昆山市摄影摄像劳动合同范本

昆山市摄影摄像劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成一致，签订本劳动合同。一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根据生产经营需要，经乙方同意，可以变更本劳动合同期限。3.乙方同意在合同期限内，按照甲方的工作安排，认真履行工作职责。二、工作内容1.乙方在甲方从事摄影摄像工作，具体工作岗位及职责如下：（1）负责拍摄、编辑各类摄影摄像作品；（2）参与拍摄项目的策划、组织和实施；（3）负责摄影摄像设备的维护和管理；（4）完成甲方交办的其他相关工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证摄影摄像作品的质量。三、劳动报酬2.乙方享受甲方规定的奖金、提成等福利待遇。3.乙方加班工资、特殊劳动保护工资等按照国家和地方的有关规定执行。四、劳动保护和劳动条件1.甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，确保乙方的人身安全和健康。2.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的社会保险权益。3.甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会。五、劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度。2.乙方应按时到岗，服从甲方的工作安排和管理。3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的工作内容。六、合同解除和终止1.本劳动合同期满，双方协商一致，可以续签。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知甲方。3.甲方解除劳动合同的，应依法支付乙方经济补偿。七、违约责任1.甲乙双方违反本劳动合同的，应当承担违约责任。2.乙方违反甲方保密协议的，应承担相应的法律责任。八、争议解决1.甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充。3.本劳动合同的修改、补充均须双方书面同意，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.劳动者的体检报告5.社会保险缴纳证明6.劳动合同续签申请表7.劳动争议仲裁申请书8.劳动合同解除证明9.甲方支付工资、奖金、提成等的相关证明文件二、违约行为及认定：2.乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失，视为违约。3.甲方未按照约定时间支付乙方工资、奖金、提成等，视为违约。4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费，视为违约。5.甲方未提供乙方必要的培训和职业发展机会，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.劳动合同期限：劳动合同的有效时间，分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限。3.工资：劳动者按照约定完成工作后，用人单位支付给劳动者的报酬。4.加班工资：劳动者在法定工作时间之外工作或者休息日、法定节假日工作的工资。5.经济补偿：用人单位依法解除或者终止劳动合同，支付给劳动者的补偿。6.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险，实行的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按时到岗：及时与乙方沟通，了解原因，若系乙方原因，按照公司规章制度进行处理。2.乙方工作质量不符合要求：及时与乙方沟通，提出改进意见，给予乙方改进机会，如仍不符合要求，考虑调整工作岗位或解除劳动合同。3.甲方未按时支付工资、奖金、提成等：乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方在规定时间内支付；逾期不支付的，乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.甲方未依法缴纳社会保险费：乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求甲方依法缴纳社会保险费。5.甲方未提供培训和职业发展机会：乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求甲方提供培训和职业发展机会。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作条件和环境。2.甲方依法为乙方缴纳社会保险费。3.甲方按时支付乙方工资、奖金、提成等。4.甲方为乙方提供培训和职业发展机会。5.乙方按照甲方