教育行业劳动合同范本

教育行业劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成一致，签订本劳动合同。第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲方根据乙方的实际工作表现和甲方业务需要，可以与乙方续签劳动合同。第二条工作内容2.1乙方在甲方从事__________工作，具体职责和要求如下：（1）__________（2）__________（3）__________2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥，按时完成工作任务。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为：基本工资____元/月，绩效奖金根据乙方的工作业绩另行规定。3.2乙方依法享受国家规定的带薪休假、节假日福利等福利待遇。3.3乙方的工作时间按照甲方规定的标准执行，甲方保证乙方每周工作时间不超过40小时。第四条劳动保护与培训4.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生规定的工作环境和工作条件，保障乙方的人身安全和健康。4.2甲方应按照乙方的实际需要，组织乙方参加业务培训和技术培训，提高乙方的业务水平。第五条社会保险5.1甲方按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按照甲方的要求，及时提供办理社会保险所需的证件和资料。第六条解除和终止劳动合同的条件6.1双方协商一致，可以解除劳动合同。6.2乙方提前30天书面通知甲方，可以解除劳动合同。（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（4）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（5）被追究刑事责任的。6.4劳动合同期满，双方未续签的，劳动合同自行终止。第七条经济补偿和赔偿7.1双方解除或终止劳动合同的，甲方应当按照国家有关规定支付乙方经济补偿。7.2乙方违反劳动合同规定，给甲方造成经济损失的，乙方应当承担赔偿责任。第八条保密协议8.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。8.2乙方违反保密协议的，应当承担违约责任。第九条其他约定9.1本劳动合同的未尽事宜，双方可以另行协商补充。9.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________日期：__________日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方营业执照副本复印件5.甲方规章制度复印件6.社会保险缴纳证明7.经济补偿计算依据8.保密协议9.甲方培训计划10.乙方工作业绩评估报告二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密或技术秘密的，视为违约。3.乙方迟到、早退、旷工达到规定次数的，视为违约。4.乙方不胜任工作，经过培训或调整工作岗位后仍不能胜任的，甲方有权解除劳动合同。5.甲方未按照合同约定支付劳动报酬的，视为违约。6.甲方未为乙方缴纳社会保险的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.甲方：指用人单位。3.乙方：指劳动者。4.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、失业、养老等社会风险而实行的一种社会保障制度。6.经济补偿：用人单位与劳动者解除或终止劳动合同，按照法律规定支付给劳动者的补偿。7.保密协议：双方约定对特定信息保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未提供身份证复印件等必要文件。解决办法：通知乙方及时提供，逾期未提供的不影响合同生效，但影响乙方的工资发放及社会保险缴纳。2.问题：甲方未按时支付劳动报酬。解决办法：甲方应及时支付劳动报酬，否则乙方有权依法申请仲裁或提起诉讼。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：按照保密协议约定，要求乙方承担违约责任，必要时可依法申请损害赔偿。4.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法：甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，否则乙方有权依法要求甲方补缴。五、所有应用场景：1.甲方为新招聘的教师签订劳动合同。2.甲方与乙方协商一致，续签劳动合