安保服务专卖店劳动合同

安保服务专卖店劳动合同合同编号：__________甲方（Employer）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】联系人：【联系人姓名】乙方（Employee）：【全称】身份证号码：【身份证号码】住址：【住址】联系电话：【联系电话】鉴于甲方为安保服务专卖店，乙方愿意加入甲方，共同为甲方提供专业的安保服务，现双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方为甲方提供安保服务事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方作为甲方的安保服务人员，应遵守国家的法律法规，遵循社会公德，尊重职业道德，严格执行甲方的各项规章制度。1.2乙方应按照甲方的要求，提供包括但不限于门卫、巡逻、守护、押运等安保服务。1.3乙方应积极参加甲方组织的各项培训，提高业务技能和服务水平。第二条工作地点与时间2.1乙方的工作地点为【工作地点】。2.2乙方的上班时间为【上班时间】，如有特殊情况，双方可另行协商调整。第三条工资待遇3.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金两部分组成。具体标准和发放方式详见附件。3.2乙方依法享受国家规定的节假日待遇，加班按国家规定支付加班费。3.3乙方享受甲方提供的各项社会保险和福利待遇。第四条合同期限4.1本合同期限为【起始日期】至【终止日期】。4.2合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、客户资料等敏感信息。5.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第六条违约责任6.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。6.2乙方违反国家法律法规、社会公德或甲方规章制度，甲方有权解除本合同。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（Employer）：【全称】乙方（Employee）：【全称】签订日期：【签订日期】一、附件列表：1.工资待遇明细表2.绩效奖金计算公式3.保密协议4.培训计划表5.社会保险和福利待遇说明6.甲方公司规章制度7.乙方个人简历二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、客户资料等敏感信息，经确认属实的，构成违约。2.乙方违反国家法律法规、社会公德或甲方规章制度，甲方有权解除本合同。3.甲方未按照约定支付乙方工资、加班费、社会保险和福利待遇，乙方有权要求甲方支付。4.甲方未按照约定提供培训、晋升机会，乙方有权要求甲方履行。5.双方在履行本合同过程中发生的其他争议，需根据实际情况和法律法规进行认定。三、法律名词及解释：1.甲方：指安保服务专卖店的经营主体。2.乙方：指与甲方签订劳动合同的安保服务人员。3.工作内容：指乙方为甲方提供的安保服务，包括但不限于门卫、巡逻、守护、押运等。4.工资待遇：指乙方的基本工资、绩效奖金、加班费、社会保险和福利待遇等。5.保密条款：指乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、客户资料等敏感信息。6.违约行为：指乙方或甲方违反本合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作积极性不高：通过培训、晋升机会、完善激励机制等方式提高乙方工作积极性。2.乙方在工作中受伤：按照法律法规和公司规章制度，为乙方提供医疗保险和赔偿。3.甲方未按照约定支付乙方工资和福利待遇：乙方有权要求甲方支付，必要时可向劳动仲裁部门申请仲裁。4.乙方违反保密条款：按照保密协议约定，追究乙方法律责任。5.双方发生争议：通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.乙方加入甲方安保服务专卖店，提供专业的安保服务。2.甲方为乙方支付工资、加班费、社会保险和福利待遇。3.乙方参加甲方组织的培训，提高业务