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文档简介

饭店雇员工的合同范本饭店雇员工合同范本合同编号：_______甲方（雇主）：_______饭店地址：_______乙方（雇员）：_______身份证号：_______地址：_______鉴于甲方为一家合法注册并经营的饭店，且乙方具备受雇于甲方的能力和条件，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方受雇于甲方事宜，达成如下合同条款：第一条：雇佣期限1.本合同自_______年_______月_______日起生效，有效期为_______年，至_______年_______月_______日止。2.若双方同意续约，应在本合同到期前至少30天，以书面形式签订续约合同。第二条：工作内容及职责乙方的工作内容主要为：_______（具体工作内容描述），并承担与此相关的其他合理职责。乙方应遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务。第三条：工作时间及休息1.乙方每周工作时间不超过_______小时，具体工作时间由甲方安排。2.乙方依法享有国家规定的休息日和法定节假日。3.乙方因工作性质需加班时，甲方应按国家规定给予相应的加班工资或补休。第四条：工资待遇1.甲方应按月支付乙方工资，基本工资为人民币_______元整。2.乙方工资支付日期为每月的_______日。3.乙方工资可根据工作表现、饭店经营状况及双方协商进行年度调整。第五条：福利待遇1.甲方应为乙方缴纳国家规定的社会保险。2.乙方享有甲方提供的带薪年假、员工培训等福利。3.其他福利待遇可根据甲方制度及双方协商确定。第六条：保密协议乙方在合同期内及解除合同后_______年内，应对在甲方处获悉的商业秘密、客户信息等非公开信息严格保密。第七条：违约责任1.若乙方违反合同规定，甲方有权根据情节严重程度给予警告、罚款、解除合同等处理。2.若甲方违约，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方的损失。第八条：合同的解除和终止1.合同期满，双方如无意续约，合同自然终止。2.双方均有权在合同期内，因不可抗力或对方严重违约，提前解除本合同。第九条：争议解决双方因履行本合同发生的任何争议，应通过友好协商解决。协商不成时，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十条：其他1.本合同未尽事宜，可由双方协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：_______饭店代表（签字）：_______日期：_______乙方（签字）：_______日期：_______附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证

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