XX国际业务整合与组织设计报告课件

XX国际业务整合与组织设计报告2024/4/16XX国际业务整合与组织设计报告概述借中国广电集团组建的契机，实现中视国际的机制创新和提升核心业务的核心竞争能力、构建市场化的运作体系，中视国际需加强电视节目制作与销售业务、广告业务、以及资本运作业务，从而对组织结构及管理流程上有更高的要求。亚商建议采用事业部的组织方式以加强对下属企业的管理。考虑到现在中视国际在业务调整与整合及总部管理能力上的困难，事业部的建立宜分步进行。中视国际应因时制宜地实行组织架构的调整与演变，并在关键岗位上尽早配置有魄力及有能力的人才，坚定地推行关键性的改革措施。第一管理资源网（），提供海量管理资料免费下载！XX国际业务整合与组织设计报告目录方案摘要主体方案亚商对中视国际的诊断意见事业部建立的基本理论依据亚商的建议中视国际事业部建立的演变示意待调整公司的管理事业部的改制中视国际责权体系设计与关键岗位设置中视国际关键性管理流程设计第一管理资源网（），提供海量管理资料免费下载！XX国际业务整合与组织设计报告亚商对中视国际的咨询建议将基于以下指导原则：可持续性可操作性循序渐进，稳步取得根本性的变革成功有实效性第一管理资源网（），提供海量管理资料免费下载！XX国际业务整合与组织设计报告中视国际的远景需要采用事业部的组织架构投资控股架构总公司对下属公司以投资为目的，不直接参与具体经营主要特征事业部架构总公司把相关的下属业务单位划归为同一事业部，实现管理资源共享总公司可有重点地直接或非直接参与下属企业具体经营运作直接运作架构总公司下属业务属同一产业总公司直接参与下属企业具体经营中视国际应采纳的组织架构方式第一管理资源网（），提供海量管理资料免费下载！XX国际业务整合与组织设计报告中视国际采取事业部制有如下明显的优越性：（1）每个事业部都有自己的产品与市场，能够规划其未来发展，也能灵活自主地适应市场出现的新情况并迅速做出反应（2）有利于公司最高领导摆脱日常行政事务，成为坚强有力的决策机构，同时又能使各事业部发挥经营管理的积极性和创造性，从而提高企业的整体效益（3）由于事业部自成系统、独立经营，相当于一个完整的企业，有利于培养全面管理人才，为企业未来发展培养干部（4）事业部作为利润中心，既有利于建立衡量事业部及其经理工作绩效的标准，进行严格考核，也使得公司高层领导易于评价各种业务对公司总利润的贡献大小，用以指导企业发展的战略决策（5）各事业部之间可以有比较、有竞争，由此增强企业活力，促进企业发展XX国际业务整合与组织设计报告中视国际组织架构建议–远景法人实体 * 公司业务调整整合后将形成以节目制作、广告、咨询调查、技术和媒体产业运作的五大支柱业务体系 ** 中广国际总公司、中视网络开发公司具有相对独立性，在长时期内仍保持其原有的运作体系和运作模式，日后视其运作发展状况再进行战略调整*** 境外卫星节目代理部政策指导方向不明确，待政策明朗化后在据实际情况进行调整财务中心中视传媒股份有限公司总经理广告业务事业部*实业事业部*电视节目事业部*中视影视文化发展有限公司中视电视购物有限公司中广国际总公司**央视调查中心*中视网络开发公司**境外卫星节目代理部***北京未来广告公司所有参股子公司**资产经营部法律事务部审计室办公室人力资源部战略发展部行政财务人事行政财务人事战略策划财务战略投资央视索福瑞媒介研究有限责任公司行政财务人事企划预算/管控资金管理会计核算总会计师/财务中心负责人技术服务事业部*中视电视技术开发公司行政财务人事中视国际未来将形成四个事业部、一个中心的业务架构新项目资产管理传媒投资公司XX国际业务整合与组织设计报告中视国际业务架构及事业部的建立是一个渐进过程公司公司事业部公司准备期公司公司事业部公司职能职能调整期业务职能业务职能公司公司事业部公司职能职能职能职能业务业务业务整合期公司公司有限公司公司职能职能职能职能业务业务业务改制期每个事业部的建立都需经过一定时期的准备和实施法人实体新设部门中视国际管理者与员工公司公司有限公司公司职能职能职能职能业务业务业务中视国际战略投资者管理者与员工机制创新股权增值XX国际业务整合与组织设计报告中视国际组织架构建议——近期董事会总经理董事会秘书处职能部门广告业务事业部实业事业部电视节目事业部其它参控股公司中视影视文化发展有限公司中视电视购物有限公司增加职能部门的决策参谋、财务管控等能力，为公司高层决策提供系统化、科学化的研究和分析改善业务组合，加强营销、管理等可共享资源的协同效应和规模效应进一步明确副总分管业务，形成清晰的管理线，分担总经理日常职责总部职能应向战略管控型演变，并充分考虑到各业务单元的营运特点中广国际总公司央视调查中心中视传媒股份有限公司中视网络开发公司境外卫星节目代理部北京未来广告公司技术服务事业部中视电视技术开发公司财务财务财务财务管理委员会管理委员会管理委员会管理委员会秘书秘书秘书秘书传媒投资公司XX国际业务整合与组织设计报告中视国际现主要经营性业务分别进入四个事业部电视节目事业部总公司节目制作部（中视影视文化发展有限公司）中国电视节目代理公司北京辉煌动画公司中视国际体育推广分公司中视国际上海分公司广告业务事业部技术服务事业部中视电视技术开发公司非重点业务重点业务中视国际电视画廊分公司实业事业部总公司广告部（北京未来广告公司）北京视澜广告公司鸿运视听制作有限公司北京荧屏出租汽车有限公司中视电视购物有限公司中广国际旅行社有限公司中视实业发展有限公司梅地亚中心北京中视物业管理有限责任公司北京中视荧屏服务中心北京中视汉威航空服务公司北京金手杖电视服务公司中视电视信息传播公司中视传媒股份有限公司中视国际卫星传送分公司中视华业电视工程中心北京国视技术开发公司北京中电高科技电视发展公司中视国际形象设计分公司北京荧屏技术公司②广告业务事业部中视网络开发公司④实业事业部深圳中视国际电视公司注：中广国际、海外子公司、央视调查、代管影视基地不并入任何事业部，仍维持原有状况。华业电视咨询公司北京金视光盘有限公司中央电视台商品销售服务部③技术服务事业部办公室代管①电视节目事业部拟退出业务境外卫星节目代理部威海影视之家代管业务单列XX国际业务整合与组织设计报告未来中视国际不同业务的功能及产品功能产品/服务举例产品/服务定位标准总经理广告业务事业部中央电视台有关栏目和频道的广告代理外省市电视台的广告代理广告创意、策划与制作其它各种媒体广告的代理、策划与制作广告代理服务广告策划广告制作中央电视台的频道与栏目优秀的广告策划实业事业部对下属资产的日常管理与监控对下属公司的清理、调整梅地亚中心良好的现金流优质实业资产电视节目事业部电视节目策划与投资实施电视节目的拍摄、制作公司自有节目的销售发行公司外节目的销售代理电视节目资源的再加工与销售优秀电视连续剧与各种节目对外代理服务自有版权音像制品中央电视台节目资源的挖掘节目策划、投资的高运作能力拥有自主版权的电视节目央视调查中心电视收视率调查电视收视率研究下属参控股公司的管理收视率调查报告市场调研报告具有国际水平的标准化、系列化的调查咨询报告具有国际著名的品牌技术服务事业部节部制作类业务和其它相关业务的技术支持和服务对下属资产的日常管理与监控节目制作设备租赁与传媒行业相关的技术性资产能为公司其他业务的发展提供有效的技术支持和服务有一定的技术领先性传媒投资公司公司内除电视节目与广告业务以外的传媒产业新项目的投资总公司资本运