老人雇保姆协议书

老人雇保姆协议书合同编号：__________甲方（雇主）：__________乙方（受雇人）：__________一、合同期限1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若乙方同意续约，应提前____天书面通知甲方。二、工作内容1.乙方应按照甲方的要求，负责照顾甲方的________（老人姓名）的日常生活，包括但不限于饮食、起居、卫生等。2.乙方应遵守甲方的家庭规范，维护家庭和谐。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间由甲方安排。2.乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应给予乙方相应的带薪休假。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（人民币大写：________________________元整）。2.乙方加班工资按照甲方所在地的规定标准执行。3.乙方工资每月支付一次，甲方应在每月的第一个工作日支付上月工资。五、社会保险和福利待遇1.甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费。2.乙方享有国家法定的节假日待遇和福利待遇。六、保密条款1.乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方的家庭隐私和商业秘密。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。七、合同的解除和终止1.双方协商一致，可以解除本协议。2.乙方提前解除本协议的，应提前____天书面通知甲方。3.甲方违反本协议的，乙方有权解除本协议。4.协议到期，双方未续约的，本协议自行终止。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商无果，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（雇主）：__________乙方（受雇人）：__________签订日期：____年__月__日（此页无）一、附件列表：1.甲方（雇主）的有效身份证件copy2.乙方（受雇人）的有效身份证件copy3.甲方家庭成员健康状况证明copy4.乙方学历证明copy5.乙方职业资格证书copy6.社会保险参保证明copy7.劳动合同解除/终止证明copy8.双方签署的保密协议copy9.双方签署的补充协议（如有）copy二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方工资，违反合同约定。2.甲方未为乙方缴纳社会保险费，违反合同约定。3.乙方未按合同约定提供照顾服务，违反合同约定。4.乙方未遵守甲方家庭规范，造成甲方家庭成员权益受损。5.乙方泄露甲方家庭隐私和商业秘密，违反保密协议。6.双方未按合同约定解除或终止合同，违反合同约定。三、法律名词及解释：1.雇主：指雇佣保姆的一方，负责支付工资并提供工作条件。2.受雇人：指被雇佣的一方，负责提供约定的服务。3.社会保险：指国家为保障劳动者权益，由用人单位为劳动者缴纳的保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.违约：指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。5.保密协议：指双方约定对特定信息保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.保姆服务质量不高：解决办法为与保姆沟通，提出改进措施，并进行培训。2.保姆迟到或早退：解决办法为明确工作时间，加强考勤管理。3.保姆突然离职：解决办法为提前签订解除/终止合同协议，确保过渡期平稳。4.家庭隐私泄露：解决办法为加强安全教育，与保姆签订保密协议。5.工资支付纠纷：解决办法为明确工资支付时间及方式，保存支付凭证。五、所有应用场景：1.老年人需