云南省劳动合同范本机械制造

云南省劳动合同范本机械制造合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________一、合同期限1.本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。2.双方同意，在合同期满前____个月，双方协商一致，可以续签劳动合同。二、工作内容1.甲方根据乙方所学专业、技能和工作经验，安排乙方在__________部门从事__________工作。2.乙方应认真履行岗位职责，服从甲方工作安排，遵守甲方规章制度，按照甲方要求完成工作任务。三、劳动报酬1.甲方按照国家和地方有关法律法规，按时足额支付乙方工资。2.乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。3.甲方依法为乙方缴纳社会保险，乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。4.甲方依法为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等相关假期。四、劳动保护和劳动条件1.甲方为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件。2.甲方为乙方提供必要的劳动防护用品，确保乙方的人身安全。3.甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险，保障乙方的合法权益。4.甲方尊重乙方的人格尊严，不得歧视、侮辱、虐待乙方。五、合同解除和终止1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知甲方。3.甲方违反国家法律法规，损害乙方合法权益的，乙方有权解除劳动合同。4.乙方严重违反甲方规章制度，或者严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方有权解除劳动合同。5.合同期满，双方未续签劳动合同的，本合同自然终止。六、违约责任1.双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。2.甲方未按时足额支付乙方工资的，应支付乙方工资报酬和经济补偿。3.乙方未提前书面通知甲方解除劳动合同的，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。3.调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方规章制度6.社会保险缴纳证明7.劳动合同续签申请表8.劳动合同解除/终止申请书9.违约金计算公式10.调解协议书二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方工资，认定违约。2.甲方未为乙方缴纳社会保险，认定违约。3.甲方未提供符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件，认定违约。4.甲方未提供必要的劳动防护用品，认定违约。5.甲方歧视、侮辱、虐待乙方，认定违约。6.乙方未提前书面通知甲方解除劳动合同，认定违约。7.乙方严重违反甲方规章制度，或严重失职、营私舞弊，认定违约。8.乙方在合同期内未经甲方同意擅自离职，认定违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.固定期限劳动合同：双方约定合同终止时间的劳动合同。3.劳动者：提供劳动力，接受用人单位管理的自然人。4.用人单位：使用劳动力，支付工资，提供劳动条件的组织或个人。5.工资：劳动者提供劳动力，用人单位支付的报酬。6.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等风险而设立的社会福利制度。7.违约金：违反合同约定，应承担的违约责任。8.经济补偿：劳动合同解除或终止时，用人单位按照一定标准支付给劳动者的补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法：乙方有权向甲方提出支付工资的要求，甲方应及时支付。如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题：乙方未提前书面通知甲方解除劳动合同。解决办法：乙方应提前书面通知甲方解除劳动合同；如未提前通知，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。3.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险；如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.问题：工作环境不符合国家安全生产法律法规。解决办法：乙方有权要求甲方改善工作环境；如协商不成，可以向安全生产监管部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为新入职员工签订劳动合同。2.甲方与乙方协商一致，续签劳动合同。3.甲方因违反合同约定，需要支付乙方违约金。4.乙方因个人原因提前解除劳动合同，需支