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文档简介
一、填空题1、国内安全生产方针是安全第一、防止为主、综合治理。2、生产作业中必要禁止“三违”行为是违章指挥,违章作业,违背劳动纪律。3、依照公司《“三违”考核原则》规定:未对的穿戴劳动保护用品工作现场“6S”是整顿、整顿、清扫、清洁、素养、安全。5、国内消防安全工作方针是防止为主、防消结合。6、停送电必要严格执行谁检修,谁申请(停送电必要同一人申请),操作前再确认原则,防止发生人身和设备事故。7、安全色分为红色、黄色、蓝色、绿色。分别表达禁止、警告、指令、提示8、作业现场安全设施要保证轴有套、轮有罩、沟(坑)有盖板,平台、楼梯有护栏。9、职工要具备安全防护意识,进入现场应注意周边安全标记和环境特点。10、进入生产现场必要对的穿戴和使用劳动保护用品,特殊岗位或危险作业,要按照规定规定采用防护办法。6、职工在生产作业和工作中思想要集中,不准打闹嬉戏、看书看报、睡觉、闲谈、串岗或干与工作无关事。8、对发生“三违”行为人员视其情节予以扣当月30%-50%工资解决。对违背安全操作规程或安全生产关于规定,导致人员轻伤予以行政警告处分,导致人员重伤予以记过处分,导致重大事故予以记大过、降职、罢免处分。9、“安全生产月”主题:安全发展、科学发展。1.
生产经营单位重要负责人对本单位安全生产工作(全面)负责。2.
县级以上(人民政府)对安全生产监督管理中存在重大问题应及时予以(协调解决)。3.
生产经营单位必要执行依法制定保障安全生产(国标)或者(行业原则)。4.
国家实行生产安全事故(责任追究)制度。5.
生产经营单位不具备安全生产条件,不得从事(生产经营)活动。6.
生产经营单位应当对从业人员进行安全(教诲和培训),保证从业人员具备必要安全生产知识。7.
未经安全生产教诲和培训合格从业人员,不得(上岗作业)。8.
特种作业人员必要按照国家关于规定经专门(安全作业培训)。9.
生产经营单位(新建、改建、扩建)工程项目安全设施,必要与主体工程(同步设计、同步施工、同步投入生产和使用)。10.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目,安全设施投资应当纳入建设项目(概算)。11.建设项目安全设施设计人、设计单位应当对安全设施(设计负责)。12.生产经营单位应当在有较大危险因素生产经营(场合)和关于(设施、设备)上,设立明显(安全警示标志)。13.国家对严重危及生产安全(工艺、设备)实行裁减制度。14.生产经营单位对重大危险源应当(登记建档),进行定期检测、(评估、监控)。15.生产、经营、储存、使用危险物品(车间、商店、仓库)不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持(安全距离)。16.生产经营单位应当教诲和督促从业人员严格执行本单位安全生产(规章制度)和安全(操作规程)。17.生产经营单位应当安排用于配备劳动(防护用品),进行安全生产(
培训
)经费。18.生产经营单位不得将生产经营(
项目、场合
)、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质单位或者个人。19.生产经营单位对承包单位、承租单位安全生产工作(统一协调管理)。20.生产经营单位发生重大生产安全事故时,单位(
重要负责人
)应当及时组织急救,并不得在事故调查解决期间(擅离职守)。21.生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明有保障从业人员(劳动安全),防止(职业危害)事项。22.从业人员发现直接危及人身安全紧急状况时,有权(停止作业)或者在采用也许应急办法后(
撤离)作业现场。23、依照公司《现场“三违”考核原则》规定:未对的穿戴劳动保护用品(含未戴安全帽,帽带未系,帽顶破损,工作服未做到“三紧”,衣襟敞开、长发外露,雨天打伞巡检等)考核当事人300分。24、《职业病防治法》编制目是为了防止、控制和消除职业病危害。25、《生产安全事故报告和调查解决条例》中强调:事故普通分为特别重大事故、重大事故、较大事故和普通事故。二、选取题1.用人单位各项安全生产规章制度核心是A。A.安全生产责任制B.安全生产管理制度C.安全检查制度D.安全操作规程2.事故隐患泛指生产系统导致事故发生C。A.潜藏着祸害B.各种危险物品以及管理上缺陷C.人不安全行为、物不安全状态和管理上缺陷D.