媒体制作一年期劳动合同

媒体制作一年期劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方同意乙方向甲方提供媒体制作服务，乙方愿意接受甲方的雇佣，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条劳动合同的期限1.1本劳动合同期限为一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同期满后自动续签一年。第二条工作内容2.1乙方在本合同期限内，根据甲方的安排，从事媒体制作工作。2.2乙方应按照甲方的要求，完成媒体制作项目的各项工作，并达到甲方的质量要求。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家法定节假日和休息日制度执行。3.2乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，有事提前请假。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。4.2甲方按月支付乙方工资，每月__日前支付上月工资。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险。5.2甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供福利待遇。第六条保密条款6.1乙方在合同期间和合同结束后，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同的变更、解除和终止7.1本合同的变更、解除和终止，必须双方协商一致，并书面确认。7.2除非一方严重违反本合同，否则双方不得单方面解除或终止本合同。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2甲方未按照本合同约定支付工资、缴纳社会保险的，乙方有权要求甲方支付工资、补缴社会保险，并有权要求支付违约金。第九条争议解决9.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方组织机构代码证复印件7.社会保险缴纳证明8.公积金缴纳证明9.甲方银行账户信息10.劳动合同附件二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资，视为违约。2.甲方未按照合同约定缴纳社会保险，视为违约。3.甲方未按照合同约定提供福利待遇，视为违约。4.乙方未按照合同约定提供媒体制作服务，视为违约。5.乙方未按照甲方要求完成工作任务，视为违约。6.乙方未按照保密约定保护甲方商业秘密，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.媒体制作：指通过计算机技术、设计创意等手段，创作出具有视觉、声音、动画等元素的综合性艺术作品。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因病、伤、残、失业等社会风险而设立的社会保障制度。4.福利待遇：用人单位为劳动者提供的除工资、奖金以外的其他经济利益及福利。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方有权要求甲方支付工资，并可向劳动监察部门投诉。2.问题：甲方未按时缴纳社会保险。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险，并向社保部门投诉。3.问题：甲方未提供约定的福利待遇。解决办法：乙方有权要求甲方提供福利待遇，并向劳动监察部门投诉。4.问题：乙方未按照甲方要求完成工作任务。解决办法：甲方有权要求乙方改正，并可依据合同约定追究乙方违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为媒体制作公司，乙方为媒体制作专业人