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文档简介

加盟校培训管理制度1.制度目的本制度旨在规范加盟校培训管理的相关流程与标准，确保加盟校培训质量的可持续发展。2.适用范围本制度适用于公司与加盟校之间的培训合作关系中，要求加盟校必须按照本标准执行培训管理。3.培训流程3.1加盟前培训为保证加盟校能够具备相应的办学资质和教学能力，公司将会组织加盟前培训。加盟校须严格按照公司规定的时间和地点参加培训，并通过相关考核，方可获得合作资格。3.2基础培训公司会提供包括教学和管理等在内的基础培训，以确保加盟校教师能够掌握公司的教学理念、教材教法、课程质量管理等方面内容。3.3深化培训针对加盟校根据市场动态的变化和自身需求而进行的更深入的教育培训，内容主要涉及到教育营销和管理、教育专业技能和师资队伍建设等方面。3.4效果评估公司将按照一定的周期对加盟校的培训教学情况进行评估，如果培训质量不达标，公司将很可能取消该加盟校合作资格，此时加盟校须立即停止进行该标准下的培训业务。4.人员要求4.1培训师加盟校培训师应具有教育类专业毕业且在教育行业从业时间不少于2年，能胜任公司规定的培训工作。加盟校培训师需按照公司规定进行培训，通过考核后方可进行培训。4.2教学助理加盟校培训期间需要配备教学助理，教学助理应具备基本的教育类技能和知识，并能胜任配合培训师开展相关培训工作。5.课程管理5.1课程设置加盟校须按照公司要求的课程设置开展相关培训，不得私自进行课程更改或削减。5.2教材统一加盟校须使用公司规定的统一教材，不得自行购买或使用其他教材，否则产生的后果自行承担。5.3教学质量加盟校登记培训人员须按照公司规定开展教学工作，确保培训质量达到公司要求。6.培训成果统计加盟校应按照公司要求对培训过程与培训质量进行统计，做好培训情况的汇报工作，并提出可持续发展的改进方案。7.违规处理7.1假冒培训加盟校进行的培训不得违反国家有关法律法规，在课程设置、教材使用、培训师以及备案情况等方面均不得假冒或夸大事实。7.2违规操作如果加盟校在培训中出现违规操作，如教学质量不达标、教材不合规、未能兑现承诺等情况，公司有权取消合作资格。8.制度监督公司将会定期对加盟校进行培训质量管理评估，以监督培训质量的达标情况，并对达标的加

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