2024大学生就业协议

2024大学生就业协议合同编号：__________甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________法定代表人：_______________________联系电话：_________________________电子邮箱：_________________________乙方（毕业生）：____________________身份证号：_________________________联系电话：_________________________电子邮箱：_________________________毕业院校：_________________________专业：____________________________学历：_____________________________鉴于甲方为一家依法成立并有效存在的企业，乙方为即将毕业的大学生，双方为了明确就业协议的相关权利义务，经友好协商，达成如下协议：一、就业岗位及职责1.1甲方同意接受乙方为其员工，乙方同意在甲方指定的岗位上工作。1.2乙方在甲方的工作岗位为：____________________。二、试用期及转正2.1乙方的试用期为：____________________个月。2.2试用期满后，如乙方符合甲方的录用条件，甲方应与乙方签订正式劳动合同。三、劳动报酬3.1乙方在试用期的工资为：____________________元/月。3.2乙方转正后的工资为：____________________元/月。3.3甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险。四、工作时间及休息休假4.1乙方每周工作时间不超过：____________________小时。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。五、保密协议5.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密等予以保密。六、违约责任6.1如乙方在试用期内提前解除本协议，应支付甲方违约金：____________________元。6.2如乙方在试用期满后未通过考核，甲方有权解除本协议，无需支付违约金。七、争议解决7.1本协议履行过程中如发生纠纷，双方应协商解决；协商不成时，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：____________________乙方（毕业生）：____________________签订日期：__________________________一、附件列表：1.乙方学历证明2.乙方身份证复印件3.乙方个人简历4.甲方营业执照副本5.甲方组织机构代码证6.甲方税务登记证7.甲方招聘公告8.甲方录用通知函9.双方签订的保密协议10.双方签订的劳动合同二、违约行为及认定：1.乙方在试用期内提前解除本协议，未经甲方同意。2.乙方在试用期满后未通过考核，甲方解除本协议。3.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密等。4.甲方未按约定支付乙方工资、社会保险等。5.甲方未按约定提供工作时间、休息休假等。6.甲方违反法律法规，解除或终止本协议。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立并有效存在的企业。2.毕业生：指即将毕业的大学生。3.试用期：指双方签订劳动合同后，为双方相互了解对方提供一定期限的试用。4.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。6.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在试用期内提前解除本协议：乙方应提前书面通知甲方，并支付违约金。2.乙方在试用期满后未通过考核：甲方应提前通知乙方，并依据约定解除本协议。3.乙方违反保密协议：甲方有权要求乙方支付违约金，并采取其他法律手段维权。4.甲方未按约定支付乙方工资、社会保险等：乙方有权向劳动监察部门投诉或提起诉讼。5.甲方未按约定提供工作时间、休息休假等：乙方有权向劳动监察部门投诉或提起诉讼。6.甲方违反法律法规，解除或终止本协议：乙方有权向劳动监察部门投诉或提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业岗位。2.乙方在甲方实习并转为正式员工。3.