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文档简介

第页共页环保工作管理制度模版第一章总则第一条为了加强对环境保护工作的管理，保护生态环境，促进可持续发展，制定本制度。第二条本制度适用于全体员工，包括正式职工、合同工、临时工等。第三条本制度的目标是加强对环境保护工作的组织、管理和督导，确保环保工作的顺利开展。第四条公司将建立健全环保工作责任制，全面落实各项环保政策和法律法规要求，积极开展环保宣传教育，推动环保工作的全面发展。第五条全体员工应提高环保意识，增强环保责任感，积极参与到环保工作中，共同推动企业可持续发展。第二章环保组织第六条公司将成立环保工作小组，负责环保工作的组织、协调和推动。第七条环保工作小组由企业领导及各职能部门的代表组成，其中应有环保专业人员。第八条环保工作小组应定期召开会议，讨论环保工作的安排和进展情况，并及时向全体员工通报工作情况。第九条环保工作小组应制定详细的环保工作计划和年度目标，并监督各部门的工作落实情况。第三章环保管理第十条公司将建立环境保护工作制度，明确环保工作的责任和职责。第十一条各职能部门应配合环保工作小组，共同制定和执行环保措施，确保环保工作的有效开展。第十二条公司应建立并维护环保管理与监管系统，定期对环境情况进行监测和评估，及时发现和解决环境问题。第十三条全体员工应遵守企业的环保管理制度，不得违反环境保护法规和企业的环保要求。第四章环保教育第十四条公司将定期开展环保宣传教育活动，提高员工的环保意识和技能。第十五条公司应向员工提供相关的环保培训，提高员工对环境问题的理解和处理能力。第十六条公司应组织员工参与环保实践活动，增强员工的环保责任感和行动意识。第五章环保监督第十七条公司将建立环保监督制度，对环保工作进行监督和检查。第十八条全体员工有权对环境问题进行举报，公司将严格保护举报人的合法权益。第十九条公司应定期对环保工作进行评估和总结，及时调整工作重点和措施。第六章环保奖惩第二十条公司将建立环保奖惩制度，鼓励和引导员工积极参与环保工作。第二十一条公司将设立环保奖励，对在环保工作中表现优秀的员工进行表彰和奖励。第二十二条公司将对违反环境保护法规的行为进行严肃处理，包括警告、记过、取消奖励等。第七章附则第二十三条本制度

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