营的实施与操作平面媒体、网络媒体投资传媒行业相关项目投资良好的现金流优质实业资产XX国际业务整合与组织设计报告未来中视国际各事业部不同业务的分工与协作总经理广告业务事业部本事业部内两部分业务协同运作，由事业部负责人对负责业务之间的协调，并对事业部整体收益负责活动赞助与推广业务可在一定时期内保持一定相对独立对各业务负责人的考核重心应偏向事业部层面实业事业部本事业部负责对事业部内各项优质存量资产进行绩效管理，提高收益和配合财务中心管理现金流，并对其整体收益负责本事业部负责对本事业部内部的待调整存量资产的处理，并对其处理效率负责电视节目事业部本事业部内两部分业务同时面向事业部内和面向市场，内部优先两部分业务协同运作，各业务目标为在获得自身利益最大化的同时必须兼顾事业部整体利益最大化对各业务负责人的考核重心应偏向事业部层面事业部负责人对事业部整体收益负责央视调查中心本事业部内两部分业务协同运作，由事业部负责人对负责业务之间的协调，并对事业部整体收益负责本事业部在完成自身业务的同时，有责任向其它事业部提供必要的信息服务支持（如广告业务事业部），以提高其市场竞争能力。向其它事业部提供信息服务的内部转移价格的制定由总部协调相关事业部负责人协商制定技术服务事业部本事业部业务同时面向市场与公司内部，两者并重本事业部有责任向其它事业部提供必要的技术服务支持。想其它事业部提供技术服务的内部转移价格的制定由总部协调相关事业部负责人协商制定事业部负责人对事业部整体收益负责节目制作节目代理与销售电视广告活动赞助与推广收视调查信息咨询技术研发技术服务实业资产管理资本运作项目投资传媒投资公司本事业部主要职能为，建立总公司层面的资本运作平台负责总公司在媒体产业相关领域内的新项目投资（不包括其它事业部自身的投资项目）利用资本运作手段从金融与资本市场融资，为其它事业部的发展提供资金以战略投资者的身份，为其它事业部的业务发展提供必要的投资支持事业部负责人对本事业部的收益负责XX国际业务整合与组织设计报告中视国际总部职能部门架构建议——近期依照有关财务法规和政策，及本公司规章制度，对下属各部门的财务活动和业务经营活动进行独立监督和审计负责制定公司内部审计制度负责对外法律事务为公司职能部门、事业部和业务单位提供法律服务负责品牌注册及知识产权及版权事务协助制定公司整体人力资源战略及实施计划建立完善与公司整体人力资源战略配套的激励机制直接主持公司总部人员、各事业部领导、关键业务单位领导，以及不设有人事部门的事业部专属职能部门人员的考核人力资源的管理和开发日常会议、行政事务的协调全面负责总公司各项资产的统计、分析并提供处置方案，供上级领导决策负责跨部门的内部资产调整协助参股企业产权事务的管理制定公司财务目标、政策及操作方法驱动年度经营/预算计划流程，以及负责跟踪考核制定有效的融资策略及计划，达到公司最优资本结构跟踪分析各财务指标，揭示潜在的经营问题供高层决策参考对公司总部、下属各事业部的资金管理公司总部层面的会计/税务负责管理派驻各事业部和下属企业的财务人员主持公司年度战略规划流程作为总经理的主要战略智囊，协助总经理制订实现公司的远景目标及战略指导并监督下属规划部门的工作，确保为总经理及其他高级领导层成员提供及时、严谨的战略分析，揭示潜在发展机会负责开展深入的行业、市场和相关政策法规的研究，密切关注最新动向各事业部项目投资业务的论证、分析和协助实施总公司层面的战略性投资论证、分析和协助实施法人实体总公司证券投资业务实施与管理和财务中心协调公司的资金使用与平衡资产重组、改制等方案的设计与实施等董事会董事会秘书处总经理审计室资产经营部办公室战略发展部法律事务部人力资源部财务中心广告业务事业部技术服务事业部电视节目事业部中广国际总公司中视传媒股份有限公司央视调查中心实业事业部中视网络开发公司传媒投资及其它参控股公司境外卫星代理部XX国际业务整合与组织设计报告各事业部专属职能部门逐步完备，可共享资源进一步整合传媒投资公司筹建完毕，且运作良好通过系统的内部培训，各职能部门对新的管理流程有深入了解并能严格遵照执行业务条块划分清晰，具有相关性、协同性的业务单位开始准备资源整合总部职能部门调整完毕，各部门运作流畅，各职能部门所需专业人才招聘完成，管理队伍完善中视国际组织架构从现状到远景的过渡方案主要活动和特征现在总部完善部分事业部制事业部制2002年3月1日2002年5月1日2003年7月1日缺乏相关的业务组合，业务之间没有有效的协调机制和产业链接仍有相当大量企业直接面对公司总经理各企业在一定程度上各自为政，公司总部缺乏统一的控制和协调中外合资企业的管理条线不明确初步按业务和产品进行分类，接受下属业务单位的质询和建议完善公司总部各项职能部门，提升项目投资部为战略发展部，建立总公司层面的战略管理职能进一步加强公司总部的财务职能，提升计划财务部微财务中心，为事业部的建立提供必要的人力与财务支持增加资产运营部资本运作职能，以之为基础建立公司资本运作平台，并为传媒投资公司的筹建作准备事业部制先行在电视节目和广告业务之间推行，进行试点节目代理公司、节目制作部（中视影视文化发展有限公司）继上海分公司等业务单位划归电视节目事业部，建立一体化的产业运作体系广告部（北京未来广告公司）、视澜广告及体育推广分公司划归广告事业部筹建传媒投资公司，决定建立的时间表，为公司的下一步改制和资本运作建立运作平台完成电视节目事业部的深度整合，建立一体化的产业运作体系，并进一步加强节目制作与销售能力，进一步提高广告业务事业部的品牌营销能力，优化网络，配合战略目标的实现根据事业部建立经验，着手推进技术事业部和实业事业部的建立完成传媒公司的建立与初始运作，初步形成公司的资本运作平台，并利用此平台协助其它事业部的改制完善事业部制运营管理模式，最终完成各事业部专属职能部门建立工作阶段成功标志 * 本页所列出的时间表仅具指导意义，能否进入下一个变革阶段，关键在于每个阶段所指出的改善举措能否完成，并达到预期成效XX国际业务整合与组织设计报告目录方案摘要主体方案亚商对中视国际的诊断意见事业部建立的基本理论依据亚商的建议中视国际事业部建立的演变示意待调整公司的管理事业部的改制中视国际责权体系设计与关键岗位设置中视国际关键性管理流程设计XX国际业务整合与组织设计报告目录方案摘要主体方案亚商对中视国际的诊断意见事业部建立的基本理论依据亚商的建议中视国际事业部建立的演变示意待调整公司的管理事业部的改制中视国际责权体系设计与关键岗位设置中视国际关键性管理流程设计XX国际业务整合与组织设计报告亚商对中视国际的诊断意见外部环境与战略分析业务组合分析组织架构分析XX国际业务整合与组织设计报告进入新世纪后世界范围内的媒体产业整合、重组此起彼伏，身处其中的中视国际面临诸多挑战和机遇国际传媒业中视国际国际传媒业中央电视台中国传媒业广电集团国际跨媒体整合跨媒体整合WTO的冲击媒体集团化制播分离网台分离跨国媒体行将进入中国媒体集团化趋势整合电视、电台、电影、出版业等制播分离挑战与机遇XX国际业务整合与组织设计报告国际媒体企业跨国、跨媒体整合方兴未艾，巨型媒体集团应运而生美国在线-时代华纳媒体集团2000年初，美国在线与时代华纳合并美国在线拥有2200万用户和雄厚的互联网技术时代-华纳集电视、电影、书刊、音乐为一体，具有丰富的内容和广泛的有线电视“宽带传输”线路2000年总的营业收入为：362.13亿美元默多克的新闻集团新闻集团是