公司劳动合同补充协议

公司劳动合同补充协议合同编号：__________甲方：__________乙方：__________鉴于甲乙双方于____年__月__日签订的《劳动合同》（合同编号：__________），为确保双方权益，经甲乙双方友好协商，就原劳动合同内容补充如下：一、工作内容1.1乙方在甲方安排的工作岗位上，应遵守国家的法律法规，认真履行职务，努力完成甲方交给的各项任务。1.2乙方同意甲方根据生产经营需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位。二、工作时间2.1乙方的工作时间按照甲方制定的作息制度执行，甲方保证乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。2.2乙方在法定休假日和婚丧假、产假、哺乳假、病假期间，应按国家规定享受相应的假期待遇。三、劳动报酬3.1乙方的工资按照甲方制定的工资制度执行，甲方保证乙方每月工资按时足额支付。3.2乙方同意在合同期内，按照甲方的要求参加职业技能培训，提高自身素质。甲方应给予乙方相应的培训待遇。四、保险福利4.1甲方为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方同意甲方在合同期内为乙方建立住房公积金。五、劳动保护5.1甲方应严格执行国家有关劳动保护的规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动防护用品。5.2乙方在作业过程中，应严格遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。六、解除和终止劳动合同的条件6.1甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，解除和终止劳动合同。6.2乙方提前解除劳动合同的，应提前30天书面通知甲方。6.3甲方解除劳动合同的，应依照国家规定给予乙方经济补偿。七、保密条款7.1乙方在合同期内和解除劳动合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。7.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。八、争议解决8.1甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他9.1本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本补充协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日附件：1.乙方身份证复印件2.甲方营业执照复印件3.其他相关文件一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.甲方营业执照复印件3.劳动合同原件4.职业技能培训相关文件5.社会保险登记证明6.住房公积金登记证明7.商业秘密和技术秘密相关文件二、违约行为及认定：1.乙方提前解除劳动合同未提前30天书面通知甲方。2.乙方泄露甲方的商业秘密和技术秘密。3.甲方未按时足额支付乙方工资。4.甲方未为乙方办理社会保险。5.甲方未为乙方建立住房公积金。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.工作时间：员工在用人单位规定的时间内提供劳动的时间。3.劳动报酬：员工因提供劳动而应得的待遇，包括工资、奖金、津贴等。4.社会保险：国家通过法律强制实施，为工薪劳动者提供必要的生活保障和社会福利。5.住房公积金：由用人单位和员工共同缴纳，专项用于员工购房、建房、大修、租房及偿还购房贷款本息等住房相关支出。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工资支付问题：如甲方未按时足额支付乙方工资，乙方可以先与甲方协商解决，协商不成可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.加班费问题：如甲方未支付乙方加班费，乙方可以与甲方协商解决，协商不成可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.社会保险问题：如甲方未为乙方办理社会保险，乙方可以与甲方协商解决，协商不成可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.用人单位与员工签订劳动合同后，需要对合同内容进行补充。2.用人单位调整员工工作岗位时，需要与员工签订补充协议。3.用人单