安全隐患排查整治工作制度范文

第页共页安全隐患排查整治工作制度范文第一章总则第一条为了加强对单位安全隐患排查整治工作的规范化管理，确保全体员工的人身安全和财产安全，提高单位的经济效益和社会效益，制定本工作制度。第二条本工作制度适用于本单位的各类安全隐患排查整治工作。第三条安全隐患排查整治工作是指本单位对可能存在的安全隐患进行全面、系统地排查并及时整治，旨在预防事故的发生。第四条安全隐患是指存在于本单位生产经营过程中，可能导致事故的物质、设备、环境、管理等方面的问题。第五条安全隐患排查整治工作应当坚持预防为主、综合治理的原则，注重在排查和整治过程中发挥职责、落实责任。第二章责任与组织第六条单位安全隐患排查整治工作由本单位的安全管理部门负责组织实施，其他相关部门要配合开展工作。第七条安全管理部门应当建立健全安全隐患排查整治工作机构，明确各岗位职责。第八条安全管理部门应当定期组织安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。第九条安全管理部门应当定期开展安全隐患排查整治工作，提出排查整治方案，并组织实施。第十条各部门应当根据本单位的特点和实际情况，制定安全隐患排查整治工作具体方案，并报安全管理部门备案。第三章排查和整治第十一条安全隐患排查应当全面、细致，包括但不限于以下方面：（一）物质方面：检查各类设备、工具、仪器等是否符合安全规范，是否存在破损、老化等问题；（二）环境方面：检查生产场所的通风、照明、消防设施等是否符合安全要求，是否存在污染、噪音等问题；（三）管理方面：检查各类管理制度、规章制度是否完善，责任是否到位，操作规范是否严格执行；（四）人员方面：检查员工的安全培训情况，是否存在违章操作、不正当行为等问题。第十二条安全隐患整治应当具体、及时，包括但不限于以下措施：（一）物质方面：对发现的设备、工具、仪器等存在问题的及时维修、更换；（二）环境方面：对发现的通风、照明、消防设施等存在问题的及时整改；（三）管理方面：对发现的制度、规章制度等存在问题的及时修订、完善；（四）人员方面：对员工存在安全意识不强、操作不规范等问题的进行培训、教育。第四章监督与评估第十三条安全管理部门应当对安全隐患排查整治工作进行监督和检查，确保工作的质量和效果。第十四条安全管理部门应当定期组织评估，对单位的安全隐患排查整治工作进行评估，发现问题及时提出改进意见。第十五条各部门应当配合安全管理部门的监督和评估工作，积极整改存在的问题。第十六条安全隐患整治工作的效果应当及时进行总结和通报，以提高单位的安全防范水平。第五章处罚与奖励第十七条对于未按规定开展安全隐患排查整治工作或者发现问题不及时报告的，根据情节轻重，给予相应的处罚。第十八条对于在安全隐患排查整治工作中，积极发现问题并及时整改的单位和个人，给予相应的奖励。第六章附则第十九条本工作制度经本单位安全管理部门研究通过，并报备相关部门备案。第二十条本工作制度自发布之日起执行。如需修改，须经本单位安全管理部门审批后生效。第二十一条本工作制度的解释权归本单位安全管理部门所有。第二十二条本工作制度的具体操作细则由本单位安全管理部门另行制定，并报备相关部门备案。以上为《安全隐患排查整治工作制度》的范文，供参考使用。具体情况可根据实际情况进行调整和修改。安全隐患排查整治工作制度范文（二）第一章总则第一条目的与依据本工作制度的目的是规范安全隐患排查整治工作的组织和实施，确保工作的科学性、规范性和有效性，保障人员的生命安全和财产安全。本工作制度依据国家相关法律法规和规范性文件，结合本单位实际情况进行制定。第二条适用范围本工作制度适用于本单位内所有部门及人员参与的安全隐患排查整治工作。第二章安全隐患排查组织机构第三条安全隐患排查组织机构单位设立安全隐患排查组，负责组织、协调和督查安全隐患排查整治工作。安全隐患排查组隶属于单位的综合管理部门。第四条组织人员及职责安全隐患排查组由综合管理部门指派具备相关专业知识和工作经验的人员组成。安全隐患排查组成员的职责如下：1.组织制定安全隐患排查整治计划；2.组织开展安全隐患排查工作，确保安全隐患全面、有针对性地排查；3.督促检查各部门完成安全隐患的整治工作；4.提出相关安全隐患排查整治工作的改进意见。第三章安全隐患排查计划第五条安全隐患排查计划的编制安全隐患排查组根据本单位的实际情况制定年度安全隐患排查计划，并于每年底进行修订。安全隐患排查计划应包括以下内容：1.安全隐患排查的时间、地点和范围；2.安全隐患排查的重点和重点工作区域；3.安全隐患排查的工作目标和任务分解；4.