《职业病防治法》宣传周试题

《职业病防治法》宣传周试题1、《中华人民共和国职业病防治法》第一条规定:为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者（）及其相关权益，促进经济社会发展，根据宪法，制定本法。A、生命B、健康(正确答案)C、安全2、我国职业病防治工作的方针是（）A、分类管理、综合治理B、防治结合、综合治理C、预防为主、防治结合(正确答案)3、（）以上地方人民政府统一负责、领导、组织、协调本行政区域的职业病防治工作，建立健全职业病防治工作体制、机制，统一领导、指挥职业卫生突发事件应对工作;加强职业病防治能力建设和服务体系建设，完善、落实职业病防治工作责任制A、乡（镇）级B、县级(正确答案)C、市（地）级4、对从事职业病危害作业的劳动者，用人单位应当（）A、根据本单位经济状况决定是否开展职业健康检查B、按照国务院卫生行政部门的规定组织职业健康检查(正确答案)C、根据单位领导研究决定是否开展职业健康检查5、用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业;不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业;对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并（）;对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同A、妥善安置(正确答案)B、进行健康检查C、给予补偿6、职业健康检查费用由（）承当A、劳动者本人B、用人单位(正确答案)C、工伤保险基金7、劳动者疑心自己得了职业病，可以在（）依法承当职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断A、国内任何地方B、用人单位所在地C、用人单位所在地或者本人户籍所在地、经常居住地(正确答案)8、根据职业健康监护技术规范，虽不是直接从事接触职业病危害因素的作业，但在工作中受到与直接接触人员同样的或几乎同样的接触，（）A、也不应视同职业性接触B、应视同职业性接触(正确答案)C、由用人单位决定是否视同职业性接触9、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位（）解除或者终止与其订立的劳动合同A、不得(正确答案)B、可以C、经研究讨论可以10、对从事接触职业危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者A、上岗前，在岗期间和离岗时(正确答案)B、上岗前和在岗期间C、在岗期间11、劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其（）由该用人单位承担A、医疗费用B、生活费用C、医疗和生活保障(正确答案)12、当事人对职业病诊断有异议的，可以向（）申请首次鉴定A、原诊断机构B、原诊断机构所在地的市级卫生行政部门(正确答案)C、原诊断机构所在地的省级卫生行政部门13、用人单位应当建立、健全（），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承当责任A、职业病防治责任制(正确答案)B、职业病管理制度C、职业病应急预案14、职业健康检查包括（）A、在岗期间的职业健康检查B、上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查(正确答案)C、上岗前、在岗期间、离岗时和应急的职业健康检查15、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（）A、安排下岗，并给予一次性补贴B、解除劳动合同C、调离原岗位，并妥善安置(正确答案)16、用人单位的（）对本单位的职业病防治工作全面负责A、分管部门B、分管负责人C、主要负责人(正确答案)17、建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程同时（），同时施工，同时投入生产和使用A、安排B、计划C、设计(正确答案)18产生职业病危害的用人单位，应当在（）设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果A、劳动场所B、醒目位置(正确答案)C、办公场所19、职工被诊断为职业病的，应该（）A、找企业负责人解决B、向劳动保障行政部门提出工伤认定申请(正确答案)C、自己去医院治疗20、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程