当今世界上规模最大、国际化程度最高的综合性传媒公司之一，净资产超过400亿美元拥有世界各地的109家日报、双周刊和15家周报，这些报纸和周刊遍及全球每一个时区，每周总计约有6000万份的发行量拥有英国的天空电视台、美国的福克斯电视网、香港的亚洲卫视美国Viacom媒体集团Viacom旗下拥有CBS,MTV,Nickelodeon,VH1,BET,ParamountPictures,ViacomOutdoor,Infinity,UPN,TNN:TheNationalNetwork,CMT:CountryMusicTelevision,Showtime,Blockbuster,andSimon&Schuster等众多知名媒体品牌2000年总的营业收入为：200.40亿美元XX国际业务整合与组织设计报告与此同时，外资媒体巨头大举进军国内媒体产业,给国内媒体企业带来巨大的竞争压力美国在线—时代华纳：通过与香港华侨娱乐电视广播有限公司结成战略合作伙伴，曲线打入中国市场，已控制华娱90%的股权，并与联想结盟，共同投资2亿美元，打造网络新媒体。———资料来源：/财富100/财富头条迪斯尼：通过与海虹的合作，顺利进入国内互联网市场。———资料来源：/财富100/财富头条维亚康母：早在1995年便以节目交换的形式，在38家电视台开办四档节目，每周16个小时，观众达4000万人。维亚康母董事长于2001年9月在北京郑重宣布：“我们只做内容”。———资料来源：/财富100/财富头条美国在线—时代华纳：将成为首个在中国广播的外国广播电视公司，条件是在美国的有限电视系统中转播中央电视台的英语频道。据悉，美国在线—时代华纳旗下的华侨娱乐电视广播有限公司的中文电视（CETV）将从2002年开始在广东珠江三角地区有线电视网上播出。——中新网香港10月23日消息澳大利亚新闻集团：已经控股香港凤凰卫视，并购、重组Star电视台。近日，向外界透露，新闻集团正准备在中国内地建立一家新的电视台，暂定名称为“星空”，将以娱乐内容为主，全天24小时播出，电视节目利用大陆本土的专业公司制作。虽然该事件不知是否能成行，但外国媒体加快步伐进军中国的野心已“昭然可见”。XX国际业务整合与组织设计报告与外资传媒巨头相比，国内媒体企业根本没有形成与之相抗衡的实力中国媒体发展状况0100020003000400050006000700080009000报纸杂志广播台电视台媒体份/座19811998虽然中国的媒体产业已经有了长足的进步，但媒体的规模普遍偏小根据最近的一份调查显示，中国广电媒介的资产价值平均为1.89亿元，平均的频道/频率资源为3.34个节目一直不是电视媒介一项重要收入，广电媒介的收入的90%依赖于广告中国媒体企业之间大多是独立运作，缺乏相互之间的资源共享以中国广电媒介的代表—中央电视台为例，2000年的全年广告营运收入为50亿元人民币，而同期的Viacom旗下的MTV广告营运收入为50亿美元，差距有8倍以上资料来源：《中国广电媒介集团化研究》，中国物价出版社；亚商分析XX国际业务整合与组织设计报告因此，国内媒体产业的市场化变革势在必行中国媒体产业的今天中国媒体产业的明天制播分离网台分离集团化跨媒体整合以社会性效益为主兼顾经营性效益社会性效益与经营性效益并重，充分发掘媒体产业的经济效益XX国际业务整合与组织设计报告国内媒体产业的市场化运作：组建广电集团，形成规模经济效应，提高综合竞争能力示例湖南广电-产业与资本结合型上海广电-管理效益型对广电媒体发展准确定位。确定“大广播、大电视、大宣传、大产业”的发展模式创新与市场化的机制。在广电内部进行以市场为导向的管理变革资本运作与产业经营相结合。组建电广传媒并成功运作上市做大做精传统媒体，积极涉足新兴媒体集中优势资源，强化管理。确立了“广告、节目、网络”三位一体的主业格局垄断本地市场，积极开拓外地市场。积极开展跨地区、跨媒体的合作以市场经营个体的姿态出现，不纯粹依赖政府的事业机构属性进行运作突出产业属性，在资源优化和提倡竞争中发展。将分散的个体元素形成集合体，发挥合力优势2000年实现广州电视台与广州有线广播电视台合并通过部门设置进行机构改革，合署办公。按照一个机构、两块牌子的形式运作，共设22个部室和7个事业单位、企业管理、自收自支的运营机构与此同时，广州电视台推行了大规模的制播分离，进行节目的社会化生产广州广电-资源集中型统分结合，将广电媒介中的四大要害环节设置成四大管理中心：技术中心、财务中心、节目中心、物业管理中心等，专门负责该领域的统一管理，实现资源集中、规范、科学的管理和最大化、最高效的运用从上至下的人事制度的改革，充分调动能动因素成本核算制度，对整个生产、经营过程进行系统分析、决策和控制，以实现资源的最优配置上海广电模式既可以保证宣传、管理、监督职能的实施，又可以使经营职能逐渐市场化目的：建立市场化的运作机制。在确保社会效益的同时，实现媒体本身的经济效益资料来源：《中国广电媒介集团化研究》，中国物价出版社；亚商分析XX国际业务整合与组织设计报告为应对内外压力，中国广电集团的组建与整合已成必然之势整合中国国际广播电台中国人民广播电台中央电视台中国广电集团┅┅XX国际业务整合与组织设计报告作为中央电视台的下属企业，中视国际何去何从？成为中央广电集团的一员？还是独立发展？XX国际业务整合与组织设计报告在国内媒体全行业重组的大背景下，要确立在未来媒体产业中的竞争地位，类似于中视国际的媒体企业有两种可供选择的发展模式做大规模以规模制胜做精做强以精强制胜当前企业未来企业当前企业未来企业本模式操作要点迅速在媒体行业中形成规模整合各种资源拥有各方面人才有相对成熟的市场化运作模式本模式操作要点整合现有核心业务，确立未来主力业务需要在特定领域的资源搭建市场化的运作体系迅速膨胀收缩强化XX国际业务整合与组织设计报告中视国际应加快建立核心业务的市场化运作模式，以“快”、“精”、“强”制胜节目运营广告经营资本运作中国广电集团的运作中最缺乏的是市场化运作能力，而中视国际无论未来的地位如何安排（进入广电集团或独立发展），都必须探索市场化的运作模式，做强做精才能以不变应万变探索新的广告市场化运作模式积极开拓新的广告领域（跨地区、跨媒体）争取引领中央广电的广告经营模式利用现有的资源优势，积极探索节目运营（代理、制作）的市场化模式形成与广告经营的协同效应与广告经营、节目运营协同运作积极参与新媒体业务领域的投资快快技术服务快强化公司的技术服务能力和市场化运作能力努力成为公司媒体业务发展的技术平台XX国际业务整合与组织设计报告中视国际的发展应结合国家相关政策和举措，循序渐进地调整、变革与发展2003年OEM业务调整期的中视国际现阶段的中视国际走向成功的中视国际现状引入战略合作者，实现改制积极介入其他媒体，塑造新业务的核心竞争力通过体制与业务上的创新,实现中视国际的可持续发展持续发展的中视国际完善业务体系再造组织体系健全激励体系*建立、完善市场化的运作体系与平台*本部分未包含于本次咨询服务的范围内本次咨询的主要内容现阶段的中视国际发展方向不够清晰，资源缺乏有效整合，缺乏核心竞争力XX国际业务整合与组织设计报告当前，中视国际最急迫的工作是搭建市场化运作的平台，为今后积极参与中国媒体行业重组奠定基础完善业务体系：现有业务的分析、归类、整合，发掘业务的战略潜力，使相同/相近的业务能够分享共同的资源，发挥协同效应再造组织体系：建立