2024年家政服务合同样本（4篇）VIP

第3页共3页2024年家政服务合同样本甲方：(雇主)证件号码：(附身份证复印件)乙方：(雇员)证件号码：(附身份证复印件)本合同依据<劳动合同法>起草，经甲、乙双方方协商，自愿签订，就乙方为甲方进行家政服务达成以下协议：(甲方因三代同堂，需聘请一位家政工)第一条：甲方与乙方为直接雇佣关系。雇佣期间的一切劳务纠纷以及民事、刑事责任均由甲、乙双方独立自行承担。第二条：乙方服务范围：___________________________。乙方有义务为甲方提供最大能力的精心细致的服务，让甲方满意放心。甲方应为乙方提供充足的伙食条件，以及休息条件，保证让乙方吃饱，休息相对充足。甲方不得要求乙方，从事其不能力所能及的工作以及带有重大危险性的工作(如：在没有任何安全保护的情况下擦洗阳台玻璃等)。因此而造成的一切后果由甲方负全部责任。因此而引发的纠纷由甲方承担全部负责。如果服务对象有传染病或精神类疾病，乙方有权拒绝服务。第三条：乙方私自外出期间以及为甲方服务期间因自身突发疾病而发生的意外伤亡，甲方不承担任何无过错责任。第四条：乙方与甲方及家庭成员之间人格平等。甲方不得向乙方提出不合理的要求，甲方不得打骂乙方，不得对其进行人格污辱，不得进行虐待。不得长期单独让乙方吃剩菜剩饭，不得完全限制其人身自由等。如有上述情况发生，乙方有权随时单方终止合同，并对甲方永久性终止服务。第五条：乙方为甲方进行家政服务期间，甲方及其家庭成员因本身病情发生恶化所引起的相关后果，第六条：合同期限____年____月____日至____年____月____日。每月工资为_____(大写：_____)月，甲方不再为乙方缴纳任何保险费用;(国家每年的法定节日作为休息日，如需加班另付薪酬)。每个星期六为上班时间(薪酬包含工资内)，星期日照常休假。第七条：本合同从签订之日起立即生效，到期后自行终止。本合同未尽事宜，甲乙双方友好协商解决。第八条：合同期满以后，甲方仍需乙方为其服务，应与乙方重新协商。双方同意以后，方可续签合同。第九条;本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。甲方(公章)：_____乙方(公章)：_____法定代表人(签字)：_____法定代表人(签字)：_____2024年家政服务合同样本（2）合同编号：2024-JZFW-01甲方：（甲方名称）法定代表人：（法定代表人姓名）联系地址：（甲方联系地址）联系电话：（甲方联系电话）电子邮箱：（甲方电子邮箱）乙方：（乙方名称）法定代表人：（法定代表人姓名）联系地址：（乙方联系地址）联系电话：（乙方联系电话）电子邮箱：（乙方电子邮箱）鉴于甲方需要家政服务，乙方具备提供相应家政服务的能力，甲方和乙方根据平等、自愿、互利的原则，就家政服务的事宜达成如下协议：一、服务内容1.乙方将根据甲方的需求，提供家政服务，包括但不限于清洁、保洁、照料儿童、照料老人等。2.具体服务内容、时间、地点、费用等将根据甲方实际需求和双方协商确定，并记录于本合同的附件。二、服务标准和要求1.乙方承诺提供的家政服务将符合国家相关法律法规的要求，保证服务的质量、安全和精确性。2.乙方应具备从业资质及相关证书，并定期进行健康体检。3.乙方将按照约定的时间和地点提供服务，如有变更，乙方应提前通知甲方并征得甲方同意。4.甲方有权对乙方提供的服务进行监督和评价，如发现服务质量存在问题，甲方可要求乙方进行整改。三、服务费用1.乙方提供的家政服务，费用由甲方支付。具体费用标准及支付方式将根据服务内容和时长进行协商确定，并记录于本合同的附件。2.甲方应按照约定的时间和方式支付服务费用，逾期未付款的，甲方应按照约定支付延迟付款违约金，具体标准为延迟付款金额的1%。3.如甲方提前取消所约定的服务时间，甲方应按照已经约定的服务时间和标准支付服务费用。四、保密条款1.双方应对接触到的甲方和乙方的商业秘密、个人隐私等信息进行保密，未经对方书面同意，不得向第三方泄露。2.违反上述保密义务的一方，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。五、责任限制1.由于不可抗力等不可预见的原因，导致乙方无法提供服务的，乙方将及时通知甲方，并协商解决办法，双方互不承担责任。2.如因甲方提供的信息不准确、不完整导致服务质量下降或发生纠纷的，甲方应承担相应责任并赔偿乙方因此所遭受的损失。六、合同期限和终止1.本合同自甲方和乙方双方签字盖章之日起生效，合同期限为（具体期限，如半年、一年等）。2.在合同期限届满前，甲方或乙方均可以书面通知对方终止合同，提前通知期限为（具体期限，如一个月、三个月等）。3.合同期限届满后，如双方未达成续约协议，本合同自动终止。七、争议解决本合同的解释和执行以中华人民共和国法律为准绳。如因本合同引起争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向本合同签订地的人民法院提起诉讼。八、其他事项本合同生效后，任何一方如需修改合同内容，应经双方提前书面协商并签署补充协议方可生效。本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：法定代表人签字：法定代表人签字：日期：日期：2024年家政服务合同样本（3）家政服务合同甲方：（雇主/雇主信息）乙方：（家政服务提供方/家政公司信息）鉴于，甲方希望雇佣乙方提供家政服务，双方本着平等自愿、互利共赢的原则，达成如下合同：第一条服务内容1.1乙方将根据甲方的需求提供以下家政服务：（具体服务内容）1.2乙方保证提供的家政服务符合国家相关法律法规和卫生、安全标准，保证服务的质量和效果。第二条服务费用和支付方式2.1甲方应按照双方协商确定的服务费用支付给乙方。具体费用为：（费用明细）2.2支付方式：（支付方式，如银行转账、现金支付等）2.3甲方在每次支付服务费用时，应向乙方索取并保留相应的支付凭证，以备后续纠纷解决。第三条服务时间和地点3.1家政服务的具体时间和地点由甲方和乙方共同商定并确定。3.2当甲方需要变更服务时间和地点时，应提前与乙方协商并取得乙方同意。第四条服务期限4.1本合同有效期为（起止日期）4.2在合同有效期满后，若甲方需继续使用乙方提供的家政服务，双方可协商续签新合同。第五条保密条款5.1甲方和乙方应对所知悉的对方的商业秘密和个人信息等保密，不得擅自披露给第三方。