环境保护行业员工合同

环境保护行业员工合同合同编号：__________环境保护行业员工合同甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家致力于环境保护行业的公司，乙方愿意加入甲方的团队，共同为环境保护事业做出贡献。双方为了维护双方的合法权益，经充分协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如果乙方在合同到期前连续__个月绩效考核合格，甲方有权在合同到期前__个月内向乙方提出续签合同的意愿。乙方同意续签，则双方签订新的劳动合同，合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二条工作内容2.1乙方在甲方从事环境保护行业的工作，具体职责为：__________。2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量，并遵守甲方的各项规章制度。第三条劳动报酬3.1乙方的工资为：基本工资____元/月，绩效奖金根据乙方的工作绩效发放。3.2乙方工资的支付时间为每月__日之前。3.3乙方在试用期内的工资为：____元/月。第四条试用期4.1乙方在本合同签订后的__个月内为试用期。4.2在试用期内，甲方有权根据乙方的实际表现决定是否正式录用乙方。4.3试用期内，乙方如无不正当理由提出离职，需提前__天书面通知甲方。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家和地方有关法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。5.3乙方享有婚假、丧假等法定假期，具体待遇按国家法律法规执行。第六条保密协议6.1乙方在甲方工作期间及离职后__年内，不得以任何形式泄露或公开甲方的商业秘密、技术秘密、客户资料等。6.2如乙方违反保密协议，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为泄露秘密所造成甲方损失的__倍。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。7.2如乙方在合同期间内严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。7.3如甲方未按照本合同的约定支付工资、奖金等，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付违约金。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方的身份证明文件2.乙方的学历证明文件3.乙方的工作经历证明文件4.甲方的营业执照复印件5.甲方的组织机构代码证复印件6.甲方所在地的税务登记证复印件7.甲方签订的保密协议二、违约行为及认定：1.乙方违反保密协议，泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户资料等。2.乙方在合同期间内严重违反甲方规章制度。3.甲方未按照合同的约定支付工资、奖金等。4.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。5.甲方提前解除合同，且未按照合同约定支付违约金。三、法律名词及解释：1.环境保护行业：指从事环境保护、污染防治、资源综合利用等方面的行业。2.劳动合同：是指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。3.试用期：是指用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为了相互了解对方是否适合工作岗位而约定的考察期。4.社会保险：是指国家通过法律强制实行的，由劳动者、用人单位和国家三方共同参与的，为劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时提供基本生活保障的制度。5.商业秘密：是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在试用期内提出离职，但未提前通知甲方。解决办法：甲方可以要求乙方支付违约金，违约金为乙方试用期工资的__倍。2.问题：甲方未按照约定支付乙方工资、奖金等。解决办法：乙方可以要求甲方支付工资、奖金及违约金，并有权解除合同。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失。解决办法：甲方可以要求乙方支付违约金，违约金为泄露秘密所造成甲方损失的__倍。4.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方可以要求甲方补缴社会保险，并有权解除合同。五、所有应用场景：1.甲方为环境保护行业企业，需要招聘员工从事相关工作。2.乙方具备相