面向市场和未来的组织架构和管理流程，强化企业的市场化运作能力和效率健全激励体系：创新性的激励体系能够充分激发职员的工作积极性，并通过考核指标及激励措施设置，引导公司职员的市场化意识**这些部分未包含于本次咨询服务的范围内组织体系业务体系激励体系*市场化运作平台当前工作迈向新的目标抓住机遇，获取收益投融资*市场运营*发展战略*竞争战略*XX国际业务整合与组织设计报告亚商对中视国际的诊断意见外部环境与战略分析业务组合分析组织架构分析XX国际业务整合与组织设计报告中视国际现有全资、控股公司及经营性业务可分四大类电视节目类总公司节目制作部（中视影视文化发展有限公司）中国电视节目代理公司北京辉煌动画公司中视国际体育推广分公司中视国际上海分公司广告业务类技术服务类中视电视技术开发公司非重点业务重点业务中视国际电视画廊分公司实业类总公司广告部（北京未来广告公司）北京视澜广告公司鸿运视听制作有限公司北京荧屏出租汽车有限公司中视电视购物有限公司中广国际旅行社有限公司中视实业发展有限公司梅地亚中心北京中视物业管理有限责任公司北京中视荧屏服务中心北京中视汉威航空服务公司北京金手杖电视服务公司中视电视信息传播公司中视传媒股份有限公司中视国际卫星传送分公司中视华业电视工程中心北京国视技术开发公司北京中电高科技电视发展公司中视国际形象设计分公司北京荧屏技术公司中视网络开发公司深圳中视国际电视公司华业电视咨询公司北京金视光盘有限公司中央电视台商品销售服务部拟退出业务境外卫星节目代理部威海影视之家代管业务XX国际业务整合与组织设计报告注：纵坐标——赢利能力以2000年度公司的净资产收益率为衡量指标横坐标——资产规模以2000年度公司的资产总额为衡量指标中视国际下属企业财务评价低高盈利能力资产规模小大视澜广告卫星传送体育推广节目制作电视购物商品销售金视光盘信息传播荧屏服务梅地亚节目代理未来广告金手杖汉威航空中视物业国视技术电视技术荧屏出租鸿运视听上海分公司深圳中视中电高科辉煌动画电视画廊华业工程中广旅荧屏技术中视演艺华业咨询形象设计亏损盈利代表从事节目类业务的公司代表从事广告类业务的公司代表从事技术类业务的公司代表实业类的公司XX国际业务整合与组织设计报告中视国际现有业务的优、劣势评价与分析优势建议主要业务劣势广告业务类已经拥有中央电视台二个频道和四个栏目，并创作了一定的品牌和市场知名度拥有以中央电视台为后盾的全国性频道和栏目资源有央视调查中心作后盾，可廉价使用其信息与资讯充分利用中央电视台的资源，对该业务实施统一管理，增强公司在该业务范围内的市场运作能力，成为专业性的广告公司，与电视节目制作及央视调查协同运作以中央电视台为主要的核心资源中视国际本身缺乏控制力，不确定性很大业务发展缺乏核心技术和人才市场运作化能力比较薄弱来年广告业务由承包制改为代理制，对原有业务有一定冲击实业类各公司业务主要面向中央电视台的内部市场，比较稳定该类业务涉及的范围较大，且与公司的战略关联度较低，比较分散，可按公司业务状况和资产状况实施分类管理业务来源受限于中央电视台的制约，不确定性较大，有很大的经营风险各企业规模普遍偏小，业务关联度低，缺乏规模效应电视节目类有一定的节目制作与节目代理能力与中央电视台关系密切，可利用其原有节目和不需版权的媒体资料及比较稳定的业务来源拥有一批熟悉节目制作、策划及节目代理与销售的专业型人才有一定的销售与代理网络背靠中央电视台的栏目与节目资源，对节目制作和节目代理实施统一管理，建立以市场为导向的节目制作和行销体系，使之成为中视国际的业务龙头中央电视台的可利用资源已开始逐步削弱对中央电视台的依赖程度过高，一定程度上丧失了自身的市场化运作能力节目制作和节目代理之间缺乏应有的合作与协同效应各业务单兵作战，整体运作策划能力薄弱，缺乏运作合理的协调机构资讯调查类拥有全国最大的全国范围的调查网络和全国性的调查执行能力及业务经验在全国范围内拥有一定的知名度和品牌拥有很高的政策性行业壁垒，在收视率调查方面占有绝对优势该业务运作处于比较独立的状态，自身的市场化运作能力较强，且与外资有合作关系，该业务在较长一段时期内可保持原有的运作状态技术水平与国外发达国家相比仍有一定差距在国际上的品牌知名度较低，仍主要是一个国内品牌技术类业务主要业务均为中央电视台服务，形成了较大的内部市场，有比较稳定的业务来源该类业务缺乏核心技术和市场运作化能力，但与公司未来业务的发展有较大的相关性，应加大公司在技术方面的投入业务对中央电视台的依赖性过大广电集团的内部改革有可能打破现已形成内部市场，削减公司的市场份额基本无技术开发能力，业务定位比较狭窄，主要为低层次的技术服务技术力量主要来自于中央电视台的技术支持，缺乏资由专业性的技术人才XX国际业务整合与组织设计报告低高业绩表现未来的业务战略重要性低高商品销售金视光盘荧屏服务金手杖汉威航空中视物业国视技术鸿运视听电视画廊华业工程中广旅荧屏技术中视演艺华业咨询形象设计辉煌动画荧屏出租电视购物梅地亚未来广告卫星传送节目制作信息传播上海分公司节目代理视澜广告代表从事节目类业务的公司代表从事广告类业务的公司代表从事技术类业务的公司代表实业类的公司中视国际下属企业整体状况评估（全资及控股业务单位）体育推广注：该图纵轴的依据是各公司2000年的经营业绩（净资产收益率），横轴表示的是各公司的业务方向同公司未来发展战略的关联度。各公司所示圆圈面积的大小表示公司本身的资产规模核心业务现金牛业务需调整业务电视技术中电高科深圳中视XX国际业务整合与组织设计报告由于业务和经营状况的不同，对下属企业的资源配置应有所区别和侧重退出/改善保留/发展退出适当保留/待价而沽/出售低高与中视国际战略方向的一致性经营状况差好由于其经营不善，可考虑寻找适当的退出策略，减小投资损失也可基于战略发展需要的考虑，寻找合理的方式加大对企业运作的影响和管理度，尽快改善其经营状况如：辉煌动画由于其经营状况良好，可保持其现状，获得可观的投资回报基于战略发展需要的考虑，可寻找合理的方式，归入相应的事业部进一步发展如：未来广告、节目代理公司、央视调查等由于其经营不善，应尽快寻找适当的退出策略，减小投资损失如：电视画廊等由于其经营状况良好，可保持其现状，获得可观的投资回报和一定的现金流等待合适的机会出售或转让股份，实现价值最大化如：荧屏出租、梅地亚中心等XX国际业务整合与组织设计报告集权管理分权管理同时，针对不同业务运营特点，应采取不同的管理模式直接经营式管理战略管控式管理战略建构管理财务投资式管理特征总公司的董事会或领导者直接参与下属企业的经营管理，给下属企业明确的经营指令下属企业没有任何决策权，完全按照总公司的决策执行下属企业仅对被授权的部分职能行使决策权，除此以外的任何经营决策必须通过总公司下属企业被授予较大的经营决策权总公司通过预算、经营报告等途径间接控制下属企业总公司仅对下属企业决策权力以外的个别重大事项形式决策权总公司对下属企业设定一定的财务经营目标下属企业在经营过程中有充分的决策权力优点决策对日常作业经营指导性强下属企业在经营过程中的特定领域有自主权总公司仍对下属企业有较强的控制下属企业对日常经营具有较大的决策权力总公司仍通过预算、汇报等把握下属企业发展方向总公司对下属企业的管理简单，目标明确缺点下属企业的发展受到总公司人员数目与信息处理量的限制，难以适应大型企业运作如果授权范围较小，下属企业仍无法及时处理经营问题对于内部控制管理要求较高总公司对下属企业的发展