主任医师岗位职责（9篇）

第第页主任医师岗位职责（优秀9篇）主任医师岗位职责篇一在科主任的领导下，负责引导并参加本科的医疗、防备、教学和科研工作。一、管理职责1、认真贯彻落实各项规章制度并督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程，适时进行检查督促反馈。2、参加本科室主诊医生常规工作会议，讨论本科室计划及有效管理科室人力、物力和财力等方面的事项。二、业务职责1、在科主任领导下，引导全科医疗、教学、科研、技术培育与理论提高工作。2、定期查房并亲自参与、引导急、重、疑、难病例的抢救处理，并主持死亡和特别疑难病例的讨论会诊，参与院外会诊和病例讨论会。3、引导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。4、定期参与门诊工作。5、运用国内外先进阅历引导临床实践，不绝开展新技术，提高医疗质量。6、签署住院病历首页、大病历、首次病程录、紧要的专科操作记录、紧要的病程记录等。三、教研职责1、在日常工作和教学中起模范作用。2、引导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。3、引导全科进行临床阅历总结，结合临床开展科学讨论。4、依据学院教学工作的需要，利用各种机会如查房、上课和各类操作对下级医师和进修、实习人员进行教学和培训。5、把握或基本把握本科国内外讨论动态，定期或不定期组织临床进展的培训主任医师岗位职责篇二1、在院长领导下，负责本科的'医疗、护理、教学、科研、防备、行政管理工作。不绝提高医疗护理质量。努力完成医疗任务。2、每周查房一次，亲自参与危重病员的抢救处理与疑难、死亡病案的讨论、会诊。3、引导全体主治医师，住院医师做好各项医疗工作，有计划的开展基本功训练。4、紧密结合临床实践ジ涸鹫理讨论与本专业有关的医学文献，总结临床阅历，著书立说，并带好助手。5、按规定时间参与门诊工作，随时解决疑难病症。6、了解把握学术动态和先进阅历，定期或随时向科内人员介绍引导临床工作。7、组织全科人员进行业务学习，进行科研工作，开展新疗法，新技术，不绝总结阅历提高医疗效果。8、检查督促本科人员，认真执行各项规章制度和各项技术操作规程，严格并适时处理差错事故。9、确定本科医师的轮换、值班、会诊、出诊，组织临床病案讨论。10、做好对下级医师的业务引导、技术考核、提出升、降、奖、惩的看法，组织临床教学、布置进修、实习人员的学习和工作。主任医师岗位职责篇三1、科主任领导下对本专业技术标准进行娴熟把握。2、定期需要查房，并亲自参与引导各种危重急症疑难杂病的'诊断与治疗。3、对本科以下级别的医生以及医疗工作进行引导。4、对本科范围内的国内以及国外学术动态进行把握，汲取并应用新技术引导临床工作的开展。5、实行岗位的其他职责。主任医师岗位职责篇四中西医结合科主治医师职责1、在科主任领导下和正副主任医师引导下，运用中西医理论，参加本科肯定范围的医疗、教学、科研和技术培训工作。2、每晨交班后，领导病区医师对新病人、手术病人、危重疑难病人进行查房，讨论分析有关治疗方案，引导下级医师进行中西结合辨证施治，手术治疗及特别诊疗操作，组织抢救危重病人。3、把握本病区重点病人的病情变动，适时组织对危重病员、死亡病员、严重差错医疗事故的讨论并提出初步处理看法。对医疗事故及本科发生的重点问题，应适时向科主任医师汇报。4、组织病区业务学习，病案讨论，决议提请主任医师讨论的病例，并负责组织有关资料准备。参与值班、门诊、会诊及出诊工作。（决议病人会诊、手术、出院、审签出（转）院病案）。5、以身作则并严格要求上级医师在医疗及临床讨论工作中突出中西医结合的特色，病历书写格式统一，内容完整，理法方药一致。亲自引导修改，并常常检查。甲类病历不少于90%，杜绝丙类病历。出院病历于当日内审签后送病案室。6、组织本组医师学习并正确运用中西医结合理论及国内外与本专业有关的先进科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累适时总结阅历。7、担负临床教学、引导进修、实习医师工作，负责向科主任供给各项征询看法。8、开展手术治疗的临床科室，主治医师以身作则并严格要求下级医师把握手术指征，积极开展非手术的中西医结合治疗及临床讨论。9、努力完成科主任和主任医师交办的其它工作。中西医结合住院医师职责1、在科主任领导和主治医师引导下，依据工作本领、年限，负责肯定数病员的医疗工作。新毕业的医师实行三年二十四小时住院医师负责制。担负住院、门诊、急诊的值班工作。2、对病员进行检查、诊断、治疗、开写医嘱并检查执行情况。3.书写病历。新入院病人的病历，一般应于24小时内完成，检查和修改实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，适时完成病员的病案小结。4、向主治医师适时报告诊断，治疗上的困难以及病员病情的变动，提出需要转科或出院的看法。5、住院医师对所管的病员应全面负责，在下班以前作好交班工作，对需要特别察看的重症病员，用口头方式向值班医师交班。6、参与科内查房。对所管的病员每天至少上、下午各巡察一次，主治医师查房（巡诊）时，应仔细汇报病员的病情及诊疗看法。请他科会诊时，应陪伴诊视。7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或引导护士进行各种紧要的检查和治疗，严防差错事故。