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日常安全管理督导督学工作总结根据《关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》《中小学校责任督学挂牌督导办法》和《幼儿园责任督学挂牌督导办法》等文件精神,xx市教育局年初择优选聘了xx名同志为xx市第六届责任督学,xxxx年全体责任督学在上级组织和教育局党委的领导下,认真履职,圆满地完成了年初的计划。工作亮点:1.各学校的质量意识都很强,学校领导比较重视教学管理,如哲商小学的“3+1”课堂教学模式,30分钟的教学,10分钟的课堂练习。2.尤溪中学的“五个一”活动:一周一听课、一月一教研、半月一张卷、一组一活动、一月一检查(教学六认真),能有效的促进教师专业成长。3.教师做到了先备课后上课的基本要求,如培文中学要求教师手写教案,一课一案;先周备课,周五检查;配套练习,精选自编。不足之处:1.课堂上有些教师过度依赖使用多媒体,高容量、快节奏。2.不少学校课堂教学理念尚未转变,以传统的讲授灌输方式偏多,学生小组合作学习、交流探究的偏少,以生为本的理念体现不充分。3.部分教师在课堂中如何面向全体,如何激发学生大面积参与学习活动存在一些问题。4.个别教师对学生课堂中表现的有效引导存在不足,比如:学生回答都要围绕教师预设问题进行,较少给学生自由想象或创想机会。督导促优笃行致远回顾篇2月份督学干部选聘3月份①规范幼儿园、中小学办学行为专项督导②责任督学上岗培训4月份①学校春季心理健康安全工作专项督导②使用教育督导平台培训5月份师德师风建设、校园安全管理工作专项督导6月份学校“双减”工作、食堂采购问题专项督导7月份春季学期结束工作和学生防溺水等安全工作专项督导8月份使用教育督导平台提升培训9月份秋季学期开学工作专项督导10月份“两创”工作、省现代化学校创建工作专项督导11-12月份课堂教学专项督导总结篇12月27日上午,责任督学月工作例会暨xxxx年度总结会在市教育局召开。会议由督导办主任陶菊彩主持。工作总结首先,督导办干部鲍先法对xxxx年xx教育督导工作做了全面总结:一是优化督学队伍。3月份择选了43位政治素质高、业务能力精湛的同志,具体进行了科学分工,明确了工作职责,进一步优化了督学队伍。二是强化督学培训。采用“请进来走出去”的方式,先后共组织了3次培训。三是争取资金保障。今年经努力争取及上级财政部门的支持,督导经费得到了极大保障。四是健全工作机制。做到月月有主题,月月有例会,月月有宣传。五是推动三督落地。每月一个专项,先后9次组织43位督学走进全市342所各级各类学校,累计督导3000多次。督导成效显著,两篇“双减”督导案例荣获省级“双减”督导优秀工作案例。六是加强信息管理。进一步加强教育督导工作信息化留痕管理,9月份正式启用教育督导平台。同时,对2024年1-2月份专项督导的工作进行了具体布置,并对这次专项督导工作提了一些要求。督导办主任陶菊彩从六个方面对2024年度教育督导工作作了部署:一是聚焦问题短板,精准施策,扎实推进“两县”创建工作;二是推动融合发展,全面提质,逐步提高监测指数;三是发挥头部引领,持续培育,切实推进现代化学校创建工作;四是催生发展动能,纵深推进,提升普及普惠和优质水平;五是拓宽培训广度,提升高度,持续增强督导工作的实效性;六是完善督导平台,创新思路,逐步探索“督导+互联网”模式。陶主任还带领全体责任督学学习了国家教育督导局副局长杨宇关于《深入学习贯彻党的二十大精神,以教育督导助推教育高质量发展》的讲话精神。领导讲话最后,市教育局党委委员郎伯能在新年即将到来之际,祝大家年年光彩依旧的同时肯定了各位责任督学的工作,并对本次例会交流内容提炼出了四方面共性:一是校长使命明确。全市各校校长都把抓好教师专业发展作为自己的第一使命。二是举措创新有力。各校抓教育质量精彩纷呈,如东塍中学积极探索班主任队伍建设,大胆尝试一人兼任二班班主任;哲商现代实验小学采用抓阉方式每周对各学科教师进行随时推门听课。三是教师状态良好。各位校长秉持“一所学校的精彩看青年教师,一所学校的沉淀看中年教师,一所学校的精神看年长教师”理念,以人本化的人文管理,最大限度地激发教师的工作激情,从而达到学校管理的理想境界。同时,委员对责任督学今后的工作提出了三点要求:一要明确

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