人、机、环境危险性3.下列—状况不属于违章作业C。A.高处作业穿硬底鞋B.任意拆除设备上照明设施C.特种作业持证者独立进行操作D.非岗位人员任旨在危险要害区域内逗留4.应急管理是一种动态过程,涉及四个阶段D。A.准备、防止、响应和恢复B.准备、响应、恢复和防止C.准备、响应、防止和恢复D.防止、准备、响应和恢复5.警告标志几何图形是_,图形背景是_色,图形符号_A.带斜杠圆环,白色,黑色B.带斜杠圆环,黄色,黑色C.三角形,白色,黑色D.三角形,黄色,黑色6.从业人员接受安全生产教诲和培训目是_C。A.提高安全生产技能B.服从管理C.增强事故防止能力D.掌握安全生产知识7.不属于防止火灾扩大重要技术办法是(D)。
A.隔离法B.窒息法C.阻化剂灭火D.均压8.干粉灭火器多长时间检查一次(B)。A.半年B.一年C.三个月D.两年9、不同介质管线,应按照《工业管道基本辨认色、辨认符号和安全标记》(GB7231)规定涂上不同颜色,水蒸汽管线采用D色,酸或碱管线采用紫色。A、红B、绿C、蓝D、艳绿10、我公司当前配备灭火器重要有(A、D)。A、二氧化碳灭火器B、1211灭火器C、泡沫灭火器D、干粉灭火器11、依照《生产安全事故报告和调查解决条例》事故发生后,事故现场关于人员应当及时向本单位负责人报告;单位负责人接到报告后,应当于B向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责关于部门报告。A、半小时内B、1小时内C、2小时内D、4小时内12、重大事故是指一次死亡人数(CD)事故。 A、1至2人 B、3人以上100人如下C、10人以上30人如下D、5000万元以上1亿元如下直接经济损失事故 E、1000万元以上5000万元如下直接经济损失事故13、手持电动工具电源线长度限制在C米以内,中间不容许有接头和破损。A、15B、10C、6三、简答题(共计38分)1、安全生产法实行时间,共有多少章多少条?1、简答班组安全活动中“一讲二查三遵守”。(5分)“一讲”:班前会上班组长、兼职安全员结合当班作业任务布置安全工作;“二查”:查不安全行为;查劳保用品与否对的穿戴;“三遵守”:作业中遵守安全制度,遵守操作规程,遵守劳动纪律。2、简答习惯性违章体现形式、违章特性及违章对策。)体现形式:1)不懂装懂;2)明知故犯3)胆大冒险4)盲目从众5)心存侥幸。违章特性:顽固性、潜在性、传染性、排她性。违章对策;1、事前注重教诲;2、事发有效制止;3、事后严格考核;4、完善安全设施。4、简答事故解决“四不放过”原则。事故因素没有查清不放过:事故负责人没有受到严肃解决不放过;广大职工没有受到教诲不放过;防范办法没有贯彻不放过5、池州海螺公司往年发生了哪三起工亡事故?(时间、地点、人物、因素)。.2.25王开良码头分厂皮带机工亡;.2.9姚建华制造分厂触电工亡;.9.16刘龙飞制造分厂皮带工亡。6、池州海螺安全生产方针?安全管理理念?7、公司是(安全生产年),活动主题是(以人文本,安全发展,全面创立安全生产原则化典型公司。),活动目的(提高安全管理人员安全技术和管理水平,提高公司员工安全生产知识水平和自我保护意识;年轻微伤事故发生率不大于2‰,继续保证重伤及以上安全事故为零。)8、公司2月份开展了(“忆一次事故教训”主题教诲活动),活动主题是(“忆事故,学规程,抓执行,保安全”),活动目的是(活动期间无轻伤及以上事故),活动时间是(2月7日—2月28日)三、问题题1、回答你所在岗位岗位职责。2、回答你所在岗位安全生产责任制内容。3、海螺水泥股份公司发生工亡事故?.3.17,广元海螺,韩亚军,交通事故工亡;6月29日,新疆哈密公司,张超,煤粉仓顶高空坠落工亡;12月29日,重庆海螺,申松,堆料机悬臂坠落工亡。4、安全生产工作“五同步”“三同步”原则在筹划,布置、检查总结、评比生产工作中,同步筹划,布置、检查总结、评比安全工作。安全生产与经济建设、公司深化改革、技术改造同步规划,同步发展,同步实行原则。5、新建、改建、扩建工程项目劳动保护设施与主体工程“三同步”原则同步设计、同步施工、同步投产和使用。6、本单位、本专业在安全管理上还存在哪些问题和局限性?如何改进?7、结合本岗位,谈如何实现年度重伤及以上安全事故为零目的。8、对公司安全管理及安全监管队伍意见和建议。9、本岗位安全操作规程、“四不伤害”防护卡内容。10、你部门安全管理目的详细分解指标有哪些?1、安全生产管理必要坚持什么方针?答:安全第一,防止为主、综合治理方针。
2、生产经营单位重要负责人和安全生产管理人员负有那些职责?