没有控制XX国际业务整合与组织设计报告因此，中视国际对各项业务应制定具有高度针对性的管理模式财务投资式各项业务间关联/协同度总公司涉入业务经营程度低高低高战略建构式战略管控式直接经营式总公司对各业务单元的管理角色广告业务——运营人角色节目制作业务——运营人角色节目代理业务——运营人角色实业投资业务——运营人角色技术服务业务——运营人角色咨讯调查业务——运营人角色待调整业务——资产看守人角色参股业务——资产看守人角色财务投资式战略建构式战略管控式参股业务待调整业务实业投资央视调查广告业务节目制作节目代理技术服务中视国际针对各业的管理模式XX国际业务整合与组织设计报告亚商对中视国际的诊断意见外部环境与战略分析业务组合分析组织架构分析XX国际业务整合与组织设计报告中视国际目前的组织架构（职能部门和下属公司）董事会总经理董事会秘书处副总经理/总经理助理控股子公司中央电视台审计室人力资源管理部办公室项目投资部法律事务部参股子公司孙公司中视国际目前组织结构中存在的问题目前中视国际总部的管理基本上处于原国有企业计划经济下的管理模式，对下属企业的管控主要依靠行政力量集团总部的职能部门缺乏强有效的决策参谋，市场导向能力薄弱，个别部门设置不尽合理下属企业自成体系，集团公司在运作上缺乏整体的协同效应由于缺乏科学的决策程序，加大了公司整体的投资风险总经理管理幅度太宽，管理线条不明确，严重影响公司决策效率分公司计划财务部境外卫星代理部节目制作部广告部资产经营部XX国际业务整合与组织设计报告中视国际目前仍存在着很多制约因素由于脱胎于中央电视台，中视国际仍未能脱离计划经济下事业单位的运作模式下属公司划分为二级和三级公司的依据是行政级别，而非产权关系部分下属公司的产权关系不顺，总公司无法对下属公司实施有效管控公司决策程序行政命令色彩较浓厚，企业运作视角相对薄弱缺乏规范的投资决策流程缺乏规范的战略规划和年度经营计划制定流程下属公司一定程度上各自为政，独立运作，总公司协调能力薄弱，资源缺乏有效整合，业务之间的协同效应和互补效应不明显公司业务主要依靠中央电视台给予的优惠政策，没有真正形成市场竞争的核心能力一方面，激励机制不到位；另一方面，人员观念仍停留在事业单位模式，危机意识不强XX国际业务整合与组织设计报告针对公司的发展战略和业务特点，中视国际的组织架构需作相应的调整董事会总经理董事会秘书处副总经理/总经理助理控股子公司中央电视台审计室资产经营部人力资源管理部办公室项目投资部法律事务部参股子公司孙公司分公司计划财务部境外卫星代理部节目制作部广告部董事会总经理董事会秘书处职能部门广告业务事业部实业事业部电视节目事业部其它参控股公司中视影视文化发展有限公司中视电视购物有限公司中广国际总公司央视调查中心中视传媒股份有限公司中视网络开发公司境外卫星节目代理部北京未来广告公司技术服务事业部中视电视技术开发公司财务财务财务财务XX国际业务整合与组织设计报告中视国际的组织面临由松散型管理向集中型管理的过渡主要需解决的问题总部职能向战略管控型演变，充分考虑到各业务单元的营运特点。增加决策参谋和市场导向能力理顺公司管理线条，使业务管理规范化、系统化，走出形式，达到实质性的目标和业绩管理主要措施对下属业务实施分类管理，针对不同业务的运营特点制定不同的管理模式公司管理线条按业务和职能区分，总部注重职能管理，下属单位注重业务管理增强和完善公司总部职能，增强公司的战略管控能力，实施对下属业务单位的战略管理XX国际业务整合与组织设计报告综合诊断结果：中视国际的远景需要采用事业部组织架构投资控股架构总公司对下属公司以投资为目的，不直接参与具体经营主要特征事业部架构总公司把相关的下属业务单位划归为同一事业部，实现管理资源共享总公司可有重点地直接或非直接参与下属企业具体经营运作直接运作架构总公司下属业务属同一产业总公司直接参与下属企业具体经营中视国际应采纳的组织架构方式XX国际业务整合与组织设计报告目录方案摘要主体方案亚商对中视国际的诊断意见事业部建立的基本理论依据亚商的建议中视国际事业部建立的演变示意待调整公司的管理事业部的改制中视国际责权体系设计与关键岗位设置中视国际关键性管理流程设计XX国际业务整合与组织设计报告事业部的关键特征具有一个清晰的市场定位和目标客户产品与服务地理位置技能与经营水平竞争者负责制定其战略，以达到业绩上的目标事业部是利润中心，对盈亏负责，完成财务、运作和市场等关键业绩指标的目标

P&LP&L损益关键业绩指标在总经理的授权下，决定人、财、物资源的安排XX国际业务整合与组织设计报告采取事业部制的明显优势：（1）每个事业部都有自己的产品与市场，能够规划其未来发展，也能灵活自主地适应市场出现的新情况并迅速做出反应（2）有利于公司最高领导摆脱日常行政事务，成为坚强有力的决策机构，同时又能使各事业部发挥经营管理的积极性和创造性，从而提高企业的整体效益（3）由于事业部自成系统、独立经营，相当于一个完整的企业，有利于培养全面管理人才，为企业未来发展培养干部（4）事业部作为利润中心，既有利于建立衡量事业部及其经理工作绩效的标准，进行严格考核，也使得公司高层领导易于评价各种业务对公司总利润的贡献大小，用以指导企业发展的战略决策（5）各事业部之间可以有比较、有竞争，由此增强企业活力，促进企业发展XX国际业务整合与组织设计报告事业部独立法人结构的四种方案整个事业部为一个独立法人事业部内部无其它独立法人整个事业部为唯一的独立法人有利于事业部内业务的整合协调事业部需承担内部所有业务单位的经营风险各下属业务单位分别为独立法人事业部非独立法人下属业务单位（独立法人）通过外包管理形式使用事业部的职能结构下属业务单位经营风险规避作用传统的观点有可能阻碍事业部对下属业务单位的正常管理技术服务事业部实业事业部整个事业部为一个独立法人各下属业务单位分别为独立法人下属业务单位（独立法人）通过外包管理形式使用事业部的职能结构下属业务单位经营风险规避作用传统的观点有可能阻碍事业部对下属业务单位的正常管理电视节目事业部广告业务事业部事业部及事业部以下不设独立法人包含多个事业部的总公司为独立法人事业部内无独立法人有利于事业部内业务的整合协调总公司完全承担事业部内所有债务与事故责任描述优点缺点适用的事业部方案一方案二事业部下属业务单位事业部下属业务单位方案三事业部下属业务单位事业部下属业务单位总公司方案四独立法人XX国际业务整合与组织设计报告目录方案摘要主体方案亚商对中视国际的诊断意见事业部建立的基本理论依据亚商的建议中视国际事业部建立的演变示意待调整公司的管理事业部的改制中视国际责权体系设计与关键岗位设置中视国际关键性管理流程设计XX国际业务整合与组织设计报告中视国际未来的业务架构——建议主要业务产品举例业务架构体系广告业务类中央电视台的有关栏目和频道的广告代理外省市电视台的广告代理广告创意、策划与制作其它各种媒体广告的代理、策划与制作广告代理服务广告策划广告制作媒体投资类司内除电视节目与广告业务以外新项目的投资平面媒体、网络媒体投资电视节目类电视节目策划与投资实施电视节目的拍摄、制作公司自有节目的销售发行公司外节目的销售代理电视节目资源的再加工与销售优秀电视连续剧与各种节目对外代理服务自有版权音像制品资讯调查类电视收视率调查电视收视率研究收视率调查报告市场调研报告业务战略定位通过对下属各广告公司的有效整合，不断扩大公司广告业务，背靠中央电视台，依靠强有力的市场运作能力，扩大市场份额，成为一个具有国内著名、国际知名品牌的专业化广告公司通过组建媒体投资公司，逐步培养公司的在传媒业的资本运作能力，扩大公司的资本运作平台。