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设计师劳动合同范本版合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,达成一致,签订本劳动合同。一、合同期限1.本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲方根据乙方的工作表现和甲方业务需要,可以提前一个月通知乙方解除或续签劳动合同。二、工作内容1.乙方同意在甲方从事设计师岗位工作,负责设计项目的执行和创意工作。2.乙方应按照甲方的要求,完成甲方指定的工作任务,并保证设计质量。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间五天,每天工作八小时,休息两天。2.乙方按照国家规定享受法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。四、劳动报酬1.乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成,具体工资待遇由甲乙双方协商确定。2.乙方工资每月支付一次,次月支付上月工资。3.乙方加班工资按照法律规定和甲方制度执行。五、社会保险和福利待遇1.甲方依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的福利待遇,包括但不限于住房公积金、医疗保险、补充养老保险等。六、保密条款1.乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内,对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。2.乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。七、解除和终止劳动合同的条件1.甲乙双方协商一致,可以解除或终止劳动合同。2.乙方提前三十天书面通知甲方解除劳动合同。3.甲方根据法律规定和合同约定,可以解除劳动合同。4.乙方违反合同规定,甲方有权解除劳动合同。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方作品集3.社会保险参保证明4.公积金缴纳证明5.保密协议6.设计师工作职责说明7.设计项目任务书8.设计成果评价标准9.加班记录表10.工资条二、违约行为及认定:1.乙方未按照甲方要求完成工作任务,或设计质量未达到约定标准的,视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等,视为违约。3.乙方未按照合同约定提前通知解除劳动合同的,视为违约。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资、加班工资的,视为违约。5.甲方未按照合同约定提供社会保险和福利待遇的,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.设计师:从事设计工作,提供创意和设计方案的专业人员。3.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。5.公积金:指用人单位和劳动者按照一定比例缴存的,用于职工购房、建造、翻建、大修自住住房的长期储金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.设计成果不符合甲方要求:乙方应根据甲方反馈进行修改,直至满足甲方要求。2.乙方因个人原因无法继续履行合同:乙方提前书面通知甲方解除劳动合同,甲方按约定办理。3.甲方未按时支付工资:乙方应及时与甲方沟通,甲方尽快支付工资。4.甲方未提供福利待遇:乙方可向甲方提出书面申请,甲方按要求提供福利待遇。5.泄露商业秘密:乙方应承担违约责任,赔偿甲方损失。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供设计项目,乙方完成设计
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