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文档简介

公司门卫管理制度1.背景和目的为了保障公司的安全和秩序，提升员工的工作环境和人身安全，订立公司门卫管理制度是必需的。本制度旨在规范门卫工作流程、加强门卫的管理和培训，确保公司大门的有效管理和掌控，保证只有经过授权的人员才略进入公司。2.适用范围本制度适用于公司全部员工、访客以及各类设备、物品进出公司大门的管理。3.门卫工作职责3.1大门管理负责公司大门的开关操作，确保大门安全可靠。帮助访客办理进出证件，及时记录并登记访客信息。监控公司大门区域，保障大门周边环境的秩序和安全。帮助维护大门区域的清洁和乾净，及时处理垃圾和杂物。3.2出入管理依据公司内部规定，核实并检验员工和访客的身份证件或进出证件。严格执行进出登记制度，确保全部人员和物品进出都有明确记录。监控并防范恶意破坏、偷窃等违法行为，及时采取相应的处理措施。对于携带公司资产、敏感信息或紧要文件的人员，要检查其行李或随身物品，确保安全无误。3.3车辆管理车辆进出公司门禁区域必需进行检验和登记，包含检查驾驶证、车辆证件和车辆携带物品等。确保车辆有充分的停车位，并对停放车辆进行有效的监控和管理。禁止非公司员工将车辆停放在公司内部停车区域，需严禁占用员工停车位和消防通道。4.门卫管理4.1培训和考核公司应定期组织门卫人员进行安全、岗位技能和服务意识培训，确保其具备必需的知识和技能。对门卫人员进行定期考核，评估其工作本领和表现，并及时予以引导和反馈。4.2岗位要求门卫人员应具备良好的沟通本领和服务意识，态度友好，对员工和访客供应必需的帮忙。门卫人员应具备基本的安全防范知识，能够正确处理突发事件和不安全情况。门卫人员应具备较强的身体素养和耐力，能够适应各类天气和工作环境。4.3奖惩措施对于履职尽责、工作出色的门卫人员，公司将予以称赞和嘉奖。对于违反门卫管理制度，工作不到位或失职渎职的门卫人员，将依据情节轻重予以相应的纪律处分。5.公司员工和访客的责任和权利公司员工和访客应自动搭配门卫的工作，遵守门卫管理制度，接受身份的审核和登记。公司员工和访客有权了解和查询本身的进出记录，如有异议可以向门卫或相关部门提出申诉。6.安全保密门卫人员应严格遵守保密制度，不得泄露公司的技术、商业秘密和与业务相关的敏感信息。门卫人员应严守个人隐私和信息安全，不得滥用、泄露或非法操作员工和访客的个人信息。7.监督和落实公司内部设立门卫管理监督岗位，定期对门卫人员和大门管理情况进行监督检查，及时发现问题并提出改进措施。公司领导层应关注门卫管理工作，定期组织会议和座谈，听取门卫管理情况的汇报和反馈。8.附则本制度的解释权归公司全部，并由公司领导层负责最终解释和决策。本制度将定期进行评估和修订，以适应公司的目标和环境变

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