在适当时机可引入战略投资者，组建以中视国际控股的传媒投资控股有限公司，使之成为一个专业于媒体领域的专业投资公司通过对下属代理公司和节目制作类公司的整合，不断扩大业务发展，建立以节目代理和销售为龙头的集销售、策划、制作和投资一体化的媒体制作的运作体系，朝建设成为一个规范、运作有效的媒体产业公司发展不断扶持央视调查中心业务发展，通过2-3年的努力，使之成为中国最大、国际著名的全国性调查公司技术服务类对公司内外部媒体制作公司和业务提供媒体技术支持和服务技术类资产的投资节目制作设备租赁通过组建技术服务事业部，逐步培养公司的市场运作能力，不仅使之成为公司内部的技术支持平台，同时扩大公司外部市场，使之成为一个专业化的技术服务公司XX国际业务整合与组织设计报告中视国际组织架构建议–远景法人实体 * 公司业务调整整合后将形成以节目制作、广告、咨询调查、技术和媒体产业运作的五大支柱业务体系 ** 中广国际总公司、中视网络开发公司具有相对独立性，在长时期内仍保持其原有的运作体系和运作模式，日后视其运作发展状况再进行战略调整*** 境外卫星节目代理部政策指导方向不明确，待政策明朗化后在据实际情况进行调整财务中心中视传媒股份有限公司总经理广告业务事业部*实业事业部*电视节目事业部*中视影视文化发展有限公司中视电视购物有限公司中广国际总公司**央视调查中心*中视网络开发公司**境外卫星节目代理部***北京未来广告公司所有参股子公司**资产经营部法律事务部审计室办公室人力资源部战略发展部行政财务人事行政财务人事战略策划财务战略投资央视索福瑞媒介研究有限责任公司行政财务人事企划预算/管控资金管理会计核算总会计师/财务中心负责人技术服务事业部*中视电视技术开发公司行政财务人事中视国际未来将形成四个事业部、一个中心的业务架构新项目资产管理传媒投资公司XX国际业务整合与组织设计报告中视国际组织架构建议——近期董事会总经理董事会秘书处职能部门广告业务事业部实业事业部电视节目事业部其它参控股公司中视影视文化发展有限公司中视电视购物有限公司增加职能部门的决策参谋、财务管控等能力，为公司高层决策提供系统化、科学化的研究和分析改善业务组合，加强营销、管理等可共享资源的协同效应和规模效应进一步明确副总分管业务，形成清晰的管理线，分担总经理日常职责总部职能应向战略管控型演变，并充分考虑到各业务单元的营运特点中广国际总公司央视调查中心中视传媒股份有限公司中视网络开发公司境外卫星节目代理部北京未来广告公司技术服务事业部中视电视技术开发公司财务财务财务财务管理委员会管理委员会管理委员会管理委员会秘书秘书秘书秘书传媒投资公司XX国际业务整合与组织设计报告中视国际现主要经营性业务分别进入四个事业部电视节目事业部总公司节目制作部（中视影视文化发展有限公司）中国电视节目代理公司北京辉煌动画公司中视国际体育推广分公司中视国际上海分公司广告业务事业部技术服务事业部中视电视技术开发公司非重点业务重点业务中视国际电视画廊分公司实业事业部总公司广告部（北京未来广告公司）北京视澜广告公司鸿运视听制作有限公司北京荧屏出租汽车有限公司中视电视购物有限公司中广国际旅行社有限公司中视实业发展有限公司梅地亚中心北京中视物业管理有限责任公司北京中视荧屏服务中心北京中视汉威航空服务公司北京金手杖电视服务公司中视电视信息传播公司中视传媒股份有限公司中视国际卫星传送分公司中视华业电视工程中心北京国视技术开发公司北京中电高科技电视发展公司中视国际形象设计分公司北京荧屏技术公司②广告业务事业部中视网络开发公司④实业事业部深圳中视国际电视公司注：中广国际、海外子公司、央视调查、代管影视基地不并入任何事业部，仍维持原有状况。华业电视咨询公司北京金视光盘有限公司中央电视台商品销售服务部③技术服务事业部办公室代管①电视节目事业部拟退出业务境外卫星节目代理部威海影视之家代管业务单列XX国际业务整合与组织设计报告未来中视国际不同业务的功能及产品功能产品/服务举例产品/服务定位标准总经理广告业务事业部中央电视台有关栏目和频道的广告代理外省市电视台的广告代理广告创意、策划与制作其它各种媒体广告的代理、策划与制作广告代理服务广告策划广告制作中央电视台的频道与栏目优秀的广告策划实业事业部对下属资产的日常管理与监控对下属公司的清理、调整梅地亚中心良好的现金流优质实业资产电视节目事业部电视节目策划与投资实施电视节目的拍摄、制作公司自有节目的销售发行公司外节目的销售代理电视节目资源的再加工与销售优秀电视连续剧与各种节目对外代理服务自有版权音像制品中央电视台节目资源的挖掘节目策划、投资的高运作能力拥有自主版权的电视节目央视调查中心电视收视率调查电视收视率研究下属参控股公司的管理收视率调查报告市场调研报告具有国际水平的标准化、系列化的调查咨询报告具有国际著名的品牌技术服务事业部节部制作类业务和其它相关业务的技术支持和服务对下属资产的日常管理与监控节目制作设备租赁与传媒行业相关的技术性资产能为公司其他业务的发展提供有效的技术支持和服务有一定的技术领先性传媒投资公司公司内除电视节目与广告业务以外的传媒产业新项目的投资总公司资本运营的实施与操作平面媒体、网络媒体投资传媒行业相关项目投资良好的现金流优质实业资产XX国际业务整合与组织设计报告中视国际各事业部中不同业务的分工与协作总经理广告业务事业部本事业部内两部分业务协同运作，由事业部负责人对负责业务之间的协调，并对事业部整体收益负责活动赞助与推广业务可在一定时期内保持一定相对独立对各业务负责人的考核重心应偏向事业部层面实业事业部本事业部负责对事业部内各项优质存量资产进行绩效管理，提高收益和配合财务中心管理现金流，并对其整体收益负责本事业部负责对本事业部内部的待调整存量资产的处理，并对其处理效率负责电视节目事业部本事业部内两部分业务同时面向事业部内和面向市场，内部优先两部分业务协同运作，各业务目标为在获得自身利益最大化的同时必须兼顾事业部整体利益最大化对各业务负责人的考核重心应偏向事业部层面事业部负责人对事业部整体收益负责央视调查中心本事业部内两部分业务协同运作，由事业部负责人对负责业务之间的协调，并对事业部整体收益负责本事业部在完成自身业务的同时，有责任向其它事业部提供必要的信息服务支持（如广告业务事业部），以提高其市场竞争能力。向其它事业部提供信息服务的内部转移价格的制定由总部协调相关事业部负责人协商制定技术服务事业部本事业部业务同时面向市场与公司内部，两者并重本事业部有责任向其它事业部提供必要的技术服务支持。