退管会岗位职责样本

退管会岗位职责 1、退管会工作职责 退管会是负责全院退休人员寻常管理和服务职能部门，重要工作职责有:一、贯彻贯彻党和政府关于退管工作方针政策、法规，结合学校实际状况，制定详细实行办法和细则，并组织实行。二、注重退休人员思想政治工作，支持和配合退休党总支组织好党员学习活动。会同关于部门组织退休教职工形势任务报告。发挥退休人员政治优势，创造条件，支持退休教职工关怀学院发展及组织参加关怀下一代各项工作。三、宣传和贯彻执行《中华人民共和国老年人权益保障法》和《上海市老年人权益保护条例》，依法维护老年人合法权益。四、办好“老年活动室”开展适合老年人特点文体、参观、旅游等活动，丰富退休人员精神文化生活。五、关怀退休人员生活和健康状况，做好孤老、病残、高龄和特困老人帮困工作。组织好每年一度敬老节活动，做好冬“送温暖”、夏“送凉爽”工作。及时进行困难、住院人员看望慰问，掌握她们困难和规定，为她们排忧解难。六、协助校医院组织好退休人员定期体格检查，发现疑难病症对象，督促她们及时进行治疗。七、指引和督促各部门退管分会工作，定期或不定期召开各部门关于人员会议，沟通状况，研讨工作，总结经验。八、负责退休管理工作，安排好办公室寻常工作，做好退休人员信息、资料、记录、信访接待等工作。九、协助退休人员原工作部门，妥善解决退休人员去世后丧事善后工作。十、完毕领导交办关于退休人员方面其她工作。2、退管会部门职责 部门名称：退管会部门编制：共4人（其中兼职1人）直属上级：总经理岗位设立：退管会主任1人（兼），工作人员3人部门职能：负责解决公司各项历史遗留问题，做好非在职人员管理工作，并协助党办、工会工作，为公司经营活动营造和谐人际环境。重要职责：负责公司对外欠款（截止到大厦开业前）催缴工作；负责公司应付外单位款项（截止到大厦开业前）解决工作；负责再就业服务中心人员管理；负责离退休人员、内退人员等非在职人员管理；做好党办、工会各项工作；负责解决公司其他历史遗留问题；总经理或上级交办其他工作。3、退管会工作职责 校退休管理委员会下设办公室，简称退管会办公室，是关于退休人员管理服务工作职能机构，以“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”为工作目的，其重要职责如下：1、认真贯彻贯彻党和政府关于退休人员管理服务工作关于政策和规定，结合学校状况，制定详细实行办法和细则。2、注重退休人员思想政治工作，发挥退休党支部作用，组织好退休人员政治理论学习，及时传达中央、上海市和学校重要文献和重要会议精神。3、宣传、贯彻《中华人民共和国老年人权益保障法》和《上海市老年人权益保障条例》，维护老年人合法权益。4、有组织有领导地发挥退休人员作用，注重、爱惜她们知识、技能和革命、建设经验，尊重她们优良品德，发挥她们特长和作用。会同关于部门，组织她们参加“关怀下一代”工作。5、依照学校及关于方面需要，组织或推荐以专业技术为主退休教职工参加教学科研和管理等方面工作，调动她们积极性，发挥她们“老有所为”作用，尽量协助解决工作中困难。6、经常理解退休教职工思想及她们关怀问题，适时组织听取对学校改革发展等方面意见和建议，并及时向校方转告和反映。7、努力办好上海老年大学华理分校和退休人员活动室，开展适应老年人特点各种学习班和兴趣活动，丰富老同志精神文化生活。8、组织好每年敬老节、春节庆祝和慰问活动。组织好老同志学习参观、文体娱乐、旅游观光等活动。9、依照机关工作规定，提高办公室人员基本素质和工作效率。贯彻安全责任制，做好安全工作。10、加强计算机管理，做好资料积累、记录报表等内部管理工作。耐心细致做好来信来访接待和解决工作。11、经常理解退休人员身体和生活等方面状况，反映她们合理规定和意见，协助解决她们实际困难。及时看望、慰问生病住院退休人员，关怀她们治疗状况，协助办理医疗投保理赔关于手续。12、按照学校下达经费指标，管理和使用好退休人员各项经费。13、组织“冬送温暖、夏送凉爽”慰问活动，对于孤老、高龄和身边无子女老同志予以更多关怀和协助。14、协助医疗部门，安排和组织好每年一次退休人员身体健康检查。15、协助退休人员原工作部门，妥善解决好退休人员去世后丧事和遗属抚恤工作。16、充分发挥校、院（部门）两级管理作用。加强与学院（部门）退管工作分会（小组）工作联系，沟通状况，指引协调，共同做好退休管理服务工作。17、协助分管校领导定期或不定期召开学院（部门）分管退休工作负责人会议，研究工作、交流经验、评比及表扬先进。18、承办校党委、行政交办关于退管方面其她工作。4、退管会办公室内勤岗位职责 1、执行学院和退管会制定各项规章制度，完毕领导交办各项工作任务。2、认真学习退管工作方针、政策和关于文献，进一步开展调研工作，不断提高自身理论水平和管理水平，树立全心全意为退休老同志服务思想。3、负责退管会文史档案管理，做好各类会议与活动文献、资料、会议记录工作，会后及时收集，做好材料存档工作。4、做好新退休教职工登记和管理工作。5、负责退休教职工共享费造册、发放等工作。6、负责退休教职工医疗保障工作，