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文档简介

员工宿舍或在外住宿安全协议责任书日期：[填写日期]公司名称：[填写公司名称]员工姓名：[填写员工姓名]本协议旨在保障员工在宿舍或外住期间的安全，并明确员工和公司在此过程中的责任和义务。请员工仔细阅读本协议，并确保遵守规定：一、住宿安全责任员工须严格遵守国家有关住宿安全的法律法规和公司相关规定，确保住宿期间的人身和财产安全。员工应妥善保管个人财物，包括但不限于现金、银行卡、方式等物品，并不得将贵重物品放置在易受窃或损坏的地方。员工应在离开宿舍或住宿地点时确保门窗关好，避免忘记关闭燃气、电源等设施。员工不得在宿舍或住宿地点进行非法活动，包括但不限于赌博、吸毒等行为。员工应自觉遵守宿舍或住宿地点的规章制度，确保卫生环境整洁，不得擅自摆放或存放危险品、易燃物品等。在住宿期间，员工不得随意接受来自陌生人的招待或进入陌生人的宿舍或住宿地点。二、安全事故应急处理责任员工在住宿期间如遇到火灾、盗窃、人身伤害等安全事故，须第一时间求助相关部门或报警机关，并配合工作人员的工作。如因员工自身原因导致发生安全事故，员工需承担相应的法律责任，并赔偿因此给公司造成的经济损失。员工在住宿期间应保持方式畅通，并将个人紧急联系方式告知公司相关人员，以便公司及时与员工联系。员工在住宿期间如需请假或离开住宿地点，应提前向上级主管进行请假申请，并按照公司规定进行相应的手续。三、违反协议责任处理方式如发现员工违反本协议约定的住宿安全责任，公司有权采取相应的纪律处分措施，包括但不限于口头警告、书面警告、罚款、停职、辞退等。对于因员工违反协议所导致的人身伤害、财产损失等情况，员工应承担相应的法律责任，并赔偿因此给公司造成的经济损失。如员工违反协议行为涉及违法犯罪行为，公司将配合相关机构进行调查，并依法追究员工的刑事责任。四、协议生效和变更本协议自员工签字之日起生效，有效期为[填写有效期]。员工有权向公司提出修改协议的申请，公司将依法处理相关申请。本协议的修改或解除须经双方协商一致，并采用书面形式进行。本协议一式两份，由公司和员工各持一份。任何修改或解除本协议的行为，需经双方协商一致并以书面形式确认。本协议将作为员工宿舍或在外住宿安全管理的重要文件，员工应遵守并严格执行相关规定。若有违反协议规定的行为，将承担相应的法律责任。员工签名：_________________日期：________

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