想其它事业部提供技术服务的内部转移价格的制定由总部协调相关事业部负责人协商制定事业部负责人对事业部整体收益负责节目制作节目代理与销售电视广告活动赞助与推广收视调查信息咨询技术研发技术服务实业资产管理资本运作项目投资传媒投资公司本事业部主要职能为，建立总公司层面的资本运作平台负责总公司在媒体产业相关领域内的新项目投资（不包括其它事业部自身的投资项目）利用资本运作手段从金融与资本市场融资，为其它事业部的发展提供资金以战略投资者的身份，为其它事业部的业务发展提供必要的投资支持事业部负责人对本事业部的收益负责XX国际业务整合与组织设计报告中视国际总部职能部门架构建议——近期依照有关财务法规和政策，及本公司规章制度，对下属各部门的财务活动和业务经营活动进行独立监督和审计负责制定公司内部审计制度负责对外法律事务为公司职能部门、事业部和业务单位提供法律服务负责品牌注册及知识产权及版权事务协助制定公司整体人力资源战略及实施计划建立完善与公司整体人力资源战略配套的激励机制直接主持公司总部人员、各事业部领导、关键业务单位领导，以及不设有人事部门的事业部专属职能部门人员的考核人力资源的管理和开发日常会议、行政事务的协调全面负责总公司各项资产的统计、分析并提供处置方案，供上级领导决策协助参股企业产权事务的管理制定公司财务目标、政策及操作方法驱动年度经营/预算计划流程，以及负责跟踪考核制定有效的融资策略及计划，达到公司最优资本结构跟踪分析各财务指标，揭示潜在的经营问题供高层决策参考对公司总部、下属各事业部的资金管理公司总部层面的会计/税务负责管理派驻各事业部和下属企业的财务人员主持公司年度战略规划流程作为总经理的主要战略智囊，协助总经理制订实现公司的远景目标及战略指导并监督下属规划部门的工作，确保为总经理及其他高级领导层成员提供及时、严谨的战略分析，揭示潜在发展机会负责开展深入的行业、市场和相关政策法规的研究，密切关注最新动向各事业部项目投资业务的论证、分析和协助实施总公司层面的战略性投资论证、分析和协助实施法人实体总公司证券投资业务实施与管理和财务中心协调公司的资金使用与平衡资产重组、改制等方案的设计与实施等董事会董事会秘书处总经理审计室资产经营部办公室战略发展部法律事务部人力资源部财务中心广告业务事业部技术服务事业部电视节目事业部中广国际总公司中视传媒股份有限公司央视调查中心实业事业部中视网络开发公司传媒投资及其它参控股公司境外卫星代理部XX国际业务整合与组织设计报告目录方案摘要主体方案亚商对中视国际的诊断意见事业部建立的基本理论依据亚商的建议中视国际事业部建立的演变示意待调整公司的管理事业部的改制中视国际责权体系设计与关键岗位设置中视国际关键性管理流程设计XX国际业务整合与组织设计报告中视国际业务架构及事业部的建立是一个渐进过程公司公司事业部公司准备期公司公司事业部公司职能职能调整期业务职能业务职能公司公司事业部公司职能职能职能职能业务业务业务整合期公司公司有限公司公司职能职能职能职能业务业务业务改制期每个事业部的建立都需经过一定时期的准备和实施法人实体新设部门中视国际管理者与员工公司公司有限公司公司职能职能职能职能业务业务业务中视国际战略投资者管理者与员工机制创新股权增值XX国际业务整合与组织设计报告中视国际事业部建立的演变示意电视节目事业部的组织架构演变广告业务事业部的组织架构演变技术服务事业部的组织架构演变实业事业部的组织架构演变XX国际业务整合与组织设计报告中视国际电视节目事业部准备期(近期)目标架构——建议电视节目策划与投资实施电视节目的拍摄、制作公司自有节目的销售发行公司外节目的销售代理电视节目资源的再加工与销售对下属非重点业务资产的日常管理与监控管理委员会组成：固定成员：总经理、财务负责人、事业部负责人、下属业务单位负责人非固定成员：相关职能部门人员、下属单位相关业务人员负责事业部内部的重大决策和管理活动注：在事业部内，针对各业务单元的战略重要性实施分类管理，非重点业务不实行业务管理，仅进行财务管理；秘书负责协助事业部负责人的部分日常工作，以及总公司和事业部之间的上传下达工作，在行政隶属上归办公室管理。重点整合业务非重点整合业务电视节目事业部中国电视节目代理公司中视国际上海分公司中视影视文化发展有限公司目标定位：通过对下属代理公司和节目制作类公司的整合，不断扩大业务发展，建立以节目代理和销售为龙头的集销售、策划、制作和投资为一体的媒体制作的运作体系，朝建立成为一个规范、运作有效的媒体产业公司发展管理委员会北京辉煌动画公司深圳中视国际电视公司秘书财务XX国际业务整合与组织设计报告电视节目事业部调整期对现有业务架构进行相应的变形法人实体新设部门电视节目事业部制片部人事办公室财务部战略策划部节目代理公司上海分公司办公室行政部财务部国际合拍部综合管理部音像部外销部内销部广告部编辑部技术部业务部财务节目制作部（中视影视文化发展公司)负责事业部的预算、财务管控，及配合总部财务中心的预算汇总，财务管理工作在设立初期人员可由公司总部财务中心管理在事业部内设立人事职能，负责组织管理事业部内除事业部领导以外的所有人员，以及下属公司人员的聘用、合同、薪酬、考核等在设立初期人员可由公司总部人力资源部管理新设战略策划部，负责事业部内跨业务单位的项目策划和运作实施的协调工作负责事业部的业务发展规划的制定和监督实施XX国际业务整合与组织设计报告电视节目事业部整合期内对现有业务进行整合后的架构法人实体新设部门电视节目事业部制片部人事部财务部节目代理公司上海分公司财务部国际合拍部综合管理部音像部外销部内销部广告部编辑部技术部业务部财务部节目制作部（中视影视文化发展公司)战略策划部办公室整合下属公司的职能部门，合并原有的行政部和办公室为事业部层面办公室，负责原有下属公司的日常事务逐步增强事业部的财务功能，可在适当时机单独成立财务部，可利用下属公司原有的力量负责整个事业部的预算、财务管控，及配合总部财务中心的预算汇总，财务管理工作在设立初期人员可由公司总部财务中心管理逐步增强人事管理功能，达到一定程度后可单独设立人事部，充分利用下属公司原有的人事力量负责整个事业部除事业部负责人和财务负责人以外人员的聘用、合同、薪酬、考核和事业部内部的人员计划工作人事部成立后，由总公司人力资源部对其实施战略管理加强战略策划部项目策划和运作能力，在初步具有运作能力后可初步整合下属公司相应的策划部门XX国际业务整合与组织设计报告在将来，公司可引入战略投资者组建有限责任公司法人实体新设部门新设部门制片部财务部节目代理公司上海分公司财务部国际合拍部综合管理部音像部外销部内销部广告部编辑部技术部业务部节目制作部（中视影视文化发展公司)中视国际节目类产业经营公司节目运营策划部财务部人事部办公室法律事务部审计部战略投资者引入在适当时机可引入战略投资者，组建以中视国际控股的节目类产业公司，降低经营风险，扩大在节目领域的业务发展XX国际业务整合与组织设计报告中视国际事业部建立的演变示意电视节目事业部的组织架构演变广告业务事业部的组织架构演变技术服务事业部的组织架构演变实业事业部的组织架构演变XX国际业务整合与组织设计报告中视国际广告业务事业部准备期(近期)目标架构——建议中央电视台的有关栏目和频道的广告代理外省市电视台的广告代理广告创意、策划与制作其它各种媒体广告的代理、策划与制作管理委员会组成：固定成员：总经理、财务负责人、事业部负责人、下属业务单位负责人非固定成员：相关职能部门人员、下属单位相关业务人员负责事业部内部的重大决策和管理活动重点整合业务非重点整合业务广告业务事业部北京未来广告公司北京视澜广告公司目标定位：通过对下属各广告公司的有效整合，不断扩大公司广告业务，背靠中央电视台，依靠强有力的市场运作能力，不断扩大市场份额，成为一个具有国内著名、国际知名品牌的专业化广告公司管理委员会中视国际体育推广分公司秘书注：秘书负责协助事业部负责人的部分日常工作，以及总公司和事业部之间的上传下达工作，在行政隶属上归办公室管理。