公司培训合同

公司培训合同合同编号：__________甲方（培训方）：__________乙方（受训方）：__________鉴于甲方是一家具备专业培训资质和丰富经验的培训机构，乙方是一家致力于提高员工素质和技能的公司，为了提高乙方的管理水平、技术水平和员工综合素质，双方经友好协商，就甲方为乙方提供培训服务事宜达成如下协议：第一条培训内容1.1本培训合同涉及的培训内容包括：__________1.2甲方应根据乙方的实际需求，制定详细的培训计划，培训计划包括但不限于培训课程、培训时间、培训地点、培训师资等。第二条培训人数2.1乙方应在本合同签订后五个工作日内向甲方提供参加培训的人员名单，名单上应包括姓名、性别、职务、联系方式等信息。2.2甲方根据乙方提供的名单安排培训事宜。第三条培训时间和地点3.1培训时间：甲方根据乙方提供的培训需求和人员名单，制定详细的培训时间表，并于培训前通知乙方。3.2培训地点：甲方指定的培训场地。第四条培训师资4.1甲方应保证培训师资的质量，确保培训教师具备相应的专业水平和教学经验。4.2甲方应在培训前向乙方提供培训师资的详细资料，包括姓名、职务、专业背景等。第五条培训费用5.1乙方向甲方支付的培训费用为人民币____元整（大写：_______________________元整），其中包括培训课程费、培训师资费、培训材料费等。5.2乙方应在培训开始前向甲方支付全部培训费用。5.3甲方开具正规发票给乙方。第六条培训效果评估6.1培训结束后，甲方应根据乙方提供的反馈意见，对培训效果进行评估。6.2甲方应在培训结束后十五个工作日内向乙方提供培训效果评估报告。第七条保密条款7.1双方在履行本合同过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。7.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。8.2若乙方未能按约定时间支付培训费用，甲方有权取消培训安排，且乙方应支付因此产生的全部费用。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自培训开始之日起计算。甲方（培训方）：__________乙方（受训方）：__________签订日期：__________多方为主导时的，附件条款及说明：第一条甲方为主导时的附加条款1.1甲方应在培训开始前至少一个月，向乙方提供详细的培训课程安排及师资名单，以便乙方做好相应的准备工作。1.2甲方应保证培训质量，确保培训内容符合乙方的实际需求，并按照约定的培训计划进行。1.3甲方应对乙方提供的培训场地进行核实，确保场地的安全、舒适和便利性。1.4甲方应在培训结束后，向乙方提供培训满意度调查问卷，并认真听取乙方的意见和建议，以改进今后的培训服务。第二条乙方为主导时的附加条款2.1乙方应确保提供给甲方的培训人员名单真实、准确，并确保名单上的人员能够参加培训。2.2乙方应在培训开始前至少一个月，向甲方提供培训的具体需求和期望目标，以便甲方制定合适的培训计划。2.3乙方应积极配合甲方的培训安排，确保参加培训的人员按时到场，并遵守培训纪律。2.4乙方应对甲方提供的培训服务质量进行评估，并及时向甲方反馈意见和建议，以提高培训效果。第三条第三方中介为主导时的附加条款3.1第三方中介应确保甲乙双方的合法权益，并公正、公平地协调和处理合同履行过程中的事宜。3.2第三方中介应具备相应的资质和经验，能够提供专业的培训咨询服务。3.3第三方中介应在本合同签订后，向甲乙双方提供详细的服务内容、服务流程和服务收费标准。3.4第三方中介应对甲乙双方的培训需求和期望进行深入了解