5.2甲方和乙方应采取合理措施保护对方的商业秘密和个人信息，防止被第三方获得和利用。第六条违约责任6.1若甲方或乙方未履行合同约定的义务，应承担违约责任，并进行相应的赔偿。6.2若甲方违约，乙方有权解除合同并要求甲方支付相应的违约金。6.3若乙方违约，甲方有权解除合同并要求乙方退还已支付的费用。第七条合同解除和争议解决7.1本合同解除方式：本合同有效期届满，受益方提前三天书面通知解除合同；若一方违约，对方有权提前解除合同。7.2双方在履行本合同时发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，可以向有关司法机关提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同经双方签字盖章后生效。8.2对于本合同未尽事宜，双方可进行补充协商，形成书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.3本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。甲方：（签字）日期：乙方：（签字）日期：2024年家政服务合同样本（4）甲方：身份证号码：地址：乙方：身份证号码：地址：经甲方(用户)乙方(家庭服务员)协商同意，签订服务合同，在合同有效期间，甲、乙双方必须遵守国家法律、法规，遵守公司颁发的《用户须知》和《服务员守则》，以保护甲、乙双方的合法权益，不受侵犯。风险提示：雇主义务劳务关系主要由民法、经济法调整，双方当事人在不违背法律规定情况下自由协商，任意性很强，雇主可以与雇员协商约定相关义务;但是，雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发放劳动保护费用或物品，如安全帽、手套、滤光墨镜等;在所在国工作期间，如果发生疾病或工伤，雇主都应提供必要的医疗和购买必要的药物。另外，建议雇主应给雇员购买人生意外保险，使劳务人员在受到意外伤害时能得到及时合理的赔偿，保险费由雇主负担。一、甲方(用户)的权利和义务1、有权要求乙方提供_____为内容的家庭服务工作。未商得乙方同意，不得增加上述规定以外的劳务负担。2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。3、平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。不准虐待。4、负责保护乙方安全。风险提示：劳务费用劳务合同雇员提供劳务服务，雇主主需要依据协议支付劳务报酬，这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外，还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等;劳务关系中的自然人，一般只获得劳务费，雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务，是否缴纳可以双方协商约定。另外，如果是在工作时间以外加班或上夜班，雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用，并据此作出详细约定，以免给雇主一方造成不必要纠纷。5、按月付给乙方工资____元每月递增____元，增到____元，不得拖欠克扣。6、服务期半年内负担乙方医药费30%，半年之后负担乙方医药费40%、7、保证乙方每月休息不少于3天，如因特殊情况不让乙方休息，征得乙方同意，并应按天付给报酬。8、乙方为甲方服务时，造成本人或他人的意外事故，甲方应立即通知有关部门和公司，积极处理好善后事宜，并承担一定经济责任。9、乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物、以及殴打、威逼等侵权行为。10、不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务。二、乙方(家庭服务员)的权利和义务1、自愿为甲方提供_____为内容的家庭服务工作。2、热心工作，文明服务，遵守公共道德和国家法律、法规。3、不得擅自外出，不带外人去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参与甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。4、服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责。5、每月可休息两天，如因甲方需要而停休，有权向甲方按天收取报酬。6、服务期半年内自己负担医药费70%，半年以上，自己负担60%、7、有权拒绝，转换为第三方服务，或带往外地服务。8、有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担，如双方协商同意，乙方有权要求增加劳动报酬。9、乙方合法权益受到侵害，有权向有关部门和公司提出申诉，直至向司法部门控告。三、合同签订与解除1、签订合同时，双方向公司(合同签发部门)交纳介绍费____元，(甲方____元、乙方____元)介绍费一律不退。2、合同到期后或合同内容有所变更时，七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。3、经公司同意，双方持合同办理解除合同手续，服务合同才视为终止。4、乙方擅自离开用户家，甲方必须在24小时内通知公司备案，否则乙方所出问题均由甲方承担责任。5、合同未到期双方均要解除合同，各收违约金____元整，任何一方要求解除合同，则由提出方交纳____元违约金。风险提示：工作岗位及工作时间雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作，如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大);工作时间包括聘用期限，应注明从何时起知何时止;每周工作多少天，每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例，在节假日，雇员应享受所在国家规定的节假日，如所