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文档简介

吉林建筑大学管理制度1.管理构架吉林建筑大学的管理由学校行政管理机构、教学单位和职能机构三部分构成。具体管理架构如下：1.1学校行政管理机构学校行政管理机构是全校的领导机构，由校长、副校长、党委书记、纪委书记等组成。负责制定学校的发展战略和规划，领导各部门的工作与管理，推进学校的教育教学、科研和社会服务工作等。1.2教学单位教学单位是具体教学业务的单位，包括本科教学单位、研究生教学单位和国家级技能实训中心等。教学单位的主要职责是负责本专业的教育教学工作，包括教学计划制定、课程安排、教材选用等。1.3职能机构职能机构负责学校的行政事务管理，主要包括财务处、人事处、后勤服务中心、信息中心、学生工作部等各种职能部门。职能机构共同负责学校的硬件设备管理和校园环境管理，为学校提供后勤保障、财务管理、教学信息化等方面的服务。2.具体管理制度2.1学校办学方针吉林建筑大学严格按照教育部的办学方针，坚持以人为本，贯彻德育为先的教育发展思想。学校实施素质教育，注重学生综合素质的培养，以“道德、智慧、健康、劳动”为校训，培养社会所需的高素质人才。2.2课程设计吉林建筑大学各个专业的课程设置适应了国家和行业的发展需求。学校鼓励教师们积极开展创新教育教学活动，推广课程思政、课程设计以及科学考核方法等各种先进教育教学理念。2.3学生评教吉林建筑大学开展学生评教活动，以学生的角度评价教学质量和教师水平。学生可以实名评教，对教师的教学内容、教学方法、教学效果、考试方式等现象进行评价，并提出合理化建议。教师对学生评教结果进行分析，及时改正不足，提高自身教学水平。2.4奖学金评定吉林建筑大学奖学金评定规定了奖学金级别和评定细则，奖学金分为国家奖学金、校级奖学金和特殊奖学金。学生必须按照学院的各项规定，诚实守信，遵守校纪学规，完成学业计划，认真实践社会主义核心价值观，勤奋学习，自强不息，取得优异成绩，才有资格获得各类奖学金。3.总结吉林建筑大学的管理制度实现了校内各种资源和力量的统一管理和利用，全方位提升了学校的教学质量、科研实力、基础设施和校园文化建设。作为高等教育协同发展区的重点建设

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