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文档简介

合伙企业劳动合同模板合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系方式:__________乙方(劳动者):__________身份证号:__________联系方式:__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方加入甲方合伙企业事宜,经充分协商,达成如下协议:第一条合同期限1.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方同意作为甲方的合伙人,全面参与甲方的经营管理和业务发展。2.2乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,遵守甲方的规章制度。第三条劳动报酬3.1乙方的报酬由基本工资和绩效奖金两部分组成。3.2基本工资为每月人民币____元。3.3绩效奖金根据乙方的工作业绩和甲方利润分配方案进行计算。第四条工作时间4.1乙方每周工作时间____小时,每周休息日为____天。4.2乙方应遵守甲方的工作时间规定,按时上下班。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险。5.2乙方应按时提供相关证件,以便甲方办理社会保险手续。第六条劳动保护6.1甲方应提供乙方符合国家标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品,确保自身安全。第七条商业秘密和知识产权7.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方的商业秘密。7.2乙方应尊重甲方的知识产权,不得侵犯甲方的知识产权。第八条解除和终止合同8.1双方提前解除合同的,应书面通知对方,并按照合同约定办理相关手续。8.2合同到期自然终止,双方如需续约,应提前一个月书面通知对方。8.3乙方违反合同规定,甲方有权解除合同。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。9.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方工作简历4.甲方营业执照副本复印件5.甲方章程副本6.甲方经营计划书7.甲方管理制度8.社会保险缴纳证明9.知识产权证明文件10.其他与合同有关的文件和资料二、违约行为及认定:1.乙方未能按照约定时间提供相关证件,导致社会保险无法按时缴纳。2.乙方泄露甲方商业秘密,损害甲方利益。3.乙方违反劳动合同,未经甲方同意擅自离职。4.甲方未能按照约定时间支付乙方工资或绩效奖金。5.甲方未能提供乙方符合国家标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.其他双方在合同中约定的违约行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.合伙人:在合伙企业中,对企业的经营管理和盈亏承担有限责任的当事人。3.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,规定用人单位为劳动者缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育等保险费。4.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.知识产权:权利人对其创作的智力成果依法享有的专有使用权。6.违约行为:合同当事人违反合同约定,导致合同无法履行或者损害对方利益的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未能按时提供证件:乙方应尽快提供相关证件,甲方应及时办理社会保险手续。2.乙方泄露商业秘密:甲方应立即采取措施保护自身权益,必要时可依法向乙方追责。3.乙方擅自离职:甲方有权解除劳动合同,并要求乙方承担违约责任。4.甲方未能按时支付工资或奖金:甲方应尽快支付乙方应得的报酬,并向乙方道歉。5.甲方未提供劳动保护设施和用品:甲方应立即改善工作环境,提供必要的劳动保护设施和用品。6.其他问题:双方应通过友好协商解决,必要时可寻求法律途径解决。五、所有应用场景:1.甲方为合伙企业,需要招聘合伙人参与经营管理和业务发展。2.乙方为具有相关

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