财务XX国际业务整合与组织设计报告广告业务事业部调整期对现有业务架构进行相应的变形法人实体新设部门广告部（未来广告公司）业务部媒介部广告业务事业部人事部办公室财务部北京视澜广告公司财务部办公室销售部制作部媒介部策划部市场部扩大未来广告公司原有财务部的功能，负责事业部的预算、及会计核算和财务管控，同时配合总部财务中心的预算汇总，财务管理工作在事业部内设立人事部，负责组织管理事业部内除事业部领导以外的所有人员，以及下属公司人员的聘用、合同、薪酬、考核等级在建设初期建议由总公司人力资源部协助管理，可利用未来广告公司原有办公室相关人员取消原有办公室中的人力管理职能，负责整个事业部中的行政事务和战略统计等工作以未来广告公司为主体，对公司广告业务进行整合体育推广分公司XX国际业务整合与组织设计报告广告业务事业部整合期对现有业务进行整合后的架构广告业务事业部法人实体新设部门广告部（未来广告公司）业务部媒介部人事部办公室财务部北京视澜广告公司销售部制作部媒介部策划部市场部财务部整合下属公司的职能部门，合并原有的行政部和办公室为事业部层面的办公室，负责原有下属公司的日常事务增强人事管理功能，对下属公司的原有人事功能进行逐步整合，可充分利用下属公司的原有的人事力量负责整个事业部除事业部负责人和财务负责人以外人员的聘用、合同、薪酬、考核和事业部内部的人员计划工作人事部成立后，由总公司人力资源部对其实施战略管理逐步增强财务功能，逐步整合其下属公司的财务功能，可利用下属公司原有的力量负责整个事业部的预算、财务管控，及配合总部财务中心的预算汇总，财务管理工作体育推广分公司XX国际业务整合与组织设计报告在将来，未来广告公司可通过私募以引入战略投资者法人实体新设部门新设部门广告部（未来广告公司）广告运营策划部财务部人事部办公室法律事务部审计部战略投资者引入在适当时机，广告业务事业部可通过北京未来广告公司进行私募，通过出售未来广告公司的部分股权，引入战略投资者，组建以中视国际控股的专业化广告公司，降低经营风险，扩大在广告领域的业务发展业务部媒介部北京视澜广告公司销售部制作部媒介部策划部市场部体育推广分公司XX国际业务整合与组织设计报告中视国际事业部建立的演变示意电视节目事业部的组织架构演变广告业务事业部的组织架构演变技术服务事业部的组织架构演变实业事业部的组织架构演变XX国际业务整合与组织设计报告中视国际技术服务事业部准备期(近期)目标架构——建议技术开发、支持和服务对下属非重点业务资产的日常管理与监控重点整合业务非重点业务管理委员会组成：固定成员：总经理、财务负责人、事业部负责人、下属业务单位负责人非固定成员：相关职能部门人员、下属单位相关业务人员负责事业部内部的重大决策和管理活动注：在事业部内，针对各业务单元的战略重要性实施分类管理，非重点业务不实行业务管理，仅进行财务管理；秘书负责协助事业部负责人的部分日常工作，以及总公司和事业部之间的上传下达工作，在行政隶属上归办公室管理。技术服务事业部中视电视技术开发公司中视电视信息传播公司目标定为：通过组建技术服务事业部，逐步培养公司的市场运作能力，不仅使之成为公司内部的技术支持平台，同时扩大公司外部市场，使之成为一个专业化的技术服务公司管理委员会北京荧屏技术公司中视华业电视工程中心北京中电高科技电视发展公司中视国际形象设计分公司中视国际卫星传送分公司秘书财务XX国际业务整合与组织设计报告技术服务事业部调整期对现有业务架构进行相应的变形法人实体新设部门技术服务事业部人事财务在事业部内设立财务职能，负责事业部的预算、财务管控，及配合总部财务中心的预算汇总，财务管理工作在设立初期人员可由公司总部财务中心管理在事业部内设立人事职能，负责组织管理事业部内除事业部领导以外的所有人员，以及下属公司人员的聘用、合同、薪酬、考核等在设立初期人员可由公司总部人力资源部管理中视电视技术开发公司制作部工程部办公室财务部资产管理部录制部维修部中视电视信息传播公司技术播出部用户管理部办公室财务部信息部市场推广部物资部北京荧屏技术公司中视华业电视工程中心北京中电高科技电视发展公司中视国际形象设计分公司卫星传送分公司XX国际业务整合与组织设计报告技术服务事业部整合期内对现有业务进行整合后的架构法人实体新设部门逐步增强事业部的财务功能，可在适当时机单独成立财务部，可利用下属公司原有的力量负责整个事业部的预算、财务管控，及配合总部财务中心的预算汇总，财务管理工作在设立初期人员可由公司总部财务中心管理逐步增强人事管理功能，达到一定程度后可单独设立人事部，充分利用下属公司原有的人事力量负责整个事业部除事业部负责人和财务负责人以外人员的聘用、合同、薪酬、考核和事业部内部的人员计划工作人事部成立后，由总公司人力资源部对其实施战略管理技术服务事业部人事部财务部中视电视技术开发公司制作部工程部办公室财务部资产管理部录制部维修部中视电视信息传播公司技术播出部用户管理部办公室财务部信息部市场推广部物资部北京荧屏技术公司中视华业电视工程中心北京中电高科技电视发展公司中视国际形象设计分公司卫星传送分公司XX国际业务整合与组织设计报告中视国际事业部建立的演变示意电视节目事业部的组织架构演变广告业务事业部的组织架构演变技术服务事业部的组织架构演变实业事业部的组织架构演变XX国际业务整合与组织设计报告中视国际实业事业部准备期(近期)目标架构——建议管理委员会组成：固定成员：总经理、财务负责人、事业部负责人、下属业务单位负责人非固定成员：相关职能部门人员、下属单位相关业务人员负责事业部内部的重大决策和管理活动重点整合业务非重点整合业务注：在事业部内，针对各业务单元的战略重要性实施分类管理，非重点业务不实行业务管理，仅进行财务管理；秘书负责协助事业部负责人的部分日常工作，以及总公司和事业部之间的上传下达工作，在行政隶属上归办公室管理。实业事业部中视电视购物有限公司荧屏出租汽车公司梅地亚中心目标定位：对事业部内各项优质存量资产进行绩效管理，提高收益对事业部内的待调整的存量资产的处理和改制管理委员会中广国际旅行社有限公司中视实业发展有限公司北京中视物业管理有限责任公司北京中视荧屏服务中心北京中视汉威航空服务公司北京金手杖电视服务公司北京国视技术开发公司华业电视咨询公司北京金视光盘有限公司中央电视台商品销售服务部秘书财务XX国际业务整合与组织设计报告实业事业部调整及整合期对现有业务架构进行相应的变形法人实体新设部门实业事业部媒体部业务部财务部财务部荧屏出租汽车公司中视电视购物有限公司行政人事部市场部办公室财务部员工部调度室梅地亚中心鉴于外资股将无偿转让给中视国际，届时中视国际将拥有其全部股份。逐步加强事业部内部的财务职能负责事业部的预算、财务管控，及配合总部财务中心的预算汇总，财务管理工作在设立初期人员可由公司总部财务中心管理中广国际旅行社有限公司中视实业发展有限公司北京中视物业管理有限责任公司北京中视荧屏服务中心北京中视汉威航空服务公司北京金手杖电视服务公司北京国视技术开发公司华业电视咨询公司北京金视光盘有限公司中央电视台商品销售服务部对部分非重点业务进行清理整合，有潜力的业务并入事业部整合架构内部其他业务可运用资本运作的手段实施改制、出售等XX国际业务整合与组织设计报告目录方案摘要主体方案亚商对中视国际的诊断意见事业部建立的基本理论依据亚商的建议中视国际事业部建立的演变示意待调整公司的管理事业部的改制中视国际责权体系设计与关键岗位设置中视国际关键性管理流程设计XX国际业务整合与组织设计报告中视国际战略待调整公司的管理电视节目事业部业务有待调整中广国际旅行社有限公司中视实业发展有限公司北京中视物业管理有限责