建筑材料研究员劳动合同

建筑材料研究员劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任建筑材料研究员一职，甲乙双方经充分协商，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方的建筑材料研究员，负责进行建筑材料的研究、试验、分析等工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，认真完成甲方交给的各项任务，并按照约定时间提供工作报告。第二条合同期限2.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2劳动合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月通知对方。第三条劳动报酬3.1乙方的研究成果按照甲方相关规定给予奖励。3.2乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。3.3乙方按照国家规定享受五险一金，具体待遇按照甲方规章制度执行。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不得超过40小时，按照甲方规定的作息时间执行。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方规章制度执行。第五条保密义务5.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等负有保密义务。5.2乙方不得利用甲方的资源、信息从事与甲方业务相竞争的活动。第六条违约责任6.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。6.2乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方简历2.甲方营业执照复印件3.甲方规章制度4.五险一金缴纳证明5.研究报告模板6.保密协议7.甲方授权书二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成工作任务，或因乙方原因导致工作任务失败。2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。3.乙方利用甲方资源、信息从事与甲方业务相竞争的活动。4.甲方未按时支付乙方工资、奖金等。5.甲方未按约定提供五险一金、休假等福利待遇。6.甲方违反合同约定的其他事项。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。4.技术秘密：技术信息、技术成果、技术图纸、技术资料等不为公众所知悉的秘密。5.经营秘密：与甲方经营活动相关的，不为公众所知悉的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：2.乙方泄露甲方秘密：甲方应及时采取措施，要求乙方停止侵权行为，并可以要求支付违约金，追究其法律责任。3.乙方利用甲方资源从事竞争活动：甲方应立即要求乙方停止侵权行为，并可以要求支付违约金，追究其法律责任。4.甲方未按时支付乙方报酬：甲方应立即补发乙方报酬，并支付相应的经济补偿。5.甲方未按约定提供福利待遇：甲方应立即改正，并支付乙方相应的赔偿。五、所有应用场景：1.甲方为新设立的研发机构，需要招聘建筑材料研究员。2.乙方具备建筑材料研究能力，寻求与甲方建立稳定的劳动关系。3.双方就乙方担任