临建劳务分包合同范本【应用详尽版】

临建劳务分包合同范本【应用详尽版】临建劳务分包合同范本【应用详尽版】临建劳务分包合同范本【应用详尽版】临建劳务分包合同范本【应用详尽版】合同编号：_______名称：_______地质：_______法定代表人：_______名称：_______地质：_______法定代表人：_______第一条项目概况1.1项目名称：_______1.2项目地点：_______1.3工程范围：_______1.4工程内容：_______第二条分包范围2.1乙方根据本合同约定，承担本项目的劳务分包工作，具体包括但不限于：_______2.2乙方应按照雇主的要求，提供足够数量、符合相关法律法规及行业标准要求的劳务人员，并确保劳务人员具备相应的技能和经验。第三条工期3.1本项目工期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。3.2乙方应按照本合同约定的工期完成劳务分包工作，如因乙方原因导致工期延误，乙方应承担相应的违约责任。第四条质量标准4.1乙方应按照国家及行业标准、规范和设计文件要求，确保劳务分包工作的质量。4.2乙方应接受雇主及雇主委托的第三方对劳务分包工作的检查、验收，对存在的问题进行整改，直至达到质量标准。第五条合同价款5.1本项目劳务分包合同价款为人民币_______元（大写：_______元整）。5.2乙方应按照实际完成的工程量及本合同约定的单价，向雇主申请支付劳务分包款项。第六条履行合同6.1乙方应按照本合同约定，按时完成劳务分包工作，并接受雇主的监督、检查。6.2乙方应遵守国家及地方关于建筑行业的法律法规、政策及标准，确保劳务分包工作的合法性。6.3乙方应自行承担因劳务分包工作产生的安全、环保、职业健康等责任。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。7.2乙方未按照约定完成劳务分包工作，导致工期延误的，应向雇主支付违约金，并赔偿因此给雇主造成的损失。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条合同生效、终止和解除9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年。9.2合同因履行；抵消；免除；法律规定或本合同约定的其他情形而终止。9.3双方同意解除本合同的，应签订书面解除协议。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：_______乙方（盖章）：_______法定代表人（签字）：_______法定代表人（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日附件：_______一、五种特殊的应用场合及注意事项1.农村建房应用场合：在农村地区，雇主可能需要建造新房或翻新旧房。这时，可以采用临建劳务分包合同，将部分工程分包给有经验的分包商。注意事项：对于农村建房项目，需要明确工程范围和质量标准，确保分包商提供的劳务人员具备相应的技能和经验。应关注安全、环保等方面的问题，确保工程顺利进行。2.城市绿化工程应用场合：在城市绿化工程中，雇主可能需要将部分绿化工作分包给专业的分包商。注意事项：在绿化工程中，需要明确工程范围、质量标准以及工期。同时，分包商应确保绿化工作的质量，并遵守相关法律法规。3.工地临时设施搭建应用场合：在建筑工地，雇主可能需要搭建临时设施，如宿舍、食堂、办公室等。注意事项：对于临时设施搭建项目，应关注工程的安全性和实用性。分包商应确保提供的劳务人员具备相应的技能和经验，并遵守相关法律法规。4.活动现场布置应用场合：在举办各类活动时，雇主可能需要将现场布置工作分包给专业的分包商。注意事项：活动现场布置项目需要明确工程范围、质量标准和工期。分包商应确保活动现场的安全性和美观性，并遵守相关法律法规。5.商业装修应用场合：在商业场所进行装修时，雇主可能需要将部分装修工作分包给专业的分包商。注意事项：商业装修项目需要明确工程范围、质量标准和工期。分包商应确保装修工作的质量，并遵守相关法律法规。同时，分包商应确保提供的劳务人员具备相应的技能和经验。二、实际操作过程中可能遇到的问题及解决办法1.分包商未按约定完成工程问题：在实际操作过程中，分包商可能因各种原因未能按照约定完成工程。解决办法：雇主应与分包商进行沟通，了解原因，并提出整改要求。若分包商无法按时完成工程，雇主可以按照合同约定追究其违约责任。2.质量不符合要求问题：分包商完成的工程质量不符合合同约定的标准。解决办法：雇主应及时与分包商沟通，要求其对存在的问题进行整改。若分包商无法整改到位，雇主可以按照合同约定追究其违约责任。3.工期延误问题：在实际操作过程中，分包商可能因各种原因导致工期延误。解决办法：雇主应与分包商进行沟通，了解原因，并提出整改要求。若分包商无法按时完成工程，雇主可以按照合同约定追究其违约责任。4.分包商不履行合同问题：分包商在签订合同后，未能履行合同义务。解决办法：雇主可以按照合同约定追究分包商的违约责任，要求其支付违约金，并赔偿因此给雇主造成的损失。三、详细的附件清单1.工程量清单：详细列出本项目劳务分包的工程量，以便双方明确工程范围。2.质量标准文件：包括国家及行业标准、规范和设计文件要求，确保分包商了解工程质量要求。3.劳务人员名单：列出分包商提供的劳务人员名单，包括姓名、年龄、技能等信息，以便雇主了解分包商的人员配备情况。4.工期计划表：明确本项目各个阶段的工期，以便双方监督工程进度。5.验收报告：记录工程验收过程中的各项指标，确保工程质量符合要求。6.变更单：记录工程变更情况，包括变更原因、范围、费用等，以便双方明确变更事项。7.付款申请表：记录分包商申请支付劳务分包款项的情况，包括申请金额、已完成工程量等。8.违约通知：用于雇主向分包商发出违约通知，要求其承担违约责任。9.解除协议：用于双方协商一致解除合同时，签订的书面解除协议。哎呦喂，合同来啦，听我给你讲一讲，临时建筑找人干，分包合同来帮忙。甲方乙方要分明，工程范围要写清，质量工期别马虎，安全环保记心间。农村建房城市绿，工地临时设施搭，活动布置商业装，五种场合都能行。附件清单别漏了，工程量来质量标，人员名单工期表，验收变更和付款。违约责任要追究，友好解决争议好，合同终止能解除，双方签字就生效。补充协议随时加，一式两份别弄丢，签字