项目经理临时聘用合同

项目经理临时聘用合同合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（被聘用人员）：__________身份证号码：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方临时聘用事项达成一致，特订立本合同，以共同遵守。一、聘用岗位及职责1.1乙方临时担任甲方项目项目经理，负责项目的组织、协调、管理和控制工作。1.2乙方应按照甲方的要求，确保项目按期、按质量完成，对项目的成功负责。1.3乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。二、聘用期限2.1本合同自双方签订之日起生效，聘用期限为______个月。2.2如双方同意续约，应提前______天书面通知对方。2.3聘用期满，双方未书面续约，本合同自动终止。三、劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币______元（税前），按月支付。3.2乙方完成项目任务后，甲方按照约定支付项目奖金。3.3乙方应按照国家规定缴纳个人所得税，甲方代扣代缴。四、工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不超过______小时，执行______工作制。4.2乙方按照甲方规定的休假制度享受休假。五、劳动保护和安全5.1甲方应提供乙方正常工作所需的环境和条件，确保乙方的人身安全。5.2乙方应遵守工作场所的安全规定，注意劳动保护。六、保密事项6.1乙方在甲方工作期间，接触到的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息，负有保密义务。6.2乙方同意在合同终止后______年内，继续履行保密义务。七、违约责任7.1甲乙双方违反合同约定的，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。7.2乙方违反保密义务的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。八、争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用单位）：__________乙方（被聘用人员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方工作经历证明4.项目计划书5.项目预算报告6.保密协议7.项目管理手册8.甲方公司规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成项目任务，或项目质量未达到甲方要求。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或其他机密信息。3.乙方未按甲方规定的工作时间和休息休假制度执行。4.甲方未按时支付乙方工资和项目奖金。5.甲方未提供乙方正常工作所需的环境和条件。6.甲方未按约定履行保密义务。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。2.项目奖金：根据项目完成情况、质量、效益等因素，甲方支付给乙方的奖励。3.保密义务：乙方在合同期限内和合同终止后一定期限内，对甲方的商业秘密、技术秘密和其他机密信息予以保密的义务。4.违约责任：违反合同约定的一方应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.项目进度滞后：调整项目计划，优化资源分配，加强团队协作。2.乙方工作能力不足：提供培训机会，安排导师指导，提高乙方工作能力。3.合同争议：友好协商解决，无法解决时可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。4.保密协议纠纷：依据保密协议约定解决，必要时可依法维权。5.劳动报酬纠纷：严格按照合同约定支付工资和奖金，如有疑问，可协商解决或依法维权。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供项目任务，乙方负责项目管理和实施。2.甲方乙方约定项目完成时间、质量要求和报酬。3