安全隐患排查所需的人员和物资保障；5.安全隐患排查的工作方法和具体措施。第六条安全隐患排查计划的审查和批准安全隐患排查计划应提交相关部门进行审查，并报单位负责人批准后方可执行。第七条安全隐患排查计划的实施安全隐患排查计划应由安全隐患排查组组织实施。安全隐患排查组应向相关部门通报排查时间、地点和范围，协调配合各部门完成排查工作。第四章安全隐患排查工作第八条安全隐患排查的方法安全隐患排查可以采取现场调查、设备检测、资料查阅和人员访谈等方法。根据不同的工作内容和需求，可以采取单项或多项方法进行综合排查。第九条安全隐患排查的具体内容安全隐患排查应针对本单位的实际情况进行具体内容的制定。主要包括以下方面：1.建筑物和设施的安全隐患排查，包括消防设施、电力设备、通风设备等；2.生产作业过程中的安全隐患排查，包括操作规程、操作环境和材料储存等；3.员工劳动条件和劳动保护的安全隐患排查，包括工作场所的安全、职业病等；4.企业内部管理和文化建设的安全隐患排查，包括安全责任制落实、安全教育培训等。第十条安全隐患排查结果的处理安全隐患排查结果应在规定时间内进行整理和分析。对于发现的安全隐患，应按照严重程度进行分类和处理。对于一般隐患，应制定整治方案，并指派相关部门负责整治。对于重大隐患，应立即采取紧急措施，防止事故发生，并及时上报相关部门。第五章安全隐患排查整治工作督查第十一条安全隐患排查整治工作的督查安全隐患排查组应定期对各部门进行督查，确保隐患整治工作落实到位。督查内容包括安全隐患排查的全面性、针对性和整治措施的有效性等。第十二条安全隐患排查整治工作的检查安全隐患排查组应定期进行检查，对上一阶段的安全隐患排查整治工作进行总结和评估。并提出相关改进意见，以不断提高工作质量和效果。第十三条安全隐患排查整治工作的反馈安全隐患排查组应向单位负责人和相关部门反馈安全隐患排查整治工作的情况。并提出相关建议和意见，供领导做出决策和部署。第六章安全隐患排查整治工作的记录与归档第十四条安全隐患排查整治工作的记录安全隐患排查组应做好安全隐患排查整治工作的记录。主要包括排查时间、地点、参与人员、整治方案和工作效果等。第十五条安全隐患排查整治工作的归档安全隐患排查组应将安全隐患排查整治工作的记录做好归档工作，并按照规定的时间和程序进行归档。第七章附则第十六条本工作制度的解释权归本单位负责人所有。第十七条本工作制度的修订应经本单位负责人批准后方可执行。第十八条本工作制度自批准之日起生效。(完整应为5-____字)安全隐患排查整治工作制度范文（三）一、背景为加强安全管理，提高安全工作水平，制定本安全隐患排查整治工作制度。二、目的本制度的目的是为了规范和加强企业的安全隐患排查整治工作，预防和消除安全隐患，保障员工的生命安全和财产安全。三、适用范围本制度适用于本企业的所有部门和员工。四、工作职责1.企业负责人a.负责组织制定、修订和实施本制度；b.落实安全隐患排查整治工作的经费保障；c.对安全工作进行监督和检查，确保工作的顺利开展。2.安全管理负责人a.负责组织、协调和监督安全隐患排查整治工作的开展；b.制定详细的工作计划，明确工作责任和任务；c.组织开展安全隐患排查，及时发现和处理安全隐患；d.跟踪和督促整改措施的执行情况；e.定期对安全隐患排查整治工作进行评估和总结，提出改进建议。3.工作人员a.遵守本制度的规定，按照工作计划进行安全隐患排查；b.发现安全隐患要立即上报，确保及时处理；c.配合安全管理负责人组织的各项工作，确保工作的顺利开展。五、工作流程1.工作计划制定a.安全管理负责人负责制定年度安全隐患排查整治工作计划；b.安全管理负责人根据企业的特点和需求，确定安全隐患排查的时间节点和工作内容。2.安全隐患排查a.安全管理负责人根据工作计划，组织工作人员进行安全隐患排查；b.工作人员按照安全隐患排查表的要求，对企业的各项安全情况进行检查和记录；c.发现安全隐患要立即上报，确保及时处理。3.安全隐患整治a.安全管理负责人负责对上报的安全隐患进行整理和分类；b.安全管理负责人根据优先级确定整治措施，并制定整改方案；c.工作人员按照整改方案，对安全隐患进行整治；d.整改完成后，安全管理负责人进行验收，确认整改效果。4.整改措施跟踪a.安全管理负责人负责对整改措施的执行情况进行跟踪和督促；b.安全管理负责人定期进行督导检查，确保整改措施的有效性和实施情况。5.工作总结和改进a.安全管理负责人定期对安全隐患排查整治工作进行总结和评估；b.根据评估结果，提出改进建议，并落实到下一阶段的工作计划中。六、工作文件1.安全隐患排查整治