8、认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参与科研工作适时总结阅历。9、随时了解病员及病员家属的思想和生活情况，征求病员及病员家属对医疗护理工作的看法，做好思想工作。10、在门诊或急诊时，应按门诊、急诊室工作制度进行工作。中西医结合科主任职责1、在院长领导下，负责本科的医疗、护理、教学、科研、防备及不绝地组织总结中西医结合临床阅历工作，不绝提高医疗质量，努力完成中西结合医疗任务。2、订立本科工作计划和业务建设计划，组织实施，常常督促检查，定期总结汇报。3、每周进行一次行政查房，解决有关行政管理方面的问题。4、组织全科人员进行业务学习，努力继承、发掘、整理、提高中西医结合，进行科研工作，开展新疗法和新技术，不绝总结阅历提高中西医结合疗效。5、检查督促本科人员认真执行各种规章制度和各项技术操作规程，严格并适时处理差错事故。6、确定各级人员责任制度，负责重要医疗制度，如中西医结合科医生的轮换、值班、会诊、出诊、组织中西医结合临床病案讨论。7、做好对下级医师的业务引导，技术考核，提出升调、奖、惩的看法。组织临床教学，布置进修，学习人员的学习和工作。8、每周带领科室或病区医生重点查房一次，参与门诊工作，亲自参与或引导重点和新开展的手术，重点问题向院总汇报。9、定期对门诊和病房医疗质量进行督促检查，组织好专科医疗工作。主任医师岗位职责篇五1、在院长领导下，负责本科行政、业务和思想政治工作。2、贯彻院办公会的决议和院长的决议，订立本科的措施，布置落实。3、领导本科人员，完成医疗防备等任务，引导本科护理工作，不绝提高质量，同时开拓业务范围，开展对外服务。4、组织业务学习、阅历交流、临床科研和新技术的开展。督促医学论文、译文的撰写和初级医务人员参与一年一度的考核（考试）。5、以身作则地遵守并认真的督促本科人员执行包含处方、出入院、分科、会诊、转科、转院、医嘱、病案书写、医疗统计、首诊负责、传染病报告等在内的各项制度和医疗操作规程。严防并适时处理差错事故。6、布置本科人员轮换、值班、休假、查体和外派工作等。组织对危重患者的抢救。7、搞好内部团结、科际协作和医德医风建没，坚决抵制行业不正之风。8、对本科人员的德、能、勤、绩进行考核。向院领导提出本科人员有关晋升、进修、聘任和奖惩的看法。9、依据工作数量和质量的差异，对本科人员发放不等额的奖酬金。主任医师岗位职责篇六1、在科主任的领导下，娴熟把握本专业的技术标准，引导全科医疗、教学、科研、技术培育与理论提高工作。2、定期查房并亲自参与引导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。3、定期参与门诊工作，依据科内布置，参与会议、出诊。4、引导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。5、把握本科范围内的国内外学术动态，不绝汲取、运用新技术引导临床实践。6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。7、副主任医师参照主任医师职责执行。主任医师岗位职责篇七1、在院长的领导下，负责本科的医疗、教学、科研、防备及行政管理工作。2、订立本科工作计划，组织实施，常常督促检查，定期总结汇报。3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。4、定时查房，共同讨论解决危重疑难病例诊治上的问题。5、组织全科人员学习。运用国内外医学阅历，开展新技术，新疗法，进行科研工作，适时总结阅历。6、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并适时处理差错事故。7、确定医生轮换、值班、会诊，出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术引导工作，帮忙基层人员提高医疗技术水平。8、参与门诊、会诊、出诊、决议科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。9、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出外、调、奖、惩看法。妥当布置进修，实习人员的培训工作。组织并担负临床教学。副主任帮助主任负责相应的工作。主任医师岗位职责篇八一、负责本专业内的临床诊疗工作，主持和担负医院重点的诊疗方案设计，并组织订立实施诊疗方案；主持定期查房，参与门急诊、会诊、出诊和死亡病例讨论。二、主持危重、疑难病例的抢救和治疗，解决本专业的'多而杂、疑难技术问题。三、负责检查、修改下级医师书写的医疗文件，把好病历质量关。四、按医院规定，完成讨论生、进修医师和转科医师的医学教学工作，并妥当布置实习医师和见习医师的教学工作。主持和引导科研和教学工作，带头撰写和发表学术论文。五、引导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，负责本科室内的质控工作。六、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。七、完成医务科和科室主任交办的临时任务。八、按医院的只是参与院