答:1)建立、健全本单位安全生产责任制;
2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;
3)保证本单位安全生产投入有效实行;
4)督促、检查本单位安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;
5)组织制定并实行本单位生产安全事故应急救援预案;
6)及时、如实报告生产事故。3、生产经营单位重要负责人和安全生产管理人员必要具备那些能力?
答:必要具备与本单位所从事生产经营活动相应安全生产知识和管理能力。
4、生产经营单位建设项目安全设施“三同步”内容是什么?
答:新建、改建、扩建工程安全设施,须与主体工程同步设计、同步施工、同步投入生产和使用。
8、什么是重大危险源?
答:指长期地或者暂时地生产、搬运、使用或者储存危险品,且危险品数量等于或者超过临界量单元(涉及场合和设施)。
9、6月29日,中华人民共和国主席发布第七十号主席令内容是什么?
答:发布《中华人民共和国安全生产法》,.11.1实行。
10、中华人民共和国《安全生产法》是哪届哪次人大代表会议通过?(标题)
答:是中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过。第九十七条本法自11月1日起施行。(五)生产安全事故报告和调查解决条例
第三条依照生产安全事故(如下简称事故)导致人员伤亡或者直接经济损失,事故普通分为如下级别:
(一)特别重大事故,是指导致30人以上死亡,或者100人以上重伤(涉及急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失事故;
(二)重大事故,是指导致10人以上30人如下死亡,或者50人以上100人如下重伤,或者5000万元以上1亿元如下直接经济损失事故;
(三)较大事故,是指导致3人以上10人如下死亡,或者10人以上50人如下重伤,或者1000万元以上5000万元如下直接经济损失事故;
(四)普通事故,是指导致3人如下死亡,或者10人如下重伤,或者1000万元如下直接经济损失事故。
第十二条报告事故应当涉及下列内容:
(一)事故发生单位概况;
(二)事故发生时间、地点以及事故现场状况;
(三)事故简要通过;
(四)事故已经导致或者也许导致伤亡人数(涉及下落不明人数)和初步预计直接经济损失;
(五)已经采用办法;
(六)其她应当报告状况。
第三十七条事故发生单位对事故发生负有责任,依照下列规定处以罚款:
(一)发生普通事故,处10万元以上20万元如下罚款;
(二)发生较大事故,处20万元以上50万元如下罚款;
(三)发生重大事故,处50万元以上200万元如下罚款;
(四)发生特别重大事故,处200万元以上500万元如下罚款。
第三十八条事故发生单位重要负责人未依法履行安全生产管理职责,导致事故发生,依照下列规定处以罚款;属于国家工作人员,并依法予以处分;构成犯罪,依法追究刑事责任:
(一)发生普通事故,处上一年年收入30%罚款;
(二)发生较大事故,处上一年年收入40%罚款;
(三)发生重大事故,处上一年年收入60%罚款;
(四)发生特别重大事故,处上一年年收入80%罚款。
判断题(每题1分,共计10分)1、安全原则化一级评估原则中规定,生产现场使用表压超过0.1MPa液体和气体设备和管路,应安装压力表。(√)2、轻伤是指折算损失工作日低于105日失能伤害。(√)3、《职业病防治法》于12月31日修订发布,新修订《职业病防治法》7月1日正式实行。(×)4、用人单位应当定期组织员工进行职业健康体检,体
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