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文档简介

第页共页解除劳动的合同范本(一)解除劳动合同鉴于双方工作中的无法协调和矛盾不断增加，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，经双方协商一致，决定解除劳动合同。特此制作解除劳动合同范本如下：解除劳动合同甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）电话号码：（联系电话）根据双方协商一致，鉴于工作中的不可调和之分歧，特此解除劳动合同。双方同意按照以下条款进行办理：第一条解除劳动合同的原因1.甲方与乙方协商一致决定解除劳动合同，原因是由于工作中存在严重矛盾或者其他原因，双方无法继续有效履行劳动合同。2.双方对于解除劳动合同原因保持一致，并无争议。第二条解除劳动合同的方式1.解除劳动合同的方式为协商解除，双方互相协商并签订本协议。2.解除劳动合同支付补偿金的方式为一次性支付。第三条解除劳动合同的时间1.双方已协商一致，确定解除劳动合同的时间为（具体日期），乙方应在此日期前办理离职手续。第四条解除劳动合同的补偿金1.甲方同意支付给乙方解除劳动合同的经济补偿金，总额为人民币（具体金额）。2.乙方同意放弃因解除劳动合同而产生的其他权益要求。第五条离职手续办理1.乙方应按照公司规定的程序办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财务等事项。第六条保密协议的继续有效性1.双方同意保密协议的约定将继续有效，乙方应继续履行保密义务，不得泄露涉及甲方商业机密或其他保密信息。第七条其他约定事项1.甲方和乙方在本协议中未约定的事项，由双方另行协商。2.双方同意，对于本协议的解释、补充或变更，应通过书面形式进行，以便明确双方的意图和约定。第八条协议的生效与解除1.本协议经双方签字盖章后生效。2.当乙方收到甲方支付的补偿金后，本协议自动解除。甲方（单位名称）：乙方（员工姓名）：法定代表人（签字）：日期：签字日期：以上为解除劳动合同的合同范本，请按照实际情况填写相关信息。双方注

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