双方协商一致解除劳动合同。2.劳动者提出辞职。3.用