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文档简介
危险品运输司机劳动合同合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________联系电话:__________住址:__________鉴于甲方为一家专业从事危险品运输的企业,乙方愿意加入甲方,担任危险品运输司机工作,双方经充分协商,达成如下协议:第一条工作内容1.1乙方作为甲方危险品运输司机,主要负责按照甲方的指示进行危险品的运输工作。1.2乙方应严格遵守国家相关法律法规及甲方的运输管理制度,确保危险品运输安全。1.3乙方应按照甲方的要求,参加相关培训,提高自身业务素质和安全意识。第二条工作时间和休息休假2.1乙方每周工作五天,每天工作八小时,具体工作时间根据甲方生产安排调整。2.2乙方享有国家法定节假日休息的权利,如工作需要加班,应按照甲方规定的加班工资支付标准给予补偿。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和加班工资组成,具体标准和支付方式按照甲方的薪酬制度执行。3.2乙方的工作年限、职务晋升等,可根据甲方的相关规定享受相应的工资待遇。第四条社会保险4.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按时足额缴纳个人应负担的社会保险费用。第五条劳动保护5.1甲方应按照国家和地方法律法规的要求,为乙方提供符合安全卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。5.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品,自觉遵守安全生产规章制度。第六条保密条款6.1乙方在甲方工作期间,接触到的商业秘密、技术秘密和其他保密信息,应予以严格保密。6.2乙方离开甲方后,仍应继续承担保密义务,不得泄露或利用甲方的保密信息从事与甲方业务相竞争的活动。第七条合同的解除和终止7.1在合同期内,甲乙双方均享有合同解除权,但应提前三十天通知对方。7.2乙方如严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除劳动合同。7.3合同期满,双方未续签,则合同自然终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.乙方危险品运输资格证书复印件4.甲方危险品运输车辆行驶证复印件5.甲方危险品运输资质证书复印件6.双方签订的保密协议7.甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品清单二、违约行为及认定:1.乙方未按照甲方指示进行危险品运输,或违反国家相关法律法规进行运输。2.乙方未按照甲方要求参加培训,或业务素质和安全意识不符合要求。3.乙方未按时足额缴纳社会保险费用。4.乙方泄露或利用甲方保密信息,从事与甲方业务相竞争的活动。5.甲方未按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险。6.甲方未为乙方提供符合安全卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。三、法律名词及解释:1.危险品运输司机:指具备危险品运输资格,负责驾驶危险品运输车辆,进行危险品运输作业的驾驶员。2.劳动合同:指用人单位与劳动者确立劳动关系,明确双方权利和义务的书面协议。3.劳动报酬:指用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴和加班费等。4.社会保险:指国家通过立法,为劳动者提供养老、医疗、失业、工伤和生育等保险保障制度。5.违约行为:指合同当事人违反合同约定,侵害对方合法权益的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方在运输过程中发生交通事故,导致危险品泄漏。解决办法:立即启动应急预案,疏散周边人员,防止事故扩大,及时通知相关部门进行处理。2.问题:乙方未按照甲方要求参加培训。解决办法:甲方应定期组织培训,提高乙方业务素质和安全意识,乙方应按时参加。3.问题:乙方要求解除劳动合同,但甲方不同意。解决办法:双方进行协商,若协商不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4.问题:甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法:甲方应及时为乙方缴纳社会保险,确保乙方享有合法权益。五、所有应用场景:1.甲方为危险品运输企业,需要聘请具备危险品运输资格的司机。2.乙方具
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