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PAGEPAGE1劳务合同解除合同协议书本劳务合同解除合同协议书(以下简称“本协议”)由以下双方于______年______月______日签订:甲方(雇主):____________________地址:____________________________乙方(雇员):____________________地址:____________________________鉴于甲方与乙方于______年______月______日签订的劳务合同(以下简称“原合同”),双方同意按照以下条款解除原合同。第一条解除原合同1.1双方同意,自本协议签订之日起,原合同立即解除。1.2甲方应在本协议签订后______个工作日内,向乙方支付所有尚未支付的劳务费用。第二条保密条款2.1乙方同意,在解除原合同后,继续遵守原合同中的保密条款,不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密或其他机密信息。2.2乙方同意,在解除原合同后,不得利用甲方提供的任何资源或信息进行任何违法行为。第三条竞业禁止条款3.1乙方同意,在解除原合同后______年内,不得在与甲方从事相同或相似业务的其他单位或个人处担任任何职务,或提供与甲方相同或相似的服务。3.2乙方同意,在解除原合同后______年内,不得直接或间接投资、参股或以其他方式参与与甲方从事相同或相似业务的其他单位或个人。第四条违约责任4.1如果乙方违反本协议的任何条款,应向甲方支付违约金,违约金的数额为原合同约定的劳务费用的______%。4.2如果甲方违反本协议的任何条款,应向乙方支付违约金,违约金的数额为原合同约定的劳务费用的______%。第五条法律适用和争议解决5.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。5.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,首先应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。第六条其他条款6.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________________代表(签名):____________________日期:____________________________乙方(签名):____________________日期:____________________________2024带目录带附件详细版-劳务合同解除合同协议书目录一、引言二、定义和术语三、解除原劳务合同四、保密条款五、竞业禁止条款六、违约责任七、法律适用和争议解决八、其他条款九、附件一、引言本劳务合同解除合同协议书(以下简称“本协议”)由以下双方于2024年3月12日签订:甲方(雇主):____________________地址:____________________________乙方(雇员):____________________地址:____________________________鉴于甲方与乙方于2023年5月15日签订的劳务合同(以下简称“原合同”),双方同意按照以下条款解除原合同。二、定义和术语2.1“保密信息”指在原合同执行过程中,甲方提供给乙方的任何商业秘密、技术秘密或其他机密信息。2.2“竞业禁止”指乙方在解除原合同后,不得在与甲方从事相同或相似业务的其他单位或个人处担任任何职务,或提供与甲方相同或相似的服务。2.3“违约金”指甲方或乙方违反本协议的约定,应向守约方支付的违约赔偿金。三、解除原劳务合同3.1双方同意,自本协议签订之日起,原合同立即解除。3.2甲方应在本协议签订后30个工作日内,向乙方支付所有尚未支付的劳务费用。四、保密条款4.1乙方同意,在解除原合同后,继续遵守原合同中的保密条款,不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密或其他机密信息。4.2乙方同意,在解除原合同后,不得利用甲方提供的任何资源或信息进行任何违法行为。五、竞业禁止条款5.1乙方同意,在解除原合同后2年内,不得在与甲方从事相同或相似业务的其他单位或个人处担任任何职务,或提供与甲方相同或相似的服务。5.2乙方同意,在解除原合同后2年内,不得直接或间接投资、参股或以其他方式参与与甲方从事相同或相似业务的其他单位或个人。六、违约责任6.1如果乙方违反本协议的任何条款,应向甲方支付违约金,违约金的数额为原合同约定的劳务费用的50%。6.2如果甲方违反本协议的任何条款,应向乙方支付违约金,违约金的数额为原合同约定的劳务费用的50%。七、法律适用和争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。7.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,首先应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。八、其他条款8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________________代表(签名):____________________日期:____________________________乙方(签名):____________________日期:____________________________九、附件附件一:原劳务合同附件二:保密信息清单附件三:竞业禁止行业列表附件列表:1.原劳务合同2.保密信息清单3.竞业禁止行业列表法律名词及解释:1.劳务合同:指雇主与雇员之间,以劳务为标的订立的合同。2.保密条款:指合同中规定的对商业秘密、技术秘密或其他机密信息进行保密的条款。3.竞业禁止:指合同中规定的限制雇员在与雇主从事相同或相似业务的其他单位或个人处担任任何职务,或提供与雇主相同或相似的服务。4.违约金:指合同中规定的,当一方违反合同约定时,应向另一方支付的赔偿金。实际执行过程中可能遇到的问题及注意事项:1.保密信息的界定:在签订保密条款时,应明确保密信息的范围,以免产生纠纷。2.竞业禁止条款的合理性:竞业禁止条款应合理设定时间、地域和业务范围,以免对雇员产生过大的影响。3.违约金的设定:违约金的数额应合理设定,过高或过低都可能产生纠纷。解决办法:1.明确保密信息的范围:在签订保密条款时,应详细列出保密信息的具体内容,以便双方明确自己的权利和义务。2.合理设定竞业禁止条款:竞业禁止条